精选劳务合同模板合集六篇
在人们越来越相信法律的社会中，合同的用途越来越广泛，签订合同也是非常有必要的行为。相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编收集整理的劳务合同6篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
劳务合同 篇1
甲方(用人单位)：
地 址：
乙方(离退休人员)：
身份证号码：
地 址：
鉴于乙方已达到退休年龄，已依法享受基本养老保险等待遇，不具备劳动法律关系的主体资格，现自愿返聘至甲方工作，乙方保证身体健康无重大病情。 甲乙双方根据有关法律、法规的规定，为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务，本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本协议，以供遵照执行。
第一条 返聘期限
固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二条 工作内容
1、乙方在甲方从事的具体工作岗位为 (内容详见本岗位职责相关规定或甲方规章制度等)。
2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。
3、甲方可根据乙方的工作能力及身体健康状况等因素调整乙方工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
第三条 工作纪律及规章制度
1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规，以身作则，自觉维护甲方的声誉和利益。
2、返聘期间，乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。
3、乙方承诺不会做出任何有损甲方声誉、商业秘密及经济利益的行为，未经甲方同意，不对外泄露甲方任何非公开信息。
第四条 工作时间
乙方每周工作 天，具体上下班时间根据甲方规定。
第五条 工作报酬
1、乙方的工作报酬为每月人民币 元，按约支付，每月 日发放上月工资。
2、乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。
第六条 协议的终止和解除
1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务，本协议即行终止。
2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。
3、甲乙双方任何一方只要提前10日以书面形式通知对方，无任何理由即可解除本协议。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：
(1)不符合甲方的返聘条件和要求的;
(2)不能胜任甲方安排的工作的，或经考核不合格的;
(3)患病或负伤，不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;
(4)严重违反甲方规章制度的;
(5)严重失职，给甲方利益造成重大损害的;
(6)被依法追究刑事责任的;
(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;
(8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。
5、甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本协议：
(1)未及时足额支付工作报酬的;
(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。
第七条 经济补偿、赔偿
1、本协议被终止或解除，甲方均无需向乙方支付任何经济补偿，但应付乙方劳务报酬应及时结清。
2、如违反本协议造成对方经济损失的，违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的经济损失。
第八条 工伤、医疗
