个人工作总结

时间:2023-07-07 12:19:26 工作总结 我要投稿

个人工作总结经典15篇

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此我们要做好归纳,写好总结。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编整理的个人工作总结,欢迎大家分享。

个人工作总结经典15篇

个人工作总结1

  一、工作总结

  作为商务经理,我的工作主要是开展市场销售产品。两个月以来,我积极收集与学习行业有关的行业信息、政策,市场调查。积极的完成各项工作。主要工作成果有:

  1.建立了与客户之间的人际。了解其经济与销售能力。

  2.针对竞争产品初步做了市场调查,准确记录信息。

  3.配合客户完成开发客户。商量具体销售方法。

  4.完善工作总结、下月度计划及每月开发客户计划的有效实施、上报工作。

  二、工作计划

  根据个人岗位职责及任务分配,针对前阶段工作中存在的问题,加以思考、分析、改进,对下一步的工作有清晰的计划,明确的目标。主要工作计划有:

  1.完成之前未完成的工作:跟进完成的工作;跟进为完成原因事宜。

  2.完成下一步工作:改进部分存在的问题,积极跟进每个环节。

  3.完成更多的成绩:积极了解各行业的信息工作,提高专业素质,并更好完成销售工作。

  三、工作展望

  以成为一个优秀的职业商务人员为目标。

  1.积极学习相关的专业知识具备优秀的专业素质。

  2.积极学习公司制度与文化,热爱公司,以服务公司为荣,具备强烈的责任感

  与使命感,有较高的道德素质和专业素质。

  3.积极思考,努力学习、进步,具备优秀的.思考与解决问题的能力,以丰富的

  经验为基础,具备优秀的创造能力。

  4.具备优秀的团队精神与沟通协调能力。

  5.具备优秀的语言能力。

  以上是我的工作总结和对职业道路的规划。

  我由衷的感激公司对我的知遇之恩,我将努力地工作学习,提升自己的专业

  能力,为公司鞠躬尽瘁,奉献自己的青春和才智。

  我热爱中富公司,我希望自己能成为一名能干有最佳成绩的人员,

  恳请领导批评指导。

  总结人:xxx20xx年2月1日

个人工作总结2

  个人工作总结,就是把一个时间短的个人情况进行一次全面系统的总检察、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结与计划是相辅相成的,要一个人计划为依据,制定个人计划总是在个人总结经验的基础上进行的。

  一、基本要求

  1、基本情况总结

  总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是针对工作的主客观条件、有利和不利条件及工作的环境和基础等进行分析。

  2、成绩和缺点

  这是总结的中心,总结的`目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。

  3、经验和教训

  做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,需对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。

  4、今后的打算

  根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。

  二、注意事项

  1、一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

  2、条理要清楚,要让别人看得懂。

  3、要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的,有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该祥的要祥,该略的要略。

  三、基本格式

  1、标题:字体小二号宋体。

  2、正文:四号宋体。

  开头概述情况,总体评价;提纲挈领,总结全文。主题分析成绩缺憾,总结经验教训。结尾分析问题,明确方向。

  3、落款:署名,日期。

个人工作总结3

  xx年的函授学习和社会实践是我不断挑战自己,充实自己的过程。通过学习,我在各方面都有了很大的进步。毕业是对我过去X年学习生活的总结和鉴定。

  一、思想政治方面

  在函授期间,我尽力遵守学校的规章制度,培养自己的文学兴趣。尊敬老师,热爱班级,与同学相处融洽,关系融洽。

  二、学习的目的`和态度

  按照学校的相关规定,可以利用业余时间自学各种课程,积极参加集中面授和讲座,按时完成全部作业。上课期间,我保持以前的优秀,努力学习,不迟到。上课认真听老师讲解,做学习笔记,把自己的困惑拿出来和老师讨论。我已经掌握了所学的知识,并且通过了所学课程的考试。

