加薪申请书15篇【精选】
在当今不断发展的世界，申请书起到的作用越来越大，我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。大家知道申请书的格式吗？以下是小编为大家收集的加薪申请书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
加薪申请书1
尊敬的领导：
我是零售部商品专员xxx，自x年xx月xx日到公司入职至今已有x年。这x年里，我从一个对商品知识完全不了解，到现在能熟知商品大部分业务，能在与同事、终端及相关部门的沟通协调下完成各项日常工作；我知道这些都是公司给予的良好平台，离不开同事们的帮忙协助，更离不开领导的栽培教育。
当初接触到这个岗位，以为不就是给终端补发货品，负责新品上柜及销售跟踪，这有何难，随着接触的越来越深才感到并没自己想象的容易。商品专员，它是一个服务型的岗位，可以说是各终端的`后勤保障，既然是后勤就要求注重细节，这一点我深有体会。例如门店补货，有时某款货品的其中一个尺码门店仓库已经足够，但门店补货人员没注意到而多补，这是不允许出现的，一开始我从未留意过这一点，直到发现门店货品的某个尺码数量增多，而门店又未及时销售出库，造成库存积压，这才意识到这一小细节。所以我立刻提醒门店，并且在日常终端补货也留意起这一点。
有人说商品专员这个岗位非常轻松，我觉得不是这样。去年，xx店开业，由于终端POS系统因为一些因素迟迟未能用，十来天的销售业绩只能记在手工单上，直到POS系统可以用，店长把之前的业绩在系统里输进了同一天。由于新店，不仅是店员，连店长也是招聘过来，她们对系统很不熟，加上输单量多和相互没打好招呼，最终好几个人轮流输单，导致大量单子重复，而她们也未在每一单后面备注相应日期，最终财务发现系统业绩与迪索店汇到公司的款额严重对不上。最终让xx店把十来天的手工单寄到公司，我则把系统业绩清零，对着手工单把每天的销售一单一单的手工输入Excel表格，面对着上百个货号，真的让人眼花，一不留神就会输错一个数字，不过最终还是成功输完，确定每天的业绩都与汇款额对上，才一一导入系统。
这期间，我很不想去理这些很乱的单子，因为它会导致工作量的增大和时间浪费；但是现在身在岗位，又怎能不管呢。最终我还是仔细输完单子，把业绩调整好。毕竟，每个人都会犯错。所以坚持、不怕辛劳又是我从这一岗位学到的。
鉴于现在的工作职责范围和工作强度的增加，希望公司领导能认真考虑从x月x日开始将我个人工资提升至3000元；如提升，我将会更加全力以赴，反之，我也不会放弃，继续努力。
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申请书2
尊敬的领导：
您好!
我是20xx年8月进入公司，转眼已一年有余，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了好的工作环境和锻炼自己能力的机会。
随着公司的不断发展，我个人能力也在不断提升和进步。这段与公司共同成长岁月里，同事们给予了我很多关心，公司领导也给予我了栽培和帮助，使我迅速融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任。
随着社会的发展，时代的进步，人们的生活水平不断的提高，社会市场的一切物价也在不断的上涨。从而使我承受着各种巨大的经济压力。我的工资从转正后一直为1800元/月，在现阶段的这种经济形势下，现有的工资水平已显得很单薄了。
我在此为您简单算一笔账：我现阶段工资为1800元，扣除每月交纳社保及绩效考核，每个月实际到账工资为1600元左右(国家的通胀率为5%)，每月房费及水电费：700元;通讯及交通费：200元;伙食费：600元(每天按20元x30天);仅仅以上几项，已使我的`工资所剩无几，这中间还未包括同事、朋友偶尔的聚会及个人的护肤品等七零八落的小费用，更别说逢年过节想给父母买点礼品，都让我囊中羞涩。
我能感受到公司领导对于我的期望，但是“基础不稳，地动山摇”，目前的工资状况，已经难以维持我现在的生活，我已无力支撑。每每看到银行卡中的存储金额为个位数的时候，我没有什么动力去支撑工作中给我带来的成就感和幸福感。
在过去一年的工作里，我经历了以前工作中从未有过事情，一直以来，我都怀着一颗感激的心去工作，在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的领导，这些您应该非常了解，提出加薪要求，并不是我“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。
我相信，只要付出，就会有收获，我很珍惜公司给予我的发展空间和培养，
因此我提出加薪请求，以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励，更是对未来工作积极性的鼓励，如果领导认为我工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批评指正，我一定谨记于心、乐于修正进步，希望领导对我申请能够加以重视。
在此新春来临之际，祝福您及家人在新的一年里身体健康、阖家欢乐!
