用工合同

时间:2021-10-14 09:13:56 用工合同 我要投稿

【推荐】用工合同集锦九篇

  现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多的场景和场合需要用到合同,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是小编帮大家整理的用工合同9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【推荐】用工合同集锦九篇

用工合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》的规定,在平等、自愿的原则下,订立本合同。

  第一条 合同期限:

  本合同期限自年月日起至年若聘用期满前三个月,乙方未提出不续约,则本合同继续延长年,至 年 月 日止。反之,乙方需提前三个月告知甲方。

  第二条 工作内容:

  甲乙双方根据工作需要,安排任命乙方为工作岗位,为其提供必要的工作条件。合同期间,乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从分配,积极工作,履行岗位职责,完成本职工作任务。

  第三条 工作报酬:

  1、乙方按照规定完成工作任务,甲方将在每月的10号以法定货币形式支付员工的工作报酬。

  2、乙方正式聘用后,开始享有保底工资+手工操作提成工资+产品提成。

  3、乙方在甲方工作三年后,如条件成熟,可优先考虑其新店入股权。

  第四条 经济补偿:

  1、在合同期间内甲方收取乙方技能及专业知识培训金元,合同期满后退还。

  2、在合同期间,乙方自愿交每月工资中的元由甲方保管,合同期满后退还。

  3、合同期满后,甲方支付乙方年终奖金元,以示奖励。

  4、乙方经甲方培养成特殊岗位,如提前终止本合同,乙方需要承担违约责任,并不予退还培训金和每月所保管 元的工资。

  第五条 工作纪律:

  1、乙方应该遵守甲方各项规定,规章,服从甲方领导管理和安排。

  2、本合同一式两份,甲乙双方各一份,均具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  签约时间: 年 月 日

用工合同 篇2

  ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》

  二、工作内容

  (一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):___________________________。

  (二)乙方的工作任务或职责:_____________________________________________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

  三、劳动报酬

  (一)乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。

  (二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第______种工资形式:

  1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。

  2.计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。

  3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为______元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

  4.其他工资形式。具体办法在本合同第十二条中明确。

  (三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_______日。

  (四)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。お

  四、社会保险和福利待遇

  (一)社会保险

  1.甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;

  2.乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;

  3.乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按广州市医疗保险规定和甲方的规定执行;

  4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救 济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。

  (二)福利待遇

  甲方应为乙方提供以下福利待遇______________________________________。

  五、劳动保护和劳动条件

  (一)工作时间

  1.甲方经批准,根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度:

  (1)标准工作时间:乙方每天工作______小时,每周工作______天,每周总工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排;

  (2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排;

  (3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在______月/年内综合计算,但每天总的工作时 间不超过11小时。

  2.在本

  六、劳动纪律

  乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。

  七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

  (一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。

  变更劳动合同,双方应签订《变更劳动合同协议书》。

  (二)有下列情况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:

  1.本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效;

  2.____________________________________________;

  3.____________________________________________。

  (三)经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。

  (四)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同;

  1.在试用期内被证明不符合录用条件的;

  2.严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度,符合开除、除名、辞退条件的;

  3.严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方的利益造成重大损害的;

  4.被依法追究刑事责任的。

  (五)有下列情况之一的,甲方有权解除本合同,但必须提前三十日以书面方式通知乙方,方可办理解除劳动合同手续:

  1.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的;

  2.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

  3.乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任的。

  (六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必须按照国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。

  (七)乙方有下列情况之一的,甲方不得依据以上第(五)、(六)项规定解除本合同:

  1.患职业病或因工负伤,医疗终结后被确认为丧失或部分丧失劳动能力的;

  2.患病或负伤,在规定的医疗期内的;

  3.女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

  4.符合法律、法规规定的其他情况的.。

  (八)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同:

  1.在试用期内的;

  2.甲方不按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

  3.甲方以暴力、威胁或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。

  (九)除上述第(八)项规定外,乙方解除本

  3._________________________________;