  三、存在的问题和努力的方向

  虽然是X年的函授学习,但实际上面授只需要X个月左右。虽然函授老师备课认真负责,但是我们真的从老师身上学不到多少东西。大部分知识都是靠自己在教学实践中的积累和领悟。在以后的学习中,我会在这个基础上继续学习,提高自己。

个人工作总结4

  不经意间,xxx即将踏入过去的历史长河。在今年的工作历程中,我一步个脚印的跟随着领导们在xxx年积极向前。尽管期间也凭着自己的想法和感受去改进了自己的情况,但大部分的收获还是来源于领导和护士长的指引和教导。回顾这一年来的情况,在工作方面我积极严谨的完成自己的工作任务,照看病人的.同时也积极发挥了xxx护士的服务表现,让病人满意,也让自己有所收获。如今,通过对自己的反思和检讨,我将一年来个人的工作总结如下:

  一、个人在工作上的情况

  对于自己的工作情况,我也知道有很多的不足和问题。尽管在工作上一直都严谨仔细的按照医院的规定去处理护理工作。但却总是过于死板的态度给病人留下不好的印象。其实在工作中我也仅仅是为了工作不要犯错一直在严谨的要求自己,但却在不知不觉间影响到了病人的感受,了解到这点后,我也很是惭愧。但在后来的工作上,我积极的听取了领导和护士长的意见,在服务中积极的调整了自己,培育了自己在服务上的思想和能力,不仅能在工作中保持着微笑的服务态度,还能贴心的考虑病人的情况,为病人与家属带来更好的服务和感受。当然,尽管服务能力有了改善,但我在工作上更没有放松自己。通过护士长和其他前辈的指点,我掌握了很多在工作中实用的小技巧,这些都帮助我改善了自己紧张,没自信的毛病,让我能更好、更快的处理自己的工作,并用空出来的时间来改善服务方面的问题。

  二、个人的反思和计划

  在今年的工作中,我自身可谓是进行了极大的改变。同时,这也让我认识到,自己在工作中不应该总是自己独立的去思考。xxx科室是一个大集体,并且,我们因该要依附集体行动,并在工作中配合的集体,为集体做出贡献!当初,我在工作中的问题一直就困扰着我,但我却没有向大家求助,所以问题愈演愈烈。如今,却没想到,放开自己的心结后能处理的这么简单。在今后这方面上,我也要积极的提升自己在团队上的意识,多多向团队学习,并努力的提升自己,为我们xxx科室的护士团队贡献自己的一份力量!一年已经结束,但护士的工作却不会停下,我会继续努力,让自己在下一年里“飞的更高,更好”无愧于“白衣天使”的称号!

个人工作总结5

  正当金秋收获季节来临之时,蓝星人也迎来了自己的节日十九周年厂庆之日,也是蓝星人又一个新的起点。

  在过去的岁月里,我们蓝星人经受住了金融危机带来的挑战,更感动于蓝星人忘我的工作热情。面对困难和责任,蓝星人团结一心、敢打敢拼、勇于突破、敢于承担,实现了总体经济目标。随着质量管理体系和环境管理体系逐年完善,企业的工作质量和产品质量也不断提升,环境管理工作也做的更加踏实和深入;现代管理理念不断创新,精细化管理理念经过多年的探索已经形成;循环经济通过几年来不断的投入、改造到目前已达到一定的科技水平,并获得浙江省绿色企业(清洁生产先进企业)称号,从而使本公司的循环经济上了一个新的台阶;通过节能降耗技改项目,企业成本有效降低;逐步完善成本管理体系,减少了无效和风险成本的发生;引进先进设备,加快产品研发速度,发展后劲日益增强;市场开发稳中有进,盈利能力显著提升;生产管理规范有序,组织效率逐步提高。

  在过去的岁月里,蓝星在社会各界的关心支持下,蓝星人戮力同心,诚信经营,积累了丰富的'有形和无形资产,拥有了一支富有战斗力的员工队伍,建立起了一套较为完善、先进、科学、实用的企业运营管理体系和富有“蓝星”特色的企业文化价值观体系,具备了足够的生产制造能力和科研条件,整合、积累起了雄厚的营销资源和社会资源。

