用工合同

时间:2021-08-10 18:32:10 用工合同 我要投稿

用工合同6篇

  随着法律观念的深入人心,合同的类型越来越多,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编整理的用工合同6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

用工合同6篇

用工合同 篇1

  甲方用人单位名称:

  法定代表人:

  经营地址:

  乙方姓名: 性别: 身份证号码: 家庭地址:

  乙方于________年____月____日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为________年____月____日至________年____月____日。现经双方友好协商,于________年____月____日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。第二条:乙方完成以下工作交接手续后, 甲方一次性向乙方支付个月工资的经济补偿金,双方解除或终止劳动关系。

  1、交接程序及内容:

  (1)乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。

  (2)乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面

  (3)编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。

  (4)以上交接工作应在________年____月____日内完成。

  2、乙方及时完整的进行工作交接后,甲方按劳动合同法第50条第二款的规定向乙方支付经济补偿金。乙方未在以上时间内交接工作导致甲方受到损失的,乙方应向甲方赔偿损失。

  甲方(签章):乙方:

  ________年____月____日________年____月____日

用工合同 篇2

  (适用于本市房屋建筑与市政基础设施领域建筑施工企业)

  根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿,协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 甲方(用人单位)名称:

  第二条乙方(劳动者)姓名:_________

  居民身份证号码:____ ______________

  上岗证证件号码:

  现居住地址:____________________________________

  联系电话:__ ______________________

  第三条本合同采取下列第种期限形式:

  (一)以完成一定工作任务为期限。自_____年____月____日起至 工作任务完成即行终止。

  (二)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。其中,试用期自年 月 日起至 年 月 日止。

  第四条 甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。工作地点为 。

  第五条 甲方根据国家、北京市和行业劳动定额标准和质量验收标准,安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到约定标准。

  第六条 乙方工资标准为:

  (一)实行按日计算工资的:

  1、工资标准为元/日;

  2、工资计算方式为元/日×出勤工日;

  3、出勤工日按照乙方每天的出勤签字计算;

  (四)甲方以法定货币或采取银行转帐方式支付乙方工资。

  第七条 甲方和乙方在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程,不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见。乙方对危及生命和人身健康的行为有权拒绝,并提出检举和控告。

  第八条 经甲乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容,并以书面形式确定。

  第九条 甲乙双方解除、终止本合同,应当按照《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。

  第十条甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人可以到项目所在地的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的或者当事人不愿意调解的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。

  第十一条 本合同附件包括:

  乙方应服从甲方的现场管理,甲方《 》、《 》、《 》、《 》、《 》等管理制度,乙方在签署本合同前已经知悉上述制度的相关内容并同意遵照执行。

  甲方(公章)乙方签字:

  法定代表人(签字):

  签字日期:年 月 日签字日期:年 月 日

用工合同 篇3

  A 方:

  法定代表人:

  地 址:

  B 方:

  居民身份证号码:

  家 庭 住 址:

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,AB双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 本合同为期限劳动合同。

  合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,其中试用期为 月。

  二、工作内容

  第二条 依据A方工作需要,B方同意从事_岗位工作。经AB双方协商同意,可以变换工作岗位。

  第三条B方应按照A方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  三、工作时间及休息休假

  第四条 A方安排B方执行(选一)

  执行标准工时制的,B方每日工作时间_小时,每周工作_小时。

  综合计算工时工作制,B方平均每天工作时间不超过_小时,平均每周工作不超过_小时

  第五条 B方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利,A方应保证B方每周至少休息一天。

  三、劳动条件及劳动保护

  第六条 A方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章,为B方提供必要的'劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第七条 A方有义务负责对B方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训。

  四、劳动报酬

  第八条 B方试用期的工资标准为人民币_元。

  第九条 B方试用期满后,A方根据本单位的工资制度,确定B方实行综合工资制:(1)基本工资为_元;(2)提成工资:按照月销售量考核,具体为_.

  第九条 A方应以法定货币形式按月支付B方工资,发薪日为每月_日,不得克扣或无故拖延。A方支付B方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。A方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况,适时调整B方工资。

  第十条 B方依法享受年休假、探亲假等假期期间,A方应按国家和地方有关的标准,或劳动合同的标准,支付B方工资。

  五、社会保险

  第十一条 A应按国家和海口市的有关社会保险的法律、法规和政策规定,为B方办理有关社会保险手续;社会保险费个人缴纳部分,A方可从B方工资中代扣代缴。

  AB双方解除、终止劳动合同时,A方应按有关规定为B方办理社会保险相关手续。

  第十二条 B方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

  六、劳动纪律

  第十三条 A方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律;各项规章制度应向B方公示。

  第十四条 B方应做到:

  (一)严格遵守A方制定的规章制度,完成劳动任务;

  (二)服从A方安排,忠于职守,珍惜A方声誉,维护A方利益,保守A方秘密,全心全意为A方服务;

  (三)B方违反劳动纪律,A方可依据单位规章制度,给予相应的纪律处分,直至解除本合同;