此敬
敬礼！
申请人：x
xx年xx月xx日
加薪申请书3
尊敬的领导：
首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空间，并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢！我自入职以来，在公司不错发展氛围和优秀企业文化的感召下，由一名刚入行的新手逐渐成长为一名合格的财务文员，从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和适应复杂工作的应对，离不开各级领导的信任和栽培，也离不开各位同事的积极支持和热心帮助。我能顺利为公司管理团队所接受并成为其中一员，并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值，既是我最大的心愿，也是与公司携手共同发展的结果。
我以感恩的心态来看待工作和生活，同时我也认为，付出才能获得回报，勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员，每天都要处理大量复杂枯燥的数字和报表，为了保证工作质量，不因失误给公司造成不必要的.损失，我始终以对公司、对自身高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的谦虚、谨慎、细致的不错工作作风和职业道德准则。今年以来，在上级领导的安排下，我又接手了部分行政工作，尽管日常工作比较繁忙琐碎，占用了很多的时间，但我仍然经受住了细节的考验，保持了足够的耐心，圆满周到的处理好了各方面的工作，收获了职业生涯的第一笔财富——经验。
我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与肯定，我也给自身无数的理由来寻求自我精神上的支持和鼓励，因为我坚信，世界是公平的，付出是有收获的。但十分遗憾的是，在今年XX月的集体调薪名单中并没有出现我的名字，这令我感到十分的困惑和迷茫。我无数次猜想究竟是我做得不够好？不够努力？还是公司认为我不够称职而以这样的方式来给予我否定的评价？公司对此没有任何的解释和说明，我对此也感到十分的不解和难过。尽管我认为自身受到了不公正的对待，但我还是期望通过积极的工作状态和业绩来获取公司对我的重新评价。
新的一年，新的期望，新的开始。我也再次鼓起勇气，振作精神，期望自身在工作上能有新的思维，新的突破，新的局面。我虽然人卑言微，但我对公司的忠诚精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事，我也希望我的价值能通过工资待遇的形式客观公正的体现出来，因此我期望公司领导对我调整工资的请求予以酌情考虑。
我主张自身的权利，我也尊重公司的决策。因为我始终觉得平等的沟通是解决问题最有效的方式，因此即便是未能达到我所预期的结果，我也不会因此自曝自弃，放松对自身的要求，或者是籍此向公司明确提出其他非分的请求。我愿意承担我所应承担的责任和义务，我也期望公司能认真的倾听和对待一个年轻人的心声。
因为年轻，很多东西都言不由衷，词不达意，表达起来也就给人感觉十分唐突，如有冒犯之处，实属无心之举，恳请领导予以原谅。
再次向各位领导表达最诚挚的敬意和感谢。
特此
敬礼！
申请人：×××
×××年××月××日
加薪申请书4
尊敬的领导:
您好!