  总结过去,因付出辛勤劳动而获得良好的经济效益和社会效益,蓝星人感到欣慰和自豪;展望未来,每一个蓝星人要牢记艰苦卓绝的创业历程,让所有蓝星人从中汲取正能量,以更好地投身到我们今天追逐“蓝星梦”,携手实现蓝星梦想。

  今后,蓝星人将以庆祝建厂十九周年为契机,以完善构建学习型企业、提升企业核心竞争力为奋斗目标,做好完善经济运行机制、继续加强质量管理体系和环境管理体系建设、提高技术创新能力、完善营销管理机制、完善和谐劳动关系等工作。推进改革改制,加快企业发展步伐,不断完善绩效考核、激励机制的科学改进,振奋企业士气,提升企业人脉,激发全体员工的激情、活力。通过继续培育企业核心价值观,增强广大干部员工对企业的认可度、依赖度和忠诚度。企业的发展需要忠诚和态度。忠诚就是生产力,忠诚就是效率。忠诚是企业凝聚力提高、执行力的贯彻和创造力发挥的动力源泉。有了凝聚力,就有了影响力和号召力;有了执行力,就有了排除困难、障碍、干扰的前进力;有了创造力,就有了经营系统的推动力和发展力。态度决定力度,力度决定速度。企业经济的良性运行、市场份额的扩大、效益的逐步增加、职工收入和生活水平的提高、可持续发展的未来愿景,最终将会实现。

  对企业来说,要有梦想,更要有扎扎实实的付出。十九周年,是“蓝星”非常重要和意味深长的一个点,它联接着过去的成就和未来的希望。十九年里,蓝星人团结拼搏、苦干实干,为地方经济建设和社会发展作出了贡献。走过十九年的蓝星人将继续发扬艰苦创业、创新拼搏的精神,一如既往,坚持不懈地把蓝星打造成基业长青的百年企业。蓝星一定能走得更高远更辉煌,我们的“蓝星梦”也一定会实现!综合办:朱汉坤

个人工作总结6

  20xx年4月,长河,生命里一个新的开端。

  自入职到现在,一直都在总经办从事行政助理一职。随着时间的磨砺,我对她的岗位职责、工作要求等有着更深刻的理解。

  至今9个月的时间,是我成长的历程。

  一、主要工作

  1、4月——6月,主要协助办公室主任处理办公室日常行政事务,熟悉和了解行政助理这个岗位的工作职责和存在的意义。

  2、7月——10月,在办公室主任的悉心指导下,已能熟练地开展本职工作,主要负责档案管理、仓库管理、办公室行政事务、重要客人接待、后勤保障、信息搜集等工作,并且在工作方法上不断改进和完善。

  3、11月——12月,11月初由于办公室人事变动,工作量增大,主要增加了人事事务性工作(办理社保、人员录用、招聘、劳动合同签订、考勤汇总等)、公章管理、销售合同签订及管理、拟稿发文、网站管理、董事长室日常管理、董事长及市场公司总经理日常事务的处理等。

  二、收获

  在公司的每一天,都是崭新的、成长的、进步的。

  做一个有心的人,重视细节。“细节寓以魔鬼”,从小事做起,认真做好每一件小事。行政人员尤需如此,事无巨细,往往细节决定成败。

  做一个塌实的人,不断沉淀。工作容不得半点虚假和拖沓,重视每一个环节,及时处理和汇报工作,脚踏实地,坦然面对每一次挑战,不断的丰富自己的人生阅历,不断的沉淀自己。

  做一个健康的人,积极向上。工作不仅需要强健的体魄,还需要健康的心态。在不同的阶段,及时调整自己的心态,给自己设定合理的目标,围绕目标制订科学的`工作计划,然后执行,不断地突破自己。

