劳务合同

时间:2020-10-26 10:06:41 劳务合同 我要投稿

实用的劳务合同范文集锦3篇

  现今很多公民的维权意识在不断增强,合同对我们的帮助越来越大,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编精心整理的劳务合同5篇,欢迎阅读与收藏。

实用的劳务合同范文集锦3篇

劳务合同 篇1

  xx建设股份有限公司(以下简称甲方)聘用以下简称乙方)身份证号:愿、协商一致的基础上订立本协议。

  一、协议期限:

  本协议有效期限自年月日起至 年月日止;

  二、用工约定:

  1、乙方签订劳务用工协议后,必须遵守项目部的相关职责;2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止;

  3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前三十日以书面形式通知甲方。

  三、工作职责:

  1、要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;

  2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤;

  3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

  四、工作时间:

  1、乙方在甲方工作期间,执行每周40小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

  2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

  3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过5天/月,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

  五、劳动保护和劳动条件:

  甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

  六、劳动报酬:

  1、甲方的工资分配遵循按劳分配的原则;

  2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币的形式支付乙方工资,工资不低于xx市最低工资标准。

  七、工伤保险:

  甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方购买工伤保险。

  八、有下列情形之一,甲方可解除本协议:

  1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;

  2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;

  3、不服从分配,有违法、违纪行为者;

  4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者;

  5、隐瞒身体健康情况并影响工作者

  6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它:

  1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;

  2、本协议经甲、乙双方签字后生效;

  3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;

  4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  年月日 年月日

劳务合同 篇2

  甲方(用人单位):

  地 址:

  乙方(离退休人员):

  身份证号码:

  地 址:

  鉴于乙方已达到退休年龄,已依法享受基本养老保险等待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,现自愿返聘至甲方工作,乙方保证身体健康无重大病情。 甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。

  第一条 返聘期限

  固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二条 工作内容

  1、乙方在甲方从事的具体工作岗位为 (内容详见本岗位职责相关规定或甲方规章制度等)。

  2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

  3、甲方可根据乙方的工作能力及身体健康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应服从甲方的安排。

  第三条 工作纪律及规章制度

  1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。

  2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。

  3、乙方承诺不会做出任何有损甲方声誉、商业秘密及经济利益的行为,未经甲方同意,不对外泄露甲方任何非公开信息。

  第四条 工作时间

  乙方每周工作 天,具体上下班时间根据甲方规定。

  第五条 工作报酬

  1、乙方的工作报酬为每月人民币 元,按约支付,每月 日发放上月工资。

  2、乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。

  第六条 协议的`终止和解除

  1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。

  2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

  3、甲乙双方任何一方只要提前10日以书面形式通知对方,无任何理由即可解除本协议。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本协议:

  (1)不符合甲方的返聘条件和要求的;

  (2)不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的;

  (3)患病或负伤,不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;

  (4)严重违反甲方规章制度的;

  (5)严重失职,给甲方利益造成重大损害的;

  (6)被依法追究刑事责任的;

  (7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;

  (8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

  5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本协议:

  (1)未及时足额支付工作报酬的;

  (2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。

  第七条 经济补偿、赔偿

  1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿,但应付乙方劳务报酬应及时结清。

  2、如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的经济损失。

  第八条 工伤、医疗

  1、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担,乙方因病治疗无法到甲方工作的期间,工资不予发放。每月病假连续三天或累积5天(含)以上;每年病假连续或累积超过15天,本协议自行解除。

  2、鉴于乙方不愿自费购买商业保险,甲方出资为乙方购买一份保额为50

  万元的商业意外伤害保险(由于保险公司没有为退体返聘的单个自然人的用人单位提供一名员工的雇主责任险险种产品,因此双方同意甲方为乙方多购买意外伤害险的保额),用于乙方在为甲方提供劳务过程中,发生意外伤害或工伤的补(赔)偿,补(赔)偿金以保险赔偿金为限,保险期限与本协议期间相同。乙方保证在出险后收到前述保险赔偿金后,双方再无任何有关工伤及意外伤害的经济纠纷,甲方无需再另外支付任何款项给乙方,乙方亦不得再向甲方索要任何款项。

  第九条 争议解决 履行本协议发生争议,双方应友好协商处理,协商不成的由甲方所在地法院管辖。

  第十条 特别约定 _________________________________________________________________________

  第十一条 附则

  1、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。

  2、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

  3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。

劳务合同 篇3

  甲方: 姓名: 性别: 身份证号:

  电话: 家庭住址:

  乙方: 姓名: 性别: 身份证号:

  电话: 家庭住址:

  鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为。本协议于 年 月 日生效,至 年 月 日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 甲方认为,根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密。

  第六条 按实际工作量技工(每天九个小时)每人每天按九十元记报酬,每月月底截止。下月10号左右发工资。

  第七条 发生下列情形之一,本协议终止:

  1、本协议期满的;

  2、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的,如有病或病故甲方不承担任何责任。

  第八条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第九条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕。

  第十条 附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条 乙方在工作期间,严格按照施工要求工作。合理损伤甲方相应承担责任。

  第十二条 乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度,违规后果自负。

  第十三条 乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  甲方签字 : 乙方签字:

  年 月 日