1、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担，乙方因病治疗无法到甲方工作的期间，工资不予发放。每月病假连续三天或累积5天(含)以上;每年病假连续或累积超过15天，本协议自行解除。
2、鉴于乙方不愿自费购买商业保险，甲方出资为乙方购买一份保额为50
万元的商业意外伤害保险(由于保险公司没有为退体返聘的单个自然人的用人单位提供一名员工的雇主责任险险种产品，因此双方同意甲方为乙方多购买意外伤害险的保额)，用于乙方在为甲方提供劳务过程中，发生意外伤害或工伤的补(赔)偿，补(赔)偿金以保险赔偿金为限，保险期限与本协议期间相同。乙方保证在出险后收到前述保险赔偿金后，双方再无任何有关工伤及意外伤害的经济纠纷，甲方无需再另外支付任何款项给乙方，乙方亦不得再向甲方索要任何款项。
第九条 争议解决 履行本协议发生争议，双方应友好协商处理，协商不成的由甲方所在地法院管辖。
第十条 特别约定 _________________________________________________________________________
第十一条 附则
1、本协议未尽事宜，双方协商解决并另行约定。
2、本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。
劳务合同 篇2
甲方（劳务派遣公司）：
法定代表人：
通信地址：
联系方式：
电子邮件：
乙方（校方）：
法定代表人：
通信地址：
联系方式：
电子邮件：
甲、乙双方本着精诚合作、平等互利的原则，保证学校的学生享受更专业英语教学的共同愿望。经甲、乙双方友好协商，就甲方教师到乙方学校进行教师派遣合作事宜，达成如下协议，双方保证共同遵守。
风险提示：工作岗位及工作时间
雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别很大）；
工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天，每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。
建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。
一、合作范围
1、合作地点：乙方学校。
2、合作期限：______年______月______日至______年______月______日。
二、劳动报酬
风险提示：劳务费用
劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等；劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。
另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出详细约定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。
乙方与每月______日前以储蓄卡或其他方式向甲方支付上月工资，工资按老师所上课时计算，每节课______元。如遇节假日或突发情况，相应调整顺延。如乙方统一调整发薪时间，则相应按新规定执行，甲方在此予以认可。
三、甲方的权利和义务
风险提示：雇主义务
劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商，任意性很强，雇主可以与雇员协商约定相关义务；
但是，雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等；在所在国工作期间，如果发生疾病或工伤，雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。
另外，建议雇主应给雇员购买人生意外保险，使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿，保险费由雇主负担。
1、甲方教师在乙方学校进行教师派遣活动期间，应遵守国家的法律法规，自觉遵守乙方的规章制度，配合乙方管理人员的安排。
2、甲方需与乙方协商制定课程安排，乙方应尽量以甲方派遣教师的课余时间为依据进行协调安排。
3、甲方有权要求乙方保证派遣教师所承担的相应课程和班级基本不变。