  三、不足

  1、在工作方法上,缺少清晰的思路和明确的计划。办公室的工作多为事物性工作,有时不能合理的分配时间、灵活处理问题,工作显得盲目,耗时耗力,毫无成效,影响工作效率和工作情绪,无法享受到工作的乐趣和成功的喜悦。

  2、知识储备不足。要做好自己的工作,实现自己的理想,我已深深地感受到除了工作经验造成的局限外,自己的知识储备严重不足。如对法律、工商、税务、人力资源、宣传策划等方面的知识涉猎太少,不利于工作的开展,目前还无法做一个优秀的助理。

  四、今后的工作打算

  认识到不足是走向成功的第一步,正是这些平常暴露出来的不足,才使我在以后的工作中明确到自己改进的方向,明确了自己努力的方向,明确自己该如何才能做好每一项工作。我将围绕岗位职责和工作要求,在以下方面不断完善自己:

  1、提高工作效率、改进工作方法,及时处理完成临时性事务工作;

  2、一日三省,冷静思考,及时反思。

  3、坚持学习,增强知识涉猎面,成为一名能有所作为的复合性人才。

  公司给每个人都提供了很大的发展空间。成功向来只厚爱时刻准备的人,从现在起,我将更加努力演绎自己的精彩人生。

  20xx年1月21日

个人工作总结7

  时光飞逝,又迎来了新的一年。总结及反思过去,是为未来确立方向。回望20xx年,本人感触很多,在此作一简单总结。

  一、树立服务好客户的意识,是做好本职工作的前提

  本人在十月份前主要做客户的服务工作,近两个月为业务员提供支持。无论是客服还是支持,其核心即是使客户程度的满意,以为树立我们公司正面形象加注正能量。这就要求客服从意识、品形、行为等诸方面立体地学习和培养“客户中心”论观念,全面地执行公司的客服宗旨,以实现公司的目标。

  本人在20xx年的一年中,感悟极深,认识至广,并为20xx年能较好地服务客户,树立了坚定的信念。

  二、寻求团队合作,是做好本职工作的保障

  一个企业的力量,不是仅靠个人单打独斗的能力表现出来的,而是相互配合与支持,取长补短,形成合力,如同拔河,使1+1远远大于2,这样才能解决工作中不断出现的问题和矛盾。本人在20xx年工作中每点每滴成绩的取得,都来源于领导的关爱宽容和同事的支持配合,这也是20xx年工作中要进一步加强和改进的重要方面。

  三、敬业和水平,是做好本职工作的`基本条件

  本人的工作内容主要有以下方面:接单、发货、客诉、催款、开具发票委托单等等。为此,本人主要从以下方面开展工作:

  1、了解本职工作各环节的运行情况和要求,做到熟能生巧,提高工作效率。

  2、严格地执行各项工作程序,以程序正确保障结果正确,避免任务细小差错。

  3、严格控制人、货、单的一致性,做到保障及时、充分。

  4、以心贴近客户和市场,保障了客诉的有效及时解决。

  各位领导和同事,本人工作时间虽然不短,但工作经验依然严重不足,工作水平和能力离公司的要求和各位的满意度还存在较大距离,主要体现在:

  1、性格不够沉稳,处理问题不够冷静,理智甚至是浮动、浮躁,给工作带来些负面影响。

  2、沟通方面还存在一些以自我为中心的时候,往往引起些小误会、小问题,难言工作的完美。

  3、学习的主动性和能力方面还有待加强与提高,以使工作做得更上一层楼;如此,还有许多许多。

  本人会在20xx年以更自觉的行为,更谦虚的心态,更努力的完成公司交给我的工作,做一个合格的员工。

个人工作总结8

  时间过得真快。一眨眼就一年了。在xxx公司工程部,我也学到了很多做人做事的道理。我用汗水努力,用体力付出。总之,我努力了,也有了收获。现在,我们来回顾一下今年的工作情况:

  一、工作数据

  对于施工员来说,他必须掌握好每天的工作资料,掌握每天施工的技术要求和施工工艺,以便在现场管理和协调中更好的处理。工地是一个极其考验一个人能力的地方。不仅仅是技术的掌握,更是此刻整个工地的管理和协调。特别是很多工序交叉的时候,要处理好相关事宜,避免不必要的麻烦。

  在这一年的施工员工作中,我收获很大,不仅是施工知识的掌握,更是与各个层面的人的沟通有了很大的提高,包括与同事的相处,与分包商的相处方式,甚至与施工单位和监理的沟通,都让我受益匪浅。

  二、在施工技术方面

  有一次,我没看技术组发的门窗改动,导致门窗位置不对。还好我举报的'时候,我的领班_ _发现了,纠正了。这件事对我触动很大。作为一名合格的建设者,我必须对技术敏感。在实际施工中,我们经常会遇到各种各样的设计变更。施工人员必须在第一时间了解并透彻理解这些变化,才能真正指挥现场。没有做好数据的整理,留下了很多数据,也不好意思临时补数据。今后要做到施工资料并行,保证认真的工作态度,为以后的资料整理打下基础。

  三、工作经验

  建筑这个职业不同于其他行业。它需要在现场不断的检查和监督,随时发现和解决问题,而这些工作都是在现场恶劣的环境中进行的。这就需要我们不断培养吃苦耐劳的精神,不怕苦不怕累,放下管理者的清高姿态,从项目的实际工作中不断丰富自己自学的技能,使自己的现场综合处理技能得到锻炼和提高。我们要相信,付出不一定有回报,不付出一定有回报。

  作为年轻一代,我们应该发扬吃苦耐劳的精神。同时要抽空跟工人交流,互相聊聊家里的事,给工人一根烟。工人们也会认为这是我们尊重他的表现。与工人进行技术交底后,工人会乐于倾听和理解,工作才能很好地开展。叫时时刻刻与群众和工人保持密切联系,让工人感受到我们项目部的温暖。

  我会在以后的工作学习过程中逐步定位自己,对以后的工作做更好的规划和考核。建筑是一门艺术。我们都是建筑艺术家。我们选择了建筑,我相信这是我可以为之奋斗一生的事业。祝你好运!

个人工作总结9

  幼儿园保育物流的质量与成千上万的家庭有关。只有扎实做好保育工作,孩子才能健康活泼地成长,让父母放心。本月,在园区领导的正确领导和所有护理物流人员的共同努力下,园区护理物流工作根据大纲精神和园区实际情况,脚踏实地完成护理物流工作任务,取得必要成果,为了使未来工作更好,本月护理物流工作总结如下:

  一是加强学习,努力提高保育后勤人员的政治和专业素质

  本着理论指导和实践的态度,定期组织物流人员进行政治和业务学习,每半月召开一次例会,及时了解物流人员的思想动态和工作中存在的问题,努力提高物流人员的所有权意识。组织学习幼儿园法律法规,个性是幼儿园卫生消毒方法、食品法和消防知识,学习安全教育文件,卫生教师举办护理知识讲座,护士、食堂人员商业知识考试,使护士、食堂人员能够规范操作,简而言之,通过各种形式,帮助引导他们提高专业理论主观掌握指导思想,整合工作。

  二、始终做好安全工作,确保幼儿园安全正常运行

  安全工作是幼儿园工作的首要任务子的安全影响着父母的心。首先,我们重申了幼儿园的安全制度,成立了安全领导小组,召开了安全工作会议,定期全面修改和完善幼儿园内外的所有设施和设备。对于各种危险和隐患,我们应及时发现并及时修复,并经常提醒班主任注意各种大小硬件的维修,以确保园区内每个儿童事故的风险最小化。加强对门卫工作职责的教育。家长用接送卡接孩子,用游戏和活动教孩子安全知识和技能,保健老师举办安全知识专题讲座。只有有了安全,才能有良好的教育教学秩序。否则,一切都是纸上谈兵。在今后的工作中,我们还将永远鸣响安全工作的警钟,不懈努力,对儿童的安全负责。