  4._________________________________;

  5._________________________________。

  (十一)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前三十日通知对方或通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。

  (十二)解除或终止合同后,甲方应当在十日内办理终止或解除劳动合同手续。

  八、经济补偿金(医疗补助费)和生活补助费的发放

  (一)甲方按照本合同第七条第(三)、(五)、(六)项规定解除本合同,应按《违反和解除劳动合同经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)及本市的有关规定支付乙方经济补偿金或医疗补助费。

  (二)乙方个人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不发给经济补偿金。

  (三)本合同期限届满,甲方不与乙方续订合同的,应按《广州市劳动

  (3)________________________________________;

  (4)________________________________________。

  (三)符合下列条件之一的,违约方可以减轻或免除违约责任:

  1.违约行为是因不可抗力造成的;

  2._________________________________________;

  3._________________________________________;

  4._________________________________________。

  十、因履行本合同发生争议的解决办法

  双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十一、本合同的条款与国家和省、市新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。お

  十二、双方需要明确的其他事项

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  法定代表人

  (委托代理人):__________________ _____________________

  __________年____月____日 ________年____月____日

  鉴证机构(盖章)

  鉴 证 人:__________________

  鉴证日期:______年______月______日

用工合同 篇3

  甲方:xxx有限公司西南分公司

  乙方:四川xxx劳务有限公司

  依照《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就甲方委托乙方从事东汽馨苑二期工程零星工程施工,以满足东汽馨苑二期工程施工的需要,经甲、乙双方共同协商,达成以下合同条款,双方共同遵照执行。

  第一条:工程地点:

  德阳市嘉陵江路以北峨眉山路东西两侧。

  工程名称:东汽馨苑二期工程。

  第二条:工作内容:

  项目部工程实体外零星用工,如抢工期间施工现场材料二次转运,生活区临时水电整理、安装,现场垃圾转运、迎接社会各界检查等;

  第三条:工程单价及零星用工流程:

  一、工程单价:90元/工日;

  二、零星用工流程:临时用工由生产经理李小龙统一安排,各专业工长如需临时用工,须向生产经理李小龙打临时用工计划单,明确零星用工事由、数量、时间等。派工单应由派工人、安全总监、合约部、项目生产经理签字确认后有效,每月汇总一次由合约部、项目生产经理、项目经理签字确认后作为结算依据,合同后附附件一:零星用工流程;附件二:零星用工计划单、零星用工汇总表。

  第四条:工程施工要求:

  乙方必须满足甲方施工的需要,随时配合甲方按照甲方要求保质保量按期完成甲方交给乙方的施工内容,确保不影响其它施工单位的正常施工,否则所造成的一切经济损失均由乙方承担。

  第五条: 工程价款、付款方式、竣工结算

  工程价款:工程价款根据最终签证工程量及单价进行计算,最终结算根据甲方确认的实际发生的工程量及工程单价进行结算。

  乙方根据甲方和本合同的要求完成全部工作且验收合格,甲方按月支付乙方已完工程价款90%;待工程竣工验收合格之后,甲方按甲方内部的审核程序给乙方办理完工程结算后的三个月内甲方支付至乙方结算价款的100%;每次付款时乙方须向甲方提交正式税务发票。