4、除特殊情况外，甲方需根据与乙方协商的时间及课程安排，按时到乙方学校进行教学活动（特殊情况：如甲方因临时调整无法按时到校进行教学活动。）
5、如因特殊情况，甲方不能按时到乙方学校进行教学，需及时与乙方取得联系，取消或调整此次课程安排。
6、除特殊情况外，甲方应该按时完成所承担的教学任务，并保证教学质量。
7、甲方应在教师派遣活动期间协助乙方学校维持良好的治安秩序及协助学校保障学生的人身财产安全。
8、甲方有权根据活动内容、形式及质量（包括授课方式及考评方式）向乙方提出合理意见和建议，并积极与乙方进行协商，然后根据双方协商的结果做出相应调整。
9、甲方有权要求从乙方学校获得所承担班级的学生情况及基本课程安排等教学信息。
10、如因天气原因及不可抗力因素，阻碍甲方派遣教师教学活动的进行，经双方协商后可暂时中止教学活动。
11、甲方可因节假日安排暂停派遣教师教学活动。
12、甲方承诺在教学期间内不进行危险性的非教学活动，如攀岩、涉水、探险等，如因此而造成任何安全意外，将不追究乙方责任。
13、甲方自行承担由居住地前往教学点的往返交通等费用。
14、协议中未曾提到的其他一切费用，由双方就具体情况协商解决。
15、教师派遣教学期间，甲方需有相关负责人与乙方负责人保持联系，以保证派遣教师教学活动的顺利进行。
四、乙方的权利和义务
1、由乙方负责提供教室及相关教学用具、必需品以及必要的协助。
2、乙方需保证甲方派遣教师所承担的相应课程的课时和班级基本固定不变。如在课程和班级上需要做任何调整，需与甲方协商。
3、乙方负责协助甲方（派遣教师）维持教学活动的正常秩序。
4、乙方有义务保障维持良好的治安环境，并与甲方合作保障甲乙双方在教学地点的人身财产安全，若甲方在教学期间进行危险性的非教学活动，如攀岩、涉水、探险等，造成安全意外的，由甲方派遣教师自行负责。
5、乙方有权根据甲方活动内容、形式及质量向甲方提出合理建议，并积极与甲方进行协商，然后根据协商结果作相应调整。
6、乙方有义务对甲方的教学工作进行评价、监督和定期的反馈。
7、如因天气原因及不可抗力因素阻碍教学活动的进行，经双方协商后可暂时中止活动。
8、如因特殊情况，甲方不能按时到乙方学校进行教学活动，乙方有权要求甲方及时说明原因，然后双方协商取消或调整此次课程安排。
9、乙方有权要求甲方派遣教师在乙方学校进行教学活动期间，遵守国家的法律法规，并自觉遵守乙方的规章制度，配合乙方管理人员的安排。
10、乙方有义务就所在学校的规章制度给予甲方明确的文字说明，若因乙方未尽到履行该项义务之责任，以致甲方在未知情下违反其规章制度的，乙方不应追究甲方之过错。
11、乙方应配合甲方节假日暂停教学的安排。
12、教师派遣活动结束后，乙方根据甲方的教学表现，为甲方开具教学证明材料。
13、协议中未曾提到的其他一切费用，由双方就具体情况协商解决。
14、教师派遣活动期间，乙方需有专人与甲方相关负责人保持联系，以保证教学活动的顺利进行。
五、违约责任
1、甲乙任何一方违约，对教学过程造成影响使派遣教师教学活动无法正常继续的，另一方可终止合作。
2、守约方可追究违约方的经济赔偿责任。
六、其它
1、若甲乙双方合作顺利，有继续合作的意向，甲乙双方协商一致，可以续订本合同。如需变更、中止、解除或提前终止合作，双方经协商达成一致意见之后应形成相应书面文件，然后终止合作。
2、本协议一式______份，甲乙双方各执______份，均具有同等效力。由双方各自妥善保存。
3、本协议中未尽事宜，双方可以协商解决，并另行签订补充协议。
4、本协议自签订之日起生效，双方均不得擅自修改或撕毁。
甲方（签章）：
代表人（签字）：
_______年_______月_______日
乙方（签章）：
代表人（签字）：
_______年_______月_______日
劳务合同 篇3
甲方：
乙方：
依国家法律、政府和行业规定，双方就乙方为甲方提供安全保卫服务的相关事宜经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。
第1条合同标的
双方同意由乙方为甲方提供项目日常安全保卫服务。
第2条合同期限
暂定一年，自20xx年6月10日起至20xx年6月9日止。
第3条合同价格
3.1价格标准：队员按2200元/人月(包干制)，队长按2500元人月(包干制)。
3.2安全保卫人员数量：17人(含队长1人)