  三、加大保健力度,科学合理安排一日饮食

  本月,按照苏州市幼儿园保健合格标准的要求,严格规范地实施,把儿童的健康、健康和安全放在首位。首先,做好孩子进入幼儿园的晨检,做好晨检的各项工作,确保每个孩子来园,安全回家。二是建立合理的.生活制度,培养儿童良好的生活习惯,建立定期健康检查制度,监测儿童生长发育,做好秋季传染病预防工作,本月是流感发病率高的一个月,但我园仍做好预防工作,增加紫外线消毒灯,增加消毒,确保儿童健康。我们还根据不同年龄进行适当的体育锻炼,以确保儿童的户外体育锻炼和活动时间,提高儿童的身心健康和抗病潜力。此外,我们还科学合理地安排儿童的日常饮食,每月计算饮食的营养,成立饮食领导小组,根据儿童的年龄和生长发育需要制定合理的营养饮食。注意厨房食品来源的日常登记验收,签发发票,严格控制门户,防止食品变质变味进入园区,坚决杜绝三无产品。

  四、食堂管理长效,食品品种多样化

  食堂工作是幼儿园卫生安全工作的首要任务,为了确保儿童食品安全,我们每两周组织食堂工作人员进行业务学习、学习食品卫生知识、食品中毒预防知识、餐具消毒知识等,实行分工责任制,负责工作,提高工作效率,提高服务师生的意识和水平。本月由于各种原因,食堂多次调整人员,在新员工上岗前可进行体检,持证上岗,及时领取卫生许可证,为食堂员工配备必要的劳动防护用品,调动工作意图,让他们轻松工作,更好地为师生服务。为了不断提高儿童的饮食质量,在饮食营养、图案品种和搭配上,头脑风暴不断增加图案和颜色品种,食品采购由专人负责。按实际人数合理采购,专人负责验收,入库手续齐全,严禁不合格食品入园。加强食堂卫生工作指导,不定期抽查,发现问题及时整改。

  五、进一步完善园舍环境,争创优美卫生的教育环境

  本月以儿童健康成长为核心,努力营造适应儿童健康快乐成长的良好环境。因地制宜开展绿化美化工作,提高绿化品味。专人负责草坪、花卉、树木的维护,并根据需要增加所需的设备设施。

  卫生干燥区划分,人人参与,对人负责。明确干燥区域的卫生要求。严格执行班级卫生消毒工作,保育教师每天按照规定的要求进行清洁消毒,防止细菌和病毒的传播。

  本月必须提高护理后勤工作,护理后勤人员素质明显提高。全体教职工能够密切配合,在安全方面做了大量工作,没有发生重大事故。结果已经过去,下个月将继续加强安全工作,规范门卫和儿童接送制度,确保儿童安全,加强食堂工作指导,规范操作,基于基本食谱,追求颜色、香味、味道、恐惧,购买必要的设备,加强园区卫生工作检查,我们将充满信心,努力工作,创造一流的教育环境,赢得社会和家长的信任,为幼儿园辉煌的明天继续努力!

  看着渐渐长大的孩子,我从他们身上感到一种自豪感。转眼间,一个月过去了,我的耳朵里似乎仍然充满了孩子们刚进入公园时的热闹声音。在过去的半年里,孩子们学到了很多,在各个方面都取得了很好的进步。在这里,我也应该整理我的想法,总结我过去的工作经验,以便更好地提高我的工作水平。

  我积极参与各种时事和政治学习,坚持理论与实践相结合,从我做起,从身边的小事做起,用正确的思想引导孩子,做好教育工作。

个人工作总结10

  一、思想政治学习及民主管理方面我认真学习。

  积极参加各种民主活动,参与民主管理,以厂为家,努力工作,做好一名生产一线电工应做的职责。

  二、安全生产方面

  1、贯彻落实上级文件精神,提高职工安全用电意识,增强职工责任心。

  2、落实完善安全用电组织体系,健全安全管理规章制度。

  3、加强班组用电安全管理,巩固安全基础。

  4、一个确保,用电者要确保自身安全和他人安全。

  三、培训学习方面多年来

  我积极参加各种学习和培训,努力学习电工知识基本知训,供电系统知识,线路装置,照明装置,接地装置,变压器的运行和维护,电动机维修和维护,机床电气控制线路,PLC控制等有关知识体系。每次学习,我都学到一些新的'理论,并用来指导工作实践,运用到工作中来,对工厂的供电系统,控制系统进行改进,受到一致的好评。