  第六条:甲、乙双方责任和义务

  (一)甲方的责任和义务

  1、根据工程施工现场的具体情况及时安排乙方人员进行施工,保证工作的连续性和饱满度。

  2、每天对乙方施工的部位及技术要求进行交底和检查。

  3、施工前对乙方人员进行安全教育,提高乙方人员的安全意识。

  4、在施工期间如发现安全隐患,甲方应及时电话或书面的形式通知乙方,由乙方进行现场检查和整改,整改费用由乙方承担。

  5、本合同约定的施工内容施工完毕,负责给乙方办理工程结算并支付工程款。

  (二)乙方责任和义务

  1、乙方人员必须持证上岗,施工前必须进行安全技术交底,戴好安全帽。

  2、乙方人员严格按照施工规范和操作规程进行施工,严禁违章作业。否则所造成的一切责任及经济损失均由乙方承担。

  3、乙方现场管理人员名单和乙方进场施工人员花名册及其身份证复印件,均以书面形式在乙方进场施工前,由乙方代表签字并加盖单位法人公章后送交甲方代表,甲方代表在回执上签署姓名和收到日期后视为送达。否则一切责任由乙方承担。

  4、按地方政府规定或有关单位要求缴纳的各种费用,包括但不限于承担乙方人员向地方政府有关部门交纳的暂住人口管理费、计划生育费、务工费、外埠企业及外埠人员到施工工程所在地办理地方政府相关手续的相关费用等行政性事业性费用,该等费用均由乙方承担。

  5、紧密配合好与其它各施工作业队伍的工作,必须无条件服从甲方对整个工程的统一协调调度,由于乙方未服从甲方的统一协调调度而影响工期或工程质量、或给其他分包单位造成损失,甲方可随时终止合同,并另外安排其他施工单位施工,无须乙方的确认,由此而引起的人员和施工设备进退场费、给其他施工单位造成的经济损失及给甲方造成的所有损失视为乙方同意按甲方所计算的标准,并由甲方在支付乙方的任何应得款项中扣除,不足部分视为乙方欠甲方的到期债务,甲方保留随时追讨该等债务的权利。

  6、乙方负责对已施工部分工程的保护工作,保护期发生损坏,乙方应自费予以修复。因其它协作单位造成的损失,由甲方仲裁协调。

  7、当地政府部门相关管理规定、甲方及其甲方上级部门和业主的有关制度、规定(包括暂行制度和规定)、管理办法对乙方任何人员都具有约束力,乙方按相应规定接受由于违章所引起的处罚。

  第七条:安全、文明

  1、乙方施工作业期间,一定要注意安全,绝不能存在安全隐患,如发现存在安全隐患时,要及时进行处理,直至消除安全隐患为止。

  2、乙方施工人员应按施工规范和操作规程进行施工,如甲方没有按施工规范和操作规程进行施工而发生的任何安全事故(包括人身伤亡事故),责任及经济损失均由乙方承担,甲方不承担责任及经济损失。

  第八条:违约责任

  1、如乙方不能满足甲方的施工要求,甲方有权对乙方进行经济罚款,每次甲方罚乙方500元,依次类推。由甲方直接从乙方工程结算价款中扣除。

  2、乙方施工的工程质量达不到合格标准,乙方除承担返工费用外,乙方还将承担工程结算价款5%的经济罚款,由甲方直接从乙方工程结算价款中扣除。

  第九条:争议解决方式

  甲、乙双方因合同履约过程中发生争议时,应协商解决,协商不成可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第十条:其它

  1、本合同一式五份,甲方执三份,乙方执二份;

  2、工程施工完毕并验收合格,办理完工程竣工结算,付清尾款后本合同自行失效。

  甲方:中建八局有限公司西南分公司 乙方: 四川中环劳务有限公司

  法定代表人: 法定代表人:

  委托代理人: 委托代理人:

  电话: 电话:

  20xx年2月28日

用工合同 篇4

  甲方(单位):

  乙方(个人):

  家庭住址: 身份证证件号: 依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国建筑法》等有关法律法规,甲乙双方平等自愿协商达成以下协议。