3.3服务价格：甲方应每月向乙方支付安全保卫服务费共计叁万柒仟柒佰元整。
3.4甲方每月对乙方工作进行评估，若未发现安全保卫失职问题，综合评定达优良以上，每月15日前支付上月安全保卫服务费，乙方应开具发票给甲方。
第4条安保范围
4.1乙方根据项目整体的基本情况，安排班次及人员，全面负责项目的安全防范工作。
4.2乙方对所派驻人员进行岗前培训及严格要求，保证巡查到位，不存在防范盲点。
4.3乙方有责任与义务遵照《仓库治安管理条例》中的约定条款进行防范。
第5条安保人员
5.1乙方派往甲方工作的安全保卫人员(共17人)必须于20xx年6月10日前进场。
5.2乙方应与所派安全保卫人员签订《劳动合同》并承担所派安全保卫人员的工资、社会保险及福利待遇。乙方所派人员在为甲方提供服务期间发生人身损害的，由乙方负责处理，甲方不承担任何责任。
5.3乙方派驻甲方工作的安全保卫人员应仪表端庄，身体健康(25岁至45岁之间，)，穿工作服上班(服装由乙方提供)，配戴工作牌，上班时间按甲方要求，正确传达与执行。
5.4乙方派驻甲方工作的安全保卫人员应遵守甲方的各项规章制度，保持甲方良好的工作环境与安全秩序，爱护甲方的财物，注意言行举止以维护甲方良好的形象，如发生有违法乱纪行为，并经查实属乙方安全保卫人员所为时，由甲方指出，通知乙方确认后，乙方应严肃处理相关责任人，并承担由此给甲方造成的损失。
5.5乙方对派驻人员指定领班。每天负责巡视和工作调配，并收集甲方意见，任何有关甲方安全保卫投诉，均应及时处理。
5.6乙方派驻甲方工作的安全保卫人员由乙方自行安排4天/月休息，并知会甲方。
5.7对不符合甲方用工需求的乙方外派安全保卫人员，甲方有权提出更换，乙方在5个工作日内完成人员的调换。
第6条安保标准
6.1乙方必须严格按照本合同条款提供安全保卫工作。
6.2乙方负责安全保卫方面的器械、服装及手电筒、对讲机的自行申购。
第7条安保班次：
工作时间：24小时轮值制(乙方亦可根据实时情况变化，进行班次/人员的调整，但需甲方同意方可执行)
行政班：1人(队长)轮值：(2人)
早班：8：00~16：00(3人)
午班：16：00~24：00(5人)
夜班：24：00~8：00(6人)
第8条双方责任
8.1甲方责任
a甲方履行检查指导监督乙方的安全保卫工作，并对乙方的工作进行质量评估。
b有义务为乙方提供人员休息的场所(含一间可供6人居住的宿舍板房)及行政人员办公场地，以便乙方留守人员处理突发事件。
c负责检查、监督乙方的'工作质量，指出、纠正存在的问题。
d甲方负责提供3张铁架床给乙方，乙方需妥善使用与保管，损坏按原价赔偿。
8.2乙方责任
a乙方派往甲方的安全保卫人员应服从甲方的领导和工作安排，遵守甲方的规章制度。
b乙方派出安全保卫人员应认真履行执勤排班、考勤、在岗培训等业务管理职责，保证岗位满勤。
c在值勤中，安保人员应仪表端庄，姿态良好，坚守岗位，认真履行职责。
d乙方不定期组织对所派驻人员进行应急预案(火灾、盗抢、停电等)及安全应知应会等方面的培训。
e乙方每周不少于三次以上配合甲方组织的查岗，并提供相关当值的值班记录。
f乙方具备处理突发事件的能力，并自行构建辖区公安系统的关系。
g乙方需要严格政审派驻安全保卫人员，不得安排留有案底或不良行为人员进驻甲方项目。
h乙方安全保卫人员有以下行为之一者，则该安全保卫人员不能再在甲方工作。
●以任何方式占用甲方物品或偷窃;
●当值期间睡岗或脱岗者;
●受甲方监督员三次以上投诉者;
●私自触摸防火开关，造成直接经济损失;
●参与仓库的中介转让行为者;
●不穿工作服上岗者。
I不满勤或有违反甲方严令规定不得违反行为之一，每发现一次扣除当月服务费500元，每月累计达5次以上，扣除服务费3000元。
第9条违约责任
9.1如甲方无正当理由拖欠安全保卫服务费，除支付逾期的利息外，还应按月支付相当于服务费5%的违约金给乙方。
9.2如乙方提供的安全保卫服务质量达不到合同规定的标准，应支付月服务费5%的违约金给甲方。
9.3如乙方安全保卫达不到合同要求，且经甲方三次以上书面告知乙方，安全保卫质量仍不符合合同约定的标准的，甲方有权单方面解除合同。
第10条其他约定事项
10.1因乙方安全保卫的行为而引起的甲方及其他员工、任何第三方人身损害或财产损失的，由乙方承担赔偿责任。
10.2乙方负责安全保卫服务局限于甲方约定之范围，如甲方所需服务范围增加，则相应增加安全保卫人员(具体由甲乙双方另立协议进行约定执行)。