自去年5月我有幸进入公司以来，近1年了。始终抱着“公司是我家，繁荣靠大家”的信念以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作，力求把工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为公司的发展做出了自己应尽的责任，与公司共同进步共同发展。在提高个人工作技术经验的同时，有幸为公司添砖加瓦略尽绵力，此实为我的荣幸。
所有这些都是与领导的关心和重视人才培养是密不可分的'，我为能成为叉叉公司的一员而感到庆幸。在这段共同成长的岁月里，我对公司的领导及同事产生了深厚的感情，我喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。更感谢领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。
随着公司的业务不断发展扩大，我个人的能力也在不断的提升和进步，解决问题的效率越来越高，同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。如xx电视台数据库优化工作;公司数据库建设及应用服务完善与维护;CIBN环球资讯广播及教育数据库环境搭建部署、系统测试、故障排解等。
您知道这次公司搬家，新机房的数据库搭建、排除故障、测试备份与恢复、检查数据库运行状态从最初的需求规划、设计、沟通、实施、验收、测试等
我部门现有员工x人，其中xxx、xxx、xxx等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业，业务水平不断提高，为本部门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。为了进一步调动他们的积极性，把我部门的工作做得更好，同时彰现本公司“以人为本”的理念，特要求给此同志各加薪20%。
特此申请，请予批准。
加薪申请书5
尊敬的领导：
您好！
我是在20xx年6月份来到XXXXXXXX担任电工一职，我持有中级电工证，从1997年到现在一直都是做水电安装，电器，电工维修。自加入金凤凰以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中，一直认认真真，任劳任怨，力求把工作做都尽善尽美，现在试用期已过，我希望您能对我的`薪资予以调整。
鉴于以上因素，为了能更好地为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向您提出加薪申请，申请从20xx年10月开始工资从原来的基础上提升600元。
如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准，我诚恳地希望您能提出宝贵的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
此致
敬礼！
申请人：XXX
20xx年xx月xx日
加薪申请书6
尊敬的各位领导：
我于4月12日进入xx有限公司，4月12日—4月20日担任xx工程建设的专职监理工程师一职，在负责xx项目基础与主体施工的同时还负责道路、地质灾害综合治理工程的日常监理工作及与甲方的`各项交接工作，年初总监代表xx退休以后所有与甲方xx的交接、收费、基础与主体初步验收工作由我负责并完成。4月21日—至今担任xx工程建设的专职监理工程师一职，主要负责xx监理工作，主要负责xx桩基、墩身、箱梁预制、桥附工程及路基段防护工程和雨污水工程。
本人于年底取得建设厅颁发的监理工程师见证员证书，证书编号为xx；取得甘肃省人力资源和社会保障厅颁发的助理工程师证；取得建设厅颁发的建筑工程二建建造师证书，证书编号为xx。
自从参加工作四年多以来，在各级领导的关心和帮助下，能够及时完成领导布置的各项监理工作，平时在工作上尽心尽力、勤劳诚恳、学习上积极上进，能完全有效地履行岗位职责，能模范遵守监理人员的行为规范，严格质量管理，重视安全监督。由于现阶段物价飞涨及工作量加大等各方面原因，在此我向公司申请我的薪金由监理员3晋升为监理工程师1的标准，望领导批准！
此致
敬礼！
申请人：
xx年xx月xx日
加薪申请书7
尊敬的领导：
你们好！
我自20xx年3月进入公司以来，至今已5个月，期间一直担任x职务，本着以公司为家的心情，一直努力工作，不敢有丝毫懈怠之心；加之公司不断发展，我个人能力也在不断的提升和进步，这段共同成长的岁月里，使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围，感谢公司领导对我的栽培与帮助。
至从我来本公司上班之日起一直都是xxx元工资，开始面试的时候就有商议说x个月以后加薪x元基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的'工作职责和工作强度，我希望公司能正式将我的工资提高x元，共计x元整。至此公司的深情厚意，不敢厚藏，尽表现于工作之中。
我会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会怠慢工作，这是我应该做到的。
期待您的答复！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申请书8
尊敬的领导：
您好!
我自20xx年9月进入公司以来，至今已将近5年，这5年来伴随着公司的不断成长，自己也从一个懵懂的少年到组建家庭的青年，亲眼见证了公司的发展和变化。
自入职公司以来，感受到公司对职员最真诚的关怀和培养，受到领导的关怀和帮助，我都铭记于心，也会在未来的工作中再接再励努力进取，不断发展自己，为公司作出更大的贡献。
对于工作来说，自进公司以为，从学习到独立工作，从车间到办公室都留下成长的足迹。虽然这段时间由于同事的离职工作压力大了，但是作为员工要时刻保持积极的工作态度以及要求进步的思想。其实最重要是思想观念中应该抛弃那种落后的'观念和工作方法，用积极的工作态度去面对困难。而这正是十年中我为之努力的重要工作。
杭州是一个正以惊人的速度向前发展的城市，无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。随着人民币升值，油价，物价的飞涨。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，接受新的挑战也不光是学习问题，这当然牵涉到薪酬问题。薪酬是衡量工作价值的.最佳标准，从某种程度上说，一份好的薪资给员工带来的是强大的激励，更是对未来工作积极性的激励。
如果本人工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批评指正，我一定谨记于心、乐于修正进步。
希望我能做得更好!