  (四)积极参加A方组织的培训,提高自身素质。

  七、劳动合同的变更及解除

  第十五条 有下列情形之一的,AB双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

  (一) AB双方协商一致的;

  (二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;

  (三) 订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

  第十六条 经AB双方协商一致,本合同可以解除。

  第十七条 B方有下列情形之一,A方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反劳动纪律或者A方规章制度,按照A方规定或者本合同约定可以解除劳动合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对A方经济利益造成重大损害的;

  (四)B方患病或者非公负伤,在规定的医疗期满后,不能从事原来岗位工作的;

  第十八条 有下列情形之一的,A方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知B方:

  (一)B方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经AB双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  第十九条 有有下列情形之一的,B方可以随时通知A方解除本合同:

  (一)在试用期内的;

  (二)A方违反国家法律法规,严重侵害职工合法权益的;

  (三)A方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  (四)A方未依法为B方缴纳社会保险费的。

  八、劳动合同的终止、续订

  第二十条 有下列情形之一的,本合同终止:

  (一)合同期限届满的;

  (二)B方达到法定退休条件的;

  (三) B方被依法劳动教养或追究刑事责任的;

  第二十一条 有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:

  (一)AB双方同意续订劳动合同的;

  (二)本合同期限届满后,B方仍在A方工作,A方未提出异议,B方要求续订劳动合同的。

  九、违约责任

  第二十二条 合同期内,任何一方违反本劳动合同,给对方经济损失的,应依据产生损害后果和责任大小,给予经济赔偿。

  第二十三条 A方出资培训和出资招接收的B方,违反本合同的约定解除合同的赔偿标准为人民币_元。

  第二十四条 B方因存在本合同规定的第十五条第(二)项、第(三)项规定的情形,被A方解除本合同,且给A方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第二十五条 B方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项,给A方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。

  十一、劳动争议处理

  第二十六条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向A方劳动争议调解委员会申请调解;当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十二、其它

  第二十七条 以下规章制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力,该附件与本合同具有同等法律效力。

  (一)______;

  (二)______.

  第二十八条 A、B双方对本合同所有条款均认真地进行了阅读,其内容均已熟知,并积极自愿履行。

  第二十九条 本合同未尽事宜,可由双方协商解决,必要时签订补充协议。

  第三十条 本合同一式两份,AB双方各执一份。

  A方(公 章) B方(签字)

  法定代表人(签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

用工合同 篇4

  甲方:

  乙方: 身份证号:

  经甲、乙方双方协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、 合同期限

  甲方聘用乙方从事服务员工作,聘用期限为 ,时间为 年 月 日至 年 月 日。试用期为 。约定期满,本合同自动终止,如双方同意,可以续签。

  二、 工作时间

  (1)甲方安排乙方执行不定时工作制度。

  (2)甲方给予乙方每月 天例休,在不影响正常营业情况下,由甲方部门合理安排。

  三、 甲方权利与职责

  (1)甲方支付乙方每月工资 ( )。

  (2)甲方负责乙方工作期间内的食宿。

  (3)甲方保证为乙方提供完善的工作条件。

  (5)甲方有权根据乙方人员的劳动态度和工作效率对工资做出合理的调整。

  四、 乙方权利与职责

  (1)乙方必须身体健康,确保无任何传染疾病。

  (2)乙方必须服从甲方管理安排,遵守甲方各项规章制度。

  (3)上班期间必须保持服装和个人形象整洁。

  (4)乙方需交纳制服及工作保证金人民币 元整,合同期满,乙方办理完毕离职手续后,此保证金随工资一同退还。

  (5)乙方由于自身原因要求解除合同时,必须提前 天通知甲方,给予甲方足够的时间重新聘请替代人员,或由乙方推荐合适的替代人员,方可正式解除劳动合同,否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承担由此造成的经济损失。

  五、 乙方有一系列情况甲方可解除合同

  (1)违反规章制度、职业道德的。

  (2)聘用期间乙方触犯法律、法规的。

  (3)因病或因事不能完成工作的。

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,在甲乙双方签字后生效,两份协议具有同等的法律效力。

  甲方代表人: 乙方:

  时间: 时间:

用工合同 篇5

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》**以**及有关法律法规和政策的规定,**经双方平等协商,订立本合同如下:

  一、劳动合同期限:自**年**月**日至**年**月**日终止;如

  因甲方需要,本合同期限延长,由甲乙双方再续订劳动合同。

  二、工作地点:遵义县三渡镇。

  工作内容:乙方在甲方所承包土地管理鱼塘、养殖及其它事务。

  三、(1)劳动报酬:乙方每月工资为**元。吃、住由乙方自行解决,经乙方同意,乙方工资每3个月发1次。工资发放的具体时间为每三个月的第**日。

  (2)经甲乙双方协商,甲方有权根据乙方完成生产任务的情况给予乙方奖罚,具体奖罚制度,由甲乙双方共同商定,乙方承诺:经甲乙双方商定的奖罚制度属于本合同的附属部分,具有与本合同相同的法律效力。(奖罚制度单独形成文本,由甲乙双方签字确认)