10.3因不可抗力(双方在订立合同时不能预见，对其所发生的后果不能避免并不能克服的事件，如严重的台风、洪水、火灾、爆炸、战争及其他双方认为的意外事件)造成乙方延迟或不能履行或不能完全履约的，经甲乙双方协商后应免除乙方责任。
10.4本合同生效后，如有未尽事宜，双方经友好协商同意后，以正式文件补充，补充文件与本合同具有同等效力，对本合同的任何变更，补充、续约、均须双方协商一致采用书面形式。
10.5本合同附件与本合同具有同等效力。
10.6未经甲方书面同意，乙方不得将本合同下的权利与义务转让给任何第三方。
第11条争议处理
11.1双方如在合作中发生分歧，应当通过友好协商解决，如协商后仍无法解决，双方应向所在地人民法院起诉。
11.2对于本合同某一条款产生争议时而引起的协商、调解和诉讼，不影响其他条款的履行。
甲方：乙方：公司
代表签字： 代表签字：
二0XX年六月十日 二0XX年六月十日
劳务合同 篇4
甲方:
乙方:
一、工程内容
1.工程名称:
2.工程地点:
3.承包范围: 干挂石材安装(包括龙骨架焊接、石材安装、设计、保温、打胶、下料等)。
4.工程造价:现场暂估量为 ㎡，安装费 ㎡(详见后附清单)。合同暂估价为人民币
5.结算方式:本合同为固定单价合同，单价一次包死，期间不再调整，结算面积以实际完成工程量计算。
6.工期:施工工期暂定为四个月。乙方必须按照男方要求按时完工，如因乙方原因延误工期，给甲方造成损失，乙方应承担违约责任，包括每延迟一日支付合同总价1%的违约金。
二、施工要求
1.乙方必须按图施工，图纸变更需经项目经理认可。
2.工程质量要求:安装工程质量要求为合格。石材安装应遵守国家和北京市的有关规定执行，严格施工，确保通过业主方、总包方、和监理方的验收合格。
3.安全生产:乙方人员进场后，应遵守甲方、总包方和监理方的规章制度，服从现场人员指挥。按国家、有关施工规范要求，
安全施工，杜绝现场安全事故，承担安全责任，一旦发生安全事故乙方负全部责任，若因施工不当发生安全事故及经济赔偿以及违规罚款等均由乙方负责。
4.工程保修:本安装工程保修期为壹年，自工程竣工验收合格之日起计算。保修期内乙方承担因安装质量问题造成的一切损失。保修期内免费维修，如遇使用不当或人为损坏，乙方免人工费维修，材料费用由甲方或责任方承担。保修期满后，乙方负责维修，费用由甲方或业主方承担。
三、劳保与工具
1.乙方应为所属管理人员及劳务人员签订劳务合同，办理人身意外伤害保险。由于乙方安全措施不力及违反甲方安全管理规定造成的安全事故和因此而发生的费用由乙方自负。
2防护用品、劳动人员工资发放等事宜均由乙方负责。
3.乙方自备必要的安装工具
4.甲方提供宿舍。
四、双方责任
1.甲方责任:
(1)负责对乙方的施工质量、安全文明施工的监督检查。
(2)负责对施工现场的生产、安全、技术等组织协调。
(3)负责业主方、监理方、总包方各方面的配合和现场协调。
(4)负责按时支付安装费用。
2.乙方责任:
(1)若工程质量不符合合同规定，不能通过甲方、总包方、监理方的验收，乙方负责返工返修直至符合要求，乙方承担由此造成的一切损失。
(2)由于乙方的责任造成的工期延误，所有损失由乙方负责。
(3)禁止乙方使用童工和北京市规定禁用的其他人员，如违反责任自负。
(4)成品保护:乙方在工程竣工验收前负责自己的成品保护。
3.如遇不可抗力造成损失，双方损失各自承担。
五、付款方式
人员进场资金自备，其次每月向甲方提报工程完工量，经甲方项目部核对工程量，按完成工程量的80%支付安装款，以此类推，竣工验收合格且甲乙双方核对完工程量后付至结算价的98%，剩余结算价的2%作为质量保修金，待质保期满后付清。
六、本合同一经鉴定，双方应当遵守，不得无故解除，如有违约，给对方造成经济损失的，按有关规定给予对方赔偿。
七、其他未尽事宜双方协商解决，协商不成的可向工程所属地的仲裁机构申请仲裁或向工程所属地的人民法院提起诉讼。
八、本合同一式四份，双方各执二份，经双方签字之日起生效。
甲方: 乙方:
负责人 负责人:
日期: 日期:
劳务合同 篇5
甲方：上海祥舰劳务派遣服务有限公司
住所地： 上海市浦东新区川周公路2806号
法定代表人： 栗海生
乙方：性别： 年龄： 身份证号码：
紧急联系人： 联系电话：
户口地址（包括所在区、街道、镇）：