  四、在节能降耗方面在节能方面

  我积极运用已学的知识,为工厂的节能降耗方面做了不少贡献。如对工厂线路改造方面,为工厂每年节约电能十几万度。同时又对工厂的老的设备,进行电气改造,使一些老设备重新焕发青春。

  五、实践生产方面在生产实践方面,例如:电动机的电气故障的查找和排除实例。

  电气方面:

  1、检查引出线绝缘是否完好,电动机是否过热,查其接线是否符合铭牌规定,绕组和首、尾端电否正确;

  2、测绝缘电阻及直流电阻测查绝缘是否损坏。绕组中有否断路、短路及接地等现象;

  3、通电检查在上述检查后末发现问题时,可以直接通电试验,用三相调压器开始施加较低的电压,再逐渐上升到额定电压等。利用上述检查方法,为工厂多台电机查找故障,并将其修好。及时总结各种故障现象及解决方法,并记录在案,用来指导实践,同时也提高自己的业务水平。

  总之,在生产实践中做到规章制度上墙,严格按规章制度办事。多年来,工厂未发生一起电气引起的人生安全故障,而工厂通过多次技术改造,设备运行更加科学化、合理化。

个人工作总结11

  1、谈谈自己对工作的体会、感想,如环境氛围、同事关系、上下级沟通渠道、工作安排等。

  一转眼,入职已经一年多了,首先是感谢,感谢领导和同事对我从一名学生转变为一名员工的帮助与关怀,我觉得我们的工作氛围很融洽,同事关系和睦,领导也和蔼可亲;然后是工作:科研课题方面:负责课题上报评审、报奖、查新以及专利方面的一些工作,部分设计图纸的绘制,BIM相关软件的学习,以及建模、制作视频相关的工作。

  2、谈自己的学习成效和感受,今后的学习规划和目标。

  主要学习BIM的一些软件操作,理论理解,课题申报的一些流程,还有很多在学校里学不到的一些工作之间、同事之间的处事之道等等。

  说一下最近1年的规划:把BIM相关技能给熟练掌握,能独挡一面,课题相关的业务,不说能做到面面俱到,至少不留疏漏。

  3、以本岗位视角,谈工作管理。

  我觉得需要的技术专业方面的.提高。我们中大部分人的专业是土木,在学校应用软件不是很多,我们现在没有做一个完整项目的经验,就专业而言,对BIM技术在地铁、铁路、桥梁、道路和房建方面的应用也是有很多不足,并且现在都要求用BIM进行全专业的建模,包括(建筑、结构、机电等),所以需要进行系统的培训学习。

  4、以院领导的视角,谈如何加强设计院管理。

  以身作则,为其他人做好榜样。

个人工作总结12

  公司是有公司的所有员工共同组成,管理好公司才能够带来让公司快速发展,才能够创造新的辉煌。现对本年度管理工作进行以下总结。

  做好员工的基础培训

  精英是所有公司都渴望得到的,但是世界这么大,真正的精英也不一定会来到我们这里,就算来到了这里也不一定会一直留下去,因为这样的精英都是其他地方来的,对公司没有归属感,也就不会为公司尽心尽力的去付出,所以做好自己公司的人才储备才是最关键的,虽然不一定能够培养出非常出色的人才,但是这些人都是公司可以信赖的,都是公司的正真中间力量,把这些中间力量培养起来就会使得公司整体飞跃。