望领导给予批准!
此致
敬礼!
申请人：xxx
日期：
加薪申请书9
尊敬的X经理：
您好!
随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，各位领导和同事们给予了我很多指导和帮助，我十分感谢!
我是XX年3月进入公司的，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入xx公司以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应有的贡献。因此，经过我的慎重考虑，特向您提出加薪申请，理由如下：
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
2、x杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为x(税后x多点)，远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥x/月。两者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以x内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的.工作内容；或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进!
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人：x
xx年4月6日
加薪申请书10
尊敬的领导您好：
我是20xx年8月份进入公司的，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们和睦相处。自参加公司2年半以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的开展做出了本身应尽的责任。
经过慎重的考虑，特向您提出加薪申请，理由如下：
1、我公司由原先57台计算机增加到现在的162台（包含机器人）的数量增加，由此计算机的维护、维修、保养和局域网的组建，企业邮箱的设置与维护，重要材料文件的备份，病毒的查杀与防治，操作系统和各种常用软件的安装的工作量的大量的增加
2、随着公司的扩大，打印机、传真机也有原先的6台到现在的21台，加碳粉，清除费粉，以及定时的清除打印机和传真机内的漏粉，更换配件。打印机，安装各项打印机驱动程序，设置多台电脑共同使用一台打打印机，资本共享；打印机常见问题处理（卡纸、废墨满、加墨水、清洗喷头等）。
3、也有原先只负责利迅达一个公司到现在的利华达、力源钢腾门市部和机器人的办公设备的维修、维护和保养，网络的布线、电话的布线和线路维护工作。
4、扫描仪，驱动程序安装，文字、图像的扫描方法，扫描文件时分辨率和格式的设置。以至于我们公司的材质书可以顺利的在电脑上及时的备份，我们的业务人员可以第一时间得到钢卷的信息。
5、监控系统，负责公司监控系统的日常维护、线路维护、安防报警线路的.通畅和更换摄像头工作，视频有35个画面（一期和二期厂区），安防报警点有28个。
6、协助公司在每个业务会议和年会的投影、计算机、话筒的正常运行，保障各个会议可以圆满的完毕。
7、公司网络的监控，业务用车GPRS的监控，用友ERP效劳器，保障了网络通畅，业务用车的安全和ERP效劳器正常运行工作。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我的申请可以加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目的，在提升本身才能的同时将工作做的更好，向更高的目的迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的寻求。
加薪申请书11
xx总：
你好！
我来公司已经3年多了，到明年5月，已有整整四年，3年多以来，公司一直对我很照顾，我心存感激，也一直用心工作，在这三年多里，我一共换了三个部门，从售楼处到客服部，再到现在的财务室，我一直很努力学习各个岗位该掌握的`工作技能，尽职尽责地工作，三年多了，我的工资始终是xxx元，我希望您能考虑给我调整工资！
谢谢！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申请书12
尊敬的公司领导：
首先感谢公司为我供应了施展个人实力的平台和空间，并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关切厚爱表示由衷的敬意和感谢!我自入职以来，在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下，由一名刚入行的新手渐渐成长为一名合格的财务文员，从简洁的事务性工作的处理到渐渐接手和适应困难工作的应对，离不开各级领导的信任和栽培，也离不开各位同事的主动支持和热心帮助。我能顺当为公司管理团队所接受并成为其中一员，并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值，既是我最大的心愿，也是与公司携手共同发展的结果。