有效联系地址：上海市浦东新区秀沿路3668号
甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规规定及甲方与昌硕科技（上海）有限公司签订之劳务派遣协议规定，签订本《劳动合同书》以资遵循。
一、劳动合同期限：
自双方签本合同之日起两年，前2个月为试用期。
二、派遣期限及工作地点：
甲方派遣乙方到昌硕科技（上海）有限公司（以下简称“用工单位”）的派遣期限自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。
乙方的工作地点：上海市浦东新区秀沿路3768号。
三、工作岗位及工作内容：
乙方同意被甲方派遣至用工单位从事__作业员__岗位工作，并按照用工单位所明确的岗位工作职责及考核标准（详见用工单位规章制度，《员工手册》及各部门管理规章）等相关要求完成规定的工作任务，用工单位因合理工作需要，在维持原薪资待遇不变的基础上，变动乙方工作岗位时，乙方应当服从用工单位的安排。
乙方至用工单位的派遣期限到期或提前终止时，本合同尚未到期的，甲方应及时安排乙方其他相关工作，并协商变更本合同。
四、工作时间及休息休假：
依据用工单位的工时制度执行，并由用工单位按国家相关法律、法规之规定合理为乙方安排休息及休假时间。
五、劳动报酬：
实行计时工资制，按照同工同酬原则，乙方在用工单位工作期间的月工资为 元，加班费的计算按照国家相关法规以及用工单位相关规定执行，甲方于每月10日以银行代发形式发放上上月26日至上月25日期间的工资（遇国家法定节假日作相应调整）。按国家及上海市相关规定需缴纳的个人所得税、社会保险、住房公积金等需由乙方个人承担部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
本合同有效期限内，甲方应按照所在地人民政府规定的最低工资标准向乙方按月支付乙方无工作期间的劳动报酬。
六、保险福利待遇：
乙方在用工单位工作期间，甲方应按照国家规定及时为乙方按照上海市社会保险的相关规定为乙方缴纳社会保险。
七、劳动保护和劳动条件：
1、甲方应要求用工单位向乙方履行如实告知可能产生职业病危害岗位的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业危害。
2、甲方应要求用工单位为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、乙方发生工伤事故或患职业病的，甲方应依法及时向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇，甲方按国家及上海市有关法律法规执行。
4、乙方患病或非因工负伤，其病假工资、医疗待遇等由甲方按照国家及上海市有关法规执行。
八、劳动纪律：
1、乙方应自觉遵守国家法律、法规和甲方及用工单位依法制定的各项规章制度（包括但不限于甲方及用工单位的《请假管理办法》、《加班管理办法》及《出勤管理办法》等）、安全生产操作规程，保守用工单位的商业机密；如有违反，甲方将会同用工单位根据具体情况，按规定给予相应的处分或解除劳动合同。
2、乙方应服从用工单位的日常管理，参加甲方和用工单位安排的相关业务培训，按质按量完成任务。
九、劳动合同的终止，续订、变更和解除：
1、合同期满，若甲乙双方均无续约意向的，则本合同即届期终止。
2、根据用工单位的需要，经甲、乙方双方协商同意，可延展派遣期限及续订劳动合同。
3、在合同期内，因客观情况发生变化，无法履行劳动合同的有关内容，经双方协商，可以变更劳动合同的有关内容，并办理变更手续。
4、乙方符合下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）乙方在试用期内，被证明不符合用工单位录用条件的;
（2）乙方严重违反甲方或用工单位的劳动纪律和规章制度的（本项之『严重违反』意即依甲方或用工单位相关管理及奖惩规定应记（或累计）大过一次以上之情形）；
（3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方或用工单位造成经济损失或名誉受损的；
（4）乙方不能胜任工作，不服从用工单位正常合理的工作安排、培训、调岗的；或经培训及调岗后，仍不能胜任用工单位工作的。