  四、劳动纪律:乙方必须执行甲方的养殖计划和任务,服从甲方管理,不得旷工、怠工、早退等;有特殊事情离开养殖岗位,需经甲方同意,一年内请事假时间不得超过十天。乙方必须全心全意为甲方做好工作,完成甲方布置的养殖任务,乙方如不能履行职责,甲方有权按照乙方违反合同的情形依据甲乙双方确定之《劳动纪律》、《奖罚制度》的约定,扣除或不发乙方工资。

  五、乙方在从事养殖作业中,应自觉遵守安全操作规程,不得违反养殖场所指定的安全操作程序,若违规操作,乙方应承担一切后果,与甲方无关。(此处约定违反法律规定,无效,建议删除)建议改为:乙方在从事养殖作业中,应自觉遵守安全操作规程,不得违反养殖场所指定的安全操作程序,若乙方违规操作,造成甲方损失的,甲方有权就乙方违规造成的损失向乙方要求赔偿。

  六、天然鱼塘均未设立安全栅栏,未经甲方许可乙方不得将与养殖场无关的人带入场内,尤其是小孩,如有违规,在养殖场发生的安全事故造成甲方对第三人的赔偿责任,在甲方承担赔偿责任后,甲方有权就其损失向乙方追偿。

  七、乙方应严格遵守甲方所制定的养殖操作规程,定时反应养殖状态,爱岗敬业,若因乙方操作不当而造成甲方损失,甲有权向乙方索赔。

  八、若因乙方所提供的科学养殖方案,甲方采用后获得了计划外的收益,甲方应提供相应的奖励给予乙方回报,奖励数额根据收益情况而定。(奖罚制度中应包括该奖励的内容)

  九、乙方在上岗前应持有在国家三类甲级医院的体检报告,不得有传统疾病;职业病;高血压;心脏病及各种传染病**,若乙方隐瞒病情带病上岗,在工作期间因疾病引起的意外和事故与甲方无关。

  十、合同的变更、解除、终止:

  1、经甲、乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

  2、如若乙方工作不能胜任,严重违反劳动纪律经指出后不改正的,甲方可以解除劳动合同,但必须提前一个月通知乙方。

  3、若甲方无故克扣或者拖欠乙方工资,乙方可以解除合同。

  十、违反劳动合同的责任:

  1、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完**全履行的,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,根据实际情况,由双方各自承担法律责任。

  2、甲、乙双方任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,**应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。

  3、本合同履行中发生劳动争议,甲乙双方应当协商解决,协商不能解决的,按相关法律规定办理。

  十一、其它:

  1、本合同未尽事宜,按《劳动法》及《劳动合同法》的相关规定处理。

  2、本合同依法订立后,双方必须严格履行。

  3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签名):

  乙方(签名):

  签订日期:

用工合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  因甲方工作需要,聘用乙方在驾驶员岗位工作,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

  一、协议期限及待遇

  1、本协议期限为______年,日期为______年______月______日至______年______月______日终止。

  2、在聘用期间甲方按固定工资支付乙方全部劳动报酬,为每月元人民币。

  二、工作内容

  1、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。

  2、乙方同意甲方的规定,按照岗位责任的要求完成本岗位的工作任务,保证安全行车、保障甲方的一切用车需要。

  三、劳动纪律

  1、乙方应遵照甲方制定的公司规章制度,严格遵守交通法规和制度,对酒后驾驶、超速行车、违规操作等违规行为,以及造成车辆刮擦、碰撞、伤人或损坏公共设施等人为故意造成的后果全部由乙方承担。

  2、乙方应适时或按照车辆说明书及时对车辆进行维护、审核和保养。

  3、车辆在运行过程中出现的问题,乙方应及时处理,保证车辆的正常运行。

  4、爱护车辆,适时擦拭保养车辆,确保车内外的清洁。

  四、协议的变更、终止、解除

  1、本协议期限届满,协议自行终止。

  2、定立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商一致可以变更本协议的相关内容,或解除本协议。

  3、乙方有下列情形,甲方可以解除本协议,造成甲方利益损失的须赔偿经济损失:

  ⑴、违反公司的规章制度、劳动纪律的;

  ⑵、工作失职,对甲方利益造成损害的;

  ⑶、被依法追究刑事责任的。

  4、乙方有下列之一,甲方可以解除本协议,但要提前15日以书面形式通知乙方:

  乙方因病或因工负伤医疗期满,不能从事驾驶员岗位工作的;

  5、乙方若要解除本协议,要提前15日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

  6、本协议期满,经双方协商一致可以续签。

  五、本协议一式两份,双方签字(或盖章)协议生效,甲乙双方各执壹份。

  甲方(签章): 乙方:

  签订日期: 签订日期:

  现居住地址:

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