  一. 合同期限

  合同期限 年。从 年 月 日至 年 月 日止。

  二. 工作内容和工作时间

  1、根据甲方生产(工作)需要,乙方同意在任何岗位工作(木工、钢筋工、砼工、砌筑工、电工、普工等工种)。具体安排根据乙方技术而定,使乙方能正常工作。

  2、根据生产需要,实行不定时工作时间(乙方必须服从)。加班或延时时间以小时计算(10小时为1工日)。

  三. 甲方职责

  1、提供乙方食宿生活用品及有关证件(费用由乙方负责)。提供各种管理、技术指导。制定规章制度,承接施工任务,确保乙方正常上班,组织乙方进行安全教育和有关规定的学习,对各班组和工种的协调。

  2、组织乙方进行技术交底和技术的学习,落实各种施工任务,检查施工安全措施。防止各种事故发生。

  四. 乙方职责

  1、进入本公司必须遵守公司的规章制度,必须服从甲方的统一安排和调动。听从班组长的安排和协调。

  2、必须听从班组长的统一指挥操作,完成各项施工任务,上班时间准时,不论夜间、下雨不得以任何借口缺席早退。

  3、在操作过程中必须听从管理人员班组长指挥,确保质量、进度、安全文明施工。严禁返工。如操作不听指挥和安排造成验收不合格,返工修理所产生的费用由乙方自行承担。

  4、中途期间需回家或者其他事物处理,需提前向甲方申请办理请假手续,在甲方同意期间内返回上班。如不请假而私自外出或休息者按他人上班时间双倍工资扣除。

  5、未经甲方同意在合同期间中途退出,从进入公司15日内退出者甲方不予支付劳动报酬,所产生的一切损失由乙方自行负责。乙方在职期间严禁打架闹事,发生一次罚款1000元/次。造成后果由乙方全部承担,情节严重者交公安机关处理。合同期间不遵守公司的规章制度、经常打骂他人或无理取闹不听安排、工作不认真,甲方提出警告继续不听者。甲方有权令其退出终止合同。所产生的一切损失和工资全部由乙方负责承担。甲方拒付一切工资。

  6、进入施工现场、确保安全生产。不听甲方管理人员指挥违章操作造成安全事故全部由乙方自行承担。凡患有精神病、癫痫病、贫血病、糖尿病、肝炎、耳聋和近视眼及伤残等疾病人员。不得与甲方签定本合同,如隐瞒实情、经甲方发现有权辞退和所产生的费用由乙方自行负责。乙方在职过程中有思想品质败坏、犯偷盗、流氓和有前科法律责任的。甲方有权辞退或送公安机关处理所产生的一切费用及后果全部由乙方自行承担。

  五. 劳动报酬

  1、甲方根据工资分配制度,确定乙方工资待遇,其标准为/月。

  2、甲方以人民币形式按月足额支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠

  六. 合同责任

  1、甲乙双方共同遵守合同条款,如甲方违反合同,条款、甲方按国家有关规定,支付乙方实际损失赔偿费。如乙方违反合同条款,乙方向甲方支付违约金和赔偿甲方损失。

  2、甲乙双方在合同期间发生争议,在十五日内向所在地劳动争议仲裁机构申请解决。

  七. 其它

  1、本合同未尽事宜,甲乙双方可根据国家法律、法规规定协商解决。

  2、甲乙双方发生劳动争议,可依法申请调解仲裁和向人民法院提起诉讼。

  3、本合同自甲乙双方签字之日起生效。

  4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方签字: 乙方签字:

  年 月 日 年 月 日

用工合同 篇5

  合同编号:

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

  第一条 乙方的考勤与管理须按照甲方有关人事管理制度办理。

  第二条 乙方的职务或工种为:___________________________。

  第三条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

  第四条 甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理。

  第五条 乙方的工作报酬:__________________________________。

  1、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为________,并可享受公司规定的津贴福利和奖励。

  2、甲方可参考下列事项调整乙方职务等

  (1)乙方每月工作考核记录;

  (2)乙方工作职务(或工种)变换情况;

  (3)劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。

  第六条 乙方每月工资由甲方于次月_____日发放。

  第七条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方。

  第八条 乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续。

  第九条 乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

  第十条 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  第十一条 本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