（5）乙方被依法追究刑事责任的;
（6） 乙方因患病或非因工负伤医疗期满，不能从事用工单位原工作及另行安排之工作，且也不能从事甲方另行安排之工作的;
（7）由于客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
（8）以欺诈的手段（提供虚假身份证件、学历证件、虚构履历等情形）使甲方在违背真实意愿的情况下订立或者变更劳动合同的。
（9）其他符合法律、法规、规章、政策等规定之情形者。
5、乙方需提前终止派遣期限的，应按用工单位离职相关管理规定提前申请，并及时以书面形式或其他形式通知甲方，未按规定办理离职手续或不办离职手续者（累计旷工达三日者即视为自离），视为严重违反用工单位及甲方的规章制度，甲方可提前解除劳动合同，并得暂停向乙方支付劳动报酬，待乙方补办完相关离职手续后，甲方再将结算后的相应劳动报酬于下一个发薪日无息支付予乙方。
十、双方协商约定的其他事项：
1、乙方在用工单位工作期间，在用工单位员工宿舍居住、医务室就医、商店购物、休闲娱乐等所产生的应付用工单
位的各项费用（包括但不限于医药费、住宿费、电费、餐费、刷卡记账消费等）、离职时未缴回所保管之用工单位资产所折算的费用及依法应当对用工单位承担的赔偿金、违约金等费用，用工单位均可自应付乙方的薪资中直接扣除，不足部分由乙方另行支付返还，乙方对此确认已知悉且无任何异议。
2、乙方离开用工单位，用工单位所发放的各种证件必须上缴，各类劳防服装等用品应 按用工单位的有关处理规定办理：
3、女性外来务工人员，必须按上海市外来流动人口计划生育管理办法规定办理相关手续，违反国家计划生育法律政策的行为视为严重违纪行为，其造成的后果（包括政府作出的经济处罚等）全部由个人承担。
十一、违约责任：
任何一方违反本合同给对方造成经济损失及名誉损害的，根据其后果和责任大小，由责任方负责赔偿对方的经济损失。乙方因违反甲方和用工单位的规章制度而造成经济损失时，甲方可依照相关法律规定要求其承担赔偿责任。
十二、劳动争议：
甲方或乙方发生劳动争议，争议一方或双方可向甲方所在地区的劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁。
十三、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。本合同各项条款如同国家法律、法规和政策不一致的，以法律、法规为准。国家有规定的，按新规定执行。
十四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份为凭，经甲方盖章、乙方签字后生效。
甲方（盖章）：乙方签字：
联系电话：
年月 日 年月 日
劳务合同 篇6
发包方: （以下简称甲方）
承包方: （以下简称乙方）
一、工程名称：鼎盛铭园A区6#、7#楼
二、工程地点：林州市西环路白家庄
三、承包方式：劳务清包（包括小型材料）
四、承包范围
1、给定的施工图纸范围内自基础垫层开始到主体竣工验收过程的土建部分；并包含为完成承包内容内工程所必须进行的其他性辅助工作（如塔吊司机、铲车司机、铲车用油和机械维修保养）、现场临建搭设（临建材料由甲方供应）。
2、施工外墙脚手架，地下室外墙抹灰，地下室室内及室外周边回填土（回填至自然地坪）、堵架眼孔、阳台栏板。
3、小型材料：扎丝、铁钉、胶带、密封条、焊条、铁丝、靠杆、软水管包括手用工具等小型材料（平车以上甲方提供，以下为乙方自备）。
五、工期：随建设方给定工期而定。
六、工程面积及单位：
1、此工程楼号6#、7#，总面积以合同约定计算图纸面积为准。
2、每平方工程包价：每平方米125元。不包括各种税金及费用，人工工资不论市场价格如何波动，承包包干单价均不调整，包干单价内已考虑风险系数。
3、阁楼部分按标准层一层三分之二计算面积，阳台按面积一半计算，楼梯按垂直投影面积计算，不超过2.2m的楼层不计算建筑面积。
4、其它建筑计算法按现行建筑面积计算规则执行。如建设方变更通知下来还没做，无论难易程度应无条件执行，如已施工需要返工，根据返工的工程量套用河南20xx土建定额中人工工日含量，给予每工日53元补助。
5、合同承包范围外的工程结算：以甲方签证认可单为准。
七、付款方式：
起止±0.00甲方付乙方已完成工程量总价款的50%，进入标准层一层封顶甲方应付±0.00至现完成阶段内工程量总价款的50%，起止标准层四层甲方应付一层至四层阶段内工程量总价款的70%，主体交工后余款一次性付清。