我以感恩的心态来看待工作和生活，同时我也认为，付出才能获得回报，勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员，每天都要处理大量困难枯燥的数字和报表，为了保证工作质量，不因失误给公司造成不必要的损失，我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的虚心、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德准则。今年以来，在上级领导的支配下，我又接手了部分行政工作，尽管日常工作比较繁忙琐碎，占用了许多的时间，但我仍旧经受住了细微环节的考验，保持了足够的耐性，圆满周到的处理好了各方面的工作，收获了职业生涯的第一笔财宝阅历。我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与确定，我也给自己多数的理由来寻求自我精神上的支持和激励，因为我坚信，世界是公允的，付出是有收获的。但是非常缺憾的是，在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字，这令我感到非常的困惑和迷茫。我多数次猜想原委是我做得不够好?不够努力?还是公司认为我不够称职而以这样的方式来赐予我否定的评价?公司对此没有任何的说明和说明，我对此也感到非常的.不解和难受。尽管我认为自己受到了不公正的对待，但是我还是期望通过主动的工作状态和业绩来获得公司对我的重新评价。
新的一年，新的期望，新的起先。我也再次鼓起志气，振作精神，期望自己在工作上能有新的思维，新的突破，新的局面。我虽然人卑言微，但是我对公司的忠诚精神和敬业看法丝毫不亚于其他的同事，我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来，所以我期望公司领导对我调整工资的恳求予以酌情考虑。
我主见自己的权利，我也尊敬公司的决策。因为我始终觉得同等的沟通是解决问题最有效的方式，所以即便是未能达到我所预期的结果，我也不会因此自曝自弃，放松对自己的要求，或者是籍此向公司提出其他非分的恳求。我情愿担当我所应担当的责任和义务，我也期望公司能仔细的倾听和对待一个年轻人的心声。
因为年轻，许多东西都言不由衷，词不达意，表达起来也就给人感觉非常唐突，如有冒犯之处，实属无心之举，恳请领导予以宽恕。
再次向各位领导表达最真诚的敬意和感谢。
申请人：xxx
时间：xx年xx月xx日
加薪申请书13
xx总，你好！
我来公司已经3年多了，到明年5月，已有整整四年，3年多以来，公司一直对我很照顾，我心存感激，也一直用心工作，在这三年多里，我一共换了三个部门，从售楼处到客服部，再到现在的财务室，我一直很努力学习各个岗位该掌握的工作技能，尽职尽责地工作，三年多了，我的`工资始终是xxxx元，我希望您能考虑给我调整工资！
谢谢！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
加薪申请书14
领导：
您好！
本人从毕业后一直在XX工作，至今已经是第XX个年头过半了。经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料x作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
2、XX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为XX〔税后XX多点〕，远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能到达￥XX/月。两者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以XX内部员工薪水平做平行参考，比拟的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容；或者相同的.工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致
敬礼！
申请人：XX
日期：
加薪申请书15
尊敬的领导：
在公司监管业务不断扩大、监管技术不断提高、监管强度不断增加的情况下，我部现场监管员都能尽心尽职的完成现场监管工作。
经过慎重的考虑，我部特提出加薪请求，理由如下：
1、目前我部现有现场监管员11人，入职在一年以上现场监管员共有4人，皆对现场监管的具体工作极其熟悉、负责;
2、以现有现场监管员薪酬做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，老员工要负责新员工的工作指导，承担新员工的工作责任; 3、薪酬是衡量工作价值的最佳标准。薪资的高低直接决定了公司对员工工作的.认可。从某种程度上说，一份好薪水可以给员工带来强大的激励，带动工作积极性，使其安心为公司服务。
因此，我部申请对于入职一年以上的现场监管员，每月薪资标准提高30xx50元。
请公司领导批示为盼!
申请人：xx
日期：xx年xx月xx日
【加薪申请书】相关文章：
加薪申请书【精选】07-17
加薪申请书09-02
(精选)加薪申请书08-31
加薪申请书(精选)09-07
【精选】加薪申请书09-11
加薪申请书（精选）07-08
加薪申请书04-30
的加薪申请书09-17
加薪的申请书02-11
加薪申请书09-02