  第十二条 甲乙双方就履行本合同所发生一切争执,可至_____仲裁机构仲裁解决。

  甲方(签字):

  身份证号码:

  联络方式:

  乙方(签字):

  身份证号码:

  联络方式:

用工合同 篇6

  甲方:_餐厅(酒店) 负责人: 身份证号:

  乙方:_ 负责人: 身份证号:

  依据国家现颁布《劳动用工合同法》经双方考核、协商,本着双方自愿签订本协议

  1.合同期限 年 月 日--- 年 月 日

  2.工资_元/月,由甲方以每月的_日准时发放,超出7天可停工待薪,乙方以半个月工资作为诚信保证金,每年(半年、三个月)以原工资的5--8%递增;

  3.甲方给乙方工作人员提供住宿条件、四季劳保用品,乙方负责协调人员,并上交每个人的身份证复印件供留档,甲方应负责政府部门要求办理的证件(暂住证、健康证等);

  4.乙方应严格负责厨房的进货、储藏、出品及设备的保养故意损耗照价赔偿;

  5.正常出品工作中,一天内如遭顾客投诉两次以上原价买单,性质恶劣者加倍罚款,故意浪费、偷吃、偷拿者重罚;

  6.在正常工作范围内出现伤亡由甲方负责,工作范围外由双方协调或由法律部门解决;

  7.甲方因房屋拆迁、改变经营项目或其他原因单方面终止合同需提前15天通知乙方,并适当给予补贴;

  乙方如单方终止合同需提前15天书面申请,直至甲方选好人,否则扣除所有押金;

  8.本协议从_年_月_日开始生效。

  甲 方 : 乙 方 :

  年 月 日

用工合同 篇7

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任教师工作,经甲、乙双方协商,订立合同如下:

  1、甲方负责乙方学生在实习期间的专业技术指导,对临时教师进行必要的安全知识及业务培训。

  2、甲方每月向乙方发放___________ 元的工资,根据工作质量发放奖金。

  3、对乙方在工作中不服从安排、调配,甲方将终止其合同,立即辞退。

  4、对幼儿家长不礼貌,与家长发生不该发生的争吵,影响学校和幼儿园声誉的,甲方将终止合同。

  5、由于乙方不负责任,所带班级的幼儿在园期间出现安全责任事故的,甲方根据实际情况扣除工资和奖金,并追究法律、经济责任。

  6、如乙方生病时间较长,不能担任保育教育工作的,甲方将终止合同。

  7、在幼儿教师体检中,如果乙方有传染病,甲方立即终止合同。

  8、若乙方在聘用期间自己提出终止合同的,学校不再发给乙方其它任何费用。

  9、乙方须自觉遵守幼儿园的一切规章制度。如有特殊原因需要离开岗位,可提前一个月向甲方提出终止合同的申请,待甲方批准以后,方可离岗。

  10、临时聘用教师在岗表现优秀者,可转为乙方单位的正式教师,享受正式教师的福利及待遇,重新签订正式劳动合同,此合同随即失效。

  甲方法人代表签字:

  乙方签字:

  签订时间:_____年_____月_____日

  

用工合同 篇8

  目录

  第一章 合同期限4

  第二章 试用期 4

  第三章 工作内容和工作地点 4

  第四章 劳动报酬4

  第五章 工作时间和休息休假 5

  第六章 社会保险与其他福利 5

  第七章 劳动保护、劳动条件和职业危害防护5

  第八章 合同的解除与终止 6

  第九章 经济补偿7

  第十章 赔偿责任8 第十一章 争议解决 8 第十二章 补充条款 8 第十三章 附则 8 附件一 工作岗位描述 10 附件二 工资11 附件三 保密协议 12 附件四 竞业限制义务协议13劳动合同续订书 14 劳动合同变更书 15

  本劳动合同(下称“本合同”)由以下双方签订:

  甲 方:银行 公司

  法定代表人:

  住 所:

  乙 方:

  证件类型:

  证件号码:

  性 别:

  户籍所在地及邮编:

  经常居住地及邮编:

  联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方在平等自愿、协商一致及诚实信用的基础上订立本合同。

  第一章 合同期限

  第一条 本合同的合同期限按照以下第______项执行:

  1.固定期限。本合同的期限自 年 月 日起至年 月 日止。

  2.无固定期限。本合同的期限自年 月 日起直至本合同依法解除或终止。

  3.以完成一定工作任务为期限。本合同的期限自 年 月 日起至工作任务完成之日止。为本合同之目的,工作任务是指 。工作任务完成之日以甲方向乙方发出的书面通知为准。

  第二章 试用期

  第二条 试用期为 个月,自年 月 日起至年 月 日止。

  第三条 在试用期内,甲方将对乙方的工作能力、工作表现及其他方面进行评估,以决定乙方是否符合录用条件。乙方不符合录用条件的,甲方有权依法解除本合同。

  第四条 上述第三条所规定的不符合录用条件包括但不限于以下情形:

  1.乙方不符合其工作岗位的任职要求;

  2.乙方的身体健康情况不符合其工作岗位的要求;

  3.乙方在甲方规定的期限内不提供或者提供虚假的用于办理用工手续的相关材料的。

  第三章 工作内容和工作地点

  第五条 乙方的工作内容及工作地点应按照附件一工作岗位描述中的规定执行。

  第六条 除本合同约定的工作内容外,乙方还应当听从甲方不时提出的合理工作指令,完成其他工作。

  第七条 甲方可以根据经营需要、乙方的工作表现或身体状况等因素,依法调整乙方的工作内容;也可以依据甲方的规章制度,调整乙方的工作内容(包括调整工作岗位、工作地点或工作职责)。乙方应服从甲方的调整决定。

  第八条 甲方可以根据经营需要安排乙方至工作地点以外的地区出差。乙方应当服从甲方的前述安排。

  第四章 劳动报酬

  第九条 乙方的工资构成及工资标准应按照附件二工资中的规定执行。

  第十条 在乙方提供正常劳动的前提下,甲方应在每月 28 日前以人民币形式支付乙方当月的工资,并通过转账方式付至乙方的工资账户。如发薪日恰逢法定节假日或休息日,甲方可提前至相近的工作日支付。甲方的薪酬制度中对特定类型的工资组成部分的支付时间有其他规定的,则应按照该等规定执行。

  第十一条 甲方有权根据甲方的经营情况、薪酬制度、乙方的工作表现或者乙方的工作内容的

  变化(包括工作岗位变化或工作职责变化)等因素相应地依法调整乙方的工资构成、工资标准、支付方式或支付时间。

  第十二条 乙方应依法缴纳个人所得税。甲方将依法按月从乙方的工资里代扣个人所得税,并以乙方的名义向税务机关缴纳。

  第五章 工作时间和休息休假

  第十三条 甲方实行以下三种工时制度。乙方应执行其工作岗位所适用的工时制度。

  1.标准工时工作制,即乙方的工作时间每日不超过八小时,每周不超过四十小时。具体的上下班时间应按照甲方的相关规章制度执行。

  2.综合计算工时工作制,即以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

  3.不定时工作制,即因经营特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按标准工作时间衡量或需要机动作业而所采用的一种工时制度。除相关法律法规另有规定外,甲方不会向适用不定时工作制的乙方支付加班工资或安排调休。

  第十四条 如果乙方的工作岗位发生变更,则乙方应执行变更后的工作岗位所适用的工时制度。

  第十五条 由于工作需要,甲方可以依法安排乙方加班。乙方应按照甲方的相关规章制度的规定办理相应的加班审批和确认手续。对于已办理前述手续的加班乙方,甲方将根据其适用的工时制度支付加班工资或安排调休。

