调薪申请书最新

时间:2023-11-27 10:28:50 申请书 我要投稿
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  在当今社会高速发展的今天需要使用申请的场合越来越多,通过申请书,我们可以提出自己的请求。为了让您在写申请书中更加简单方便,以下是小编为大家整理的调薪申请书最新,欢迎大家分享。

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尊敬的领导:

  您好!

  本人加入贵司团队已有7个多月,这段共同成长的岁月里,我对公司有着一定的感情,我熟悉公司现有每一位工作伙伴,熟悉他们的工作方式以及做事风格,并能很好地共事。在此,我感谢领导们对我栽培和帮助,也感谢领导们给予我的信任。鉴于现在的职位调动,以及工作职责范围和工作强度的加大,望公司能将我的月薪调整至xx元。

  随着公司的发展,我个人的能力也在不断提升和进步。人追求的目标越高,她的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质偏低,如果做多做少及做好做坏都一样方式对待,那对我们来说,这将是不公平和不值得的。

  只有对等的劳动关系才能长久合作。当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,在提升自己的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。调薪资评估报告:

  1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。当然,加薪不是最终目的,只是希望让我们都做得更好!

  2、工作时间体制的改变;

  3、现部门工作职责范围的.调动和工作强度的增大,职位责任担当明显加大;我服从组织上的安排,但是,当一件乐意帮忙做的事,变成一个工作职责,这完全是不一样的概念。但愿您能理解我这样的想法。我可以很快全身心投入目前的工作岗位,也有信心一定可以协助把销售部现况整顿好,我一直持有“既然在其位,就会努力做得更好”的原则,这也是我对自己要求。

  期待您的答复!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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尊敬的公司领导:

  本人自入职公司至今,在公司各位领导的关心和指导下,个人能力在不断的提升和进步,对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,现已能能胜任本职工作,并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。

  随着公司的`不断发展,行政部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月(基本工资加上一切补贴)。广州市属于消费水平较高的一个市区,本人自己在外租房,现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。

  当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要

  求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,能有效地提升自己能力,将日后的工作做到最好。

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  1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。

  2、现已严格控制加班,实行三班倒,比原来的所得工资减少许多。

  3、物价比之前上涨许多。

  4、房价比之前上涨上百元。

  5、我等入公司三年有余,对电气线路及电话线路等各种安装、维修、应急等事宜已熟练掌握,并考取消防员上岗证、高压进网电工证、安全主任证等证件,但始终未曾私人申请上调过工资!尽管今年的CIP一涨再涨!

  6、由于加班减少了,工作量不变,工作负荷相对有所增加。

申请人:

  xx年xx月xx日

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