人员用工合同
在不断进步的社会中,合同出现的次数越来越多,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编收集整理的人员用工合同,欢迎大家分享。
甲方: (简称甲方)
乙方: (简称乙方)
为加强学校的人文管理,为师生提供良好的生活环境,乙方向甲方提供用餐服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方身体健康,能吃苦耐劳,乙方应持有从业人员个人健康证明。
二、合同期限:本合同从 年 月 日起至 年 月 日止。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、工作时间:每周周一早上7:30——至周五下午16:30,无故不得离校,离校需请假。工作时间若需调整,双方共同协商。
2、乙方应严格按照《食品卫生法》有关规定进行操作,若因乙方供餐不卫生造成甲方师生食物中毒等事件由乙方负责。
3、按时保质保量地完成师生用餐任务,负责清扫餐厅卫生,做到地面整洁,墙面光洁无污渍,桌面无油迹,垃圾筒整洁、无垃圾。
4、用工期间应注意安全,正常的生老病死与甲方无关 。
5、乙方必须服从学校的工作安排,不擅自离岗,不无故请人代班。工作期间,不得做与本职工作无关的事。乙方如特殊情况需解除本合同,应提前两周提出辞呈,工资结算安实际工作日结算。
6、甲方如安排乙方除草、浇花等杂务,乙方如无特殊情况必须参加,酬劳另算。
五、待遇 ,工资合计 元整。
六、本合同一式二份,双方各执一份,双方签字即具法律效力。
甲方签字(章): 乙方签字(章):
年 月 日 年 月 日
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