  第十六条 乙方有权依据法律法规的相关规定和甲方的规章制度,享受法定节假日、带薪年休假和其他休假。

  第六章 社会保险与其他福利

  第十七条 甲方应根据国家及参保地的法律法规的相关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方应根据相关法律法规的规定缴纳有关社会保险和住房公积金中的个人缴费部分。甲方将按月从乙方的工资里做出相应的扣除,并以乙方的名义向有关主管机构缴纳。

  第十八条 甲方还将向乙方提供以下福利: 1.; 2.。

  第七章 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十九条 甲方应当向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件,和必要劳动保护用品,以保证乙方在安全健康的环境下工作。

  第二十条 甲方应依据乙方的工作内容向乙方提供必要的劳动条件。

用工合同 篇9

  甲方:_________________________乙方:_________________________

  甲方在位于,由乙方承包施工。经双方协商同意,特签订如下合同:

  一、承包方式:采用包工包料方式承包。甲方提供建房土地、楼层建筑图纸等,乙方提供劳务、建筑技术、建筑材料、装修材料、模板、撑树、脚手架用材、码钉及生产生活用具等。

  二、承建项目:乙方按照设计图纸或甲方提出的要求承建。甲方房屋主体工程的建筑,包括墙体、梁、柱、楼梯、楼面、装模、拆模、扎钢筋、现浇混凝土及地面、门前台阶;装饰室内墙批类粉刷、外墙贴瓷砖、后墙面粉水泥砂浆、卫生间、大便器、下水管道、落水管等;顶层层面加浆磨光,同时作好防渗漏处理。

  三、承包价格:按建筑面积一层每平方米____________元计,二层每平方米____________元计。建筑面积按每层楼外墙计算,以建成后实际建筑面积计算工程承包款总价。

  四、付款方式:甲方分阶段支付乙方工程款,完成第一层砖砌并倒制好楼面后支付____________元;完成全部房屋主体建筑后支付____________元;全部建筑及装修工程完工,经甲方验收合格、测量全部建筑面积后,支付全部工程款。甲方从工程款中扣留____________元作为建筑质量保证金,________年保质期满后,无质量问题或乙方维修处理好质量问题后,再全部付清。

  五、质量要求:乙方应当按照国家规定的房屋质量标准和要求组织施工,不合格由乙方负责返工,返工费由乙方负责。

  六、注意安全:乙方在施工过程中,一定要做好安全措施,保证安全第一,如果乙方施工人员出现工伤,或因施工造成他人损伤等事故,一切由乙方负责,甲方不负担任何责任和费用。文明施工,讲究职业道德,保持清洁卫生。

  七、工期要求:施工期从________年____月____日起至________年____月____日;乙方必须在施工期内完成全部承建工程,乙方不能因各种原因拖延甲方建房完工时间,如因乙方原因延误工期造成甲方有关损失,甲方有权向乙方索赔。

  八、质量保修期:双方根据《建设工程质量管理条例》的有关规定,约定本合同的质量保修期如下:

  1、屋面防水工程,卫生间、房间和外墙面的防渗漏为________年;

  2、电线、排水管道,设备安装为________年保修期;以上保质期满后,甲方付清乙方全部工程建筑质量保证款。

  九、其它未尽事宜,由甲乙双方协商解决。本合同一式二份,甲乙双方各执一份,从签字之日起生效。

  甲方签字(章):____________乙方签字(章):____________

  ________年____月____日________年____月____日

【【推荐】用工合同集锦九篇】相关文章:

1.【推荐】用工合同集锦5篇

2.【推荐】用工合同集锦五篇

3.【推荐】用工合同集锦10篇

4.【推荐】用工合同集锦六篇

5.【推荐】用工合同集锦7篇

6.【推荐】用工合同集锦八篇

7.【推荐】用工合同集锦8篇

8.【推荐】用工合同集锦6篇