八、双方责任：
1、甲方责任：
（1）、每个单体工程向乙方提供一套土建完整图纸，并进行图纸交流，如有变更应在第一时间以书面形式通知乙方，避免造成不必要的损失。
（2）、负责施工现场的各项管理工作及周边关地供应到现场（钢材、水泥、砂、石子、砖等）。
（3）、给乙方配备现场施工用电（一个二级箱）、用水（每层留一个阀门）及生活用电、用水。
(4)、负责施工现场的各项管理工作及周边关系的处理，给乙方造成一个良好的施工环境，并对工程质量严格把关，对不合格工程勒令期限整改，否则由此造成的一切损失由乙方承担。
2、乙方责任：
（1）、组建一支过硬的施工队伍，配齐各种技术人员，配备专职人员负责现场协调，安全文明施工，主要负责人保证吃住在现场。
（2）、乙方必须服从甲方管理人员指挥，严格遵守工地和小区内的一切规章制度，不得和主管部门及有关职能部门发生顶嘴、冲突；对有关部门提出的整改通知必须按时完成。
（3）、严格规范施工，保证每个分项工程符合标准，承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故及现场脏乱造成的损失及各种罚款。
（4）、在施工过程中若发生安全事故，乙方应按有关规定立即将真实情况上报甲方及监理，在分清责任后乙方自行主动承担事故发生后的费用及损失。
（5）、乙方对甲方提供的主材应保管好，注意节约用料，杜绝浪费，不得超过现行消耗量定额规定消耗指标，超过损耗指标，按甲方采购单价乙方全额向甲方赔偿，最后完工材料应分类堆放整齐。
（6）、乙方提前7天向甲方提交材料供应计划，经确认后，甲方按供应计划要求的质量、品种、规格、型号、数量和供应时间等组织货源并及时交付。卸车由乙方负责，不可推拉怠慢。
（7）、每星期监理例会乙方负责人必须参加。工期每月排计划、每周排计划，乙方每月向甲方报工资表，一切内容均以书面形式上报。
（8）、乙方自备上岗证。
九、施工安全施工生产目标承诺：
1、杜绝重大安全事故，死亡事故为零。
2、轻伤事故控制在五人以内。（每个栋号）
3、杜绝重大设备、火灾事故。
4、安全生产、文明施工随甲方与建设合同同步实施。
十、安全合同内容：
1、乙方必须严格按照甲方现行的有关安全生产各项规章制度和管理方式，并按经济合同有关条款加强自身管理，履行乙方责任，若因措施不力而造成事故的责任和因此而发生的费用由责任方承担。
2、乙方必须执行下列安全管理制度：
（1）、根据工程内容、特点，甲乙双方应做好安全技术交底，并有交底书面材料，双方各执一份。
（2）、乙方的工长、技术员、机械操作人员等部门负责人以及各专业安全管理人员等部门负责人必须接受安全技术培训持证上岗。
（3）、乙方工人入场一律接受安全教育，合格后方准进入现场施工。
（4）、乙方必须按甲方的要求建立自身的定期和不定期的安全生产检查制度，并且严格贯彻实施。
（5）、乙方必须设立专职安全人员实施日常安全生产检查制度及工长、班长跟班检查制度和班组自检制度。
十一、现场文明施工及其人员行为的管理：
1、乙方必须遵守现场安全文明施工的各项管理规定，必须符合项目部现场标准化布置的要求，按公司的规定执行。
2、乙方应采取一切合理的措施，防止其劳务人员发生任何违法或妨碍治安的行为，否则由此造成的一切损失和费用由乙方自己负责。
3、乙方工人和管理人员要举止文明，行为规范，遵章守纪，对人有礼貌，禁止上工时喝酒寻衅闹事。
十二、 保险：
乙方必须为从事危险作业的工人办理意外伤害保险，支付保险费用。如不办理，甲方有权代办，费用从乙方工程款中扣除。
十三、违约责任：
（1）、乙方违约有甲方使情节严重酌情处理。
（2）、乙方所有违约金及罚款在每次支付工程款时，甲方有权全额扣除。 十四、合同有效期：
自 年 月 日签字盖章之日生效，在乙方完成合同的工作内容及工程款付清后自动废止，本合同书条款双方必须严格执行，如有违反本合同书条款的由责任方承担一切经济损失。
十五、未尽事宜，甲乙双方协商解决，如协商解决不成，可到当地法院仲裁。 十六、本合同一式四份，由甲乙双方各执两份，本合同经双方签字盖章后生效：
甲方负责人：
乙方负责人：
年 月联系电话： 联系电话：
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