  员工即使基层,也是中间力量,做好培训,传授工作技巧,培养他们的能力,他们所学到的知识也会运用到公司工作中,舍不得花费小代价去培训自己的员工,这就相当于不愿意加固自己的基础,每个公司都是通过内部培养,外部招揽的方式来实现工的递进,但是很多时候靠得住的还是公司内部培养出来的人,也只有他们对工地有感情,愿意一直做下去。

  提升员工对公司的认同

  做好员工的思想工作是非常重要的。每个新来的员工,我们都要想方设法的提高他们对公司的认同感,让他们接受公司,认同公司,愿意成为公司的一员愿意与公司一起成长,需要通过举行一些活动,来增加感情,需要做好员工的感情工作,保证员工能够在公司做得开心,过的快乐,这样才能够使得他们愿意为公司发展付出自己的力量。

  公平公正,赏罚分明

  作为管理人员,对待每一个员工都必须要做到公平公正,因为很多时候员工不怕拿到的少就怕不公平,收到不公正的待遇,公平公正是作为一个管理人员必须具备的,不因为自己的喜好行事,也不会收到他人的'影响感情行事,一切都靠具体的事实数据说话。员工做的好就必须要给予应有的奖励,发挥他们的积极性,如果员工发现做的好也没有任何的用处和平常一样只会让他们变得沉寂,不在愿意去努力,因为无论好坏都是一样的结果又有谁愿意这么做呢,不要把他人当傻子,犯了错一定要惩戒,一是要告诫员工不准再犯,二也是起到威慑的作用,让其他员工引以为戒。

  知人善用

  管理者就必须要学会用人,只有用好人才能够把发挥出每个人的潜力,有的人擅长交际,有的人技术不错,有的人有想法等等,对待不同的人,他们的能力不同通过观察发现他们的长处优点,适当的调整他们的工作,让他们发挥出自己的长处,使得工作更高效这才是最好的。

  管理不是简简单单的安排就能够做好的,他需要付出比其他人更多的努力,花费更多的心思,去完善去进步。

个人工作总结13

  20xx年2月入职以来,担任质检员,至今工作已近两年了,两年多来在公司领导和同事们的帮助下,基本完成了领导安排的工作任务。这两年多的工作时间,我从一个初出茅庐的小职工成长为对工作知识基本了解的正式人员。现就一年多来的工作情况和体会做如下汇报:

  初到工地,人地生疏,在工作中我面临着工作经验少,专业知识理解不完全等客观不利因素,因此在实际工作中,遇到了很多困难,面对困难本人并未退缩。在实际工作中,积极主动接近施工单位,与他们沟通,学习他们的知识、经验,以便尽快地开展质检员工作,并抓紧时间熟悉施工图纸及有关质量验收规范,以便于尽快进入工作角色。

  经过这两年的学习与实践,我对施工现场各专业的质量检验基本了解。

  如:天花吊顶龙骨的水平,吊杆的垂直,石膏板的吊装方法,天花刮腻子、刷乳胶漆的'质量检验,墙面面材,地面石材、瓷砖、地毯等的质量验收。

  在实际工作中,本人队施工现场的施工进度进化安排有全面的了解,按照进度计划逐一在施工时间段内对当时施工现场所进行的工程进行质量检验。并要求施工队伍施工要严格按照设计说明、施工技术交底及质量验收规范施工。如发现未按以上要求施工者,当场指出其质量缺陷并在规定时间内按要求整改。遇到有不明白的地方及时与公司领导及现场生产经理、质检主任、技术总工等沟通、学习。

  经过两年的工作,我对公司有了更全面的认识。公司的人员配备很齐全,每个人的知识都很广泛,与公司成员之间的沟通使我学到了很多知识,并且不只是局限于质检这一方面。

  这两年的工作是我清楚的认识到在工程的施工中我不能只学习一方面的知识,要全面发展。我是一名质检员,但我不能只对质检这一方面的知识进行学习,其他的诸如施工方面,技术方面,与甲方、总包、施工劳务队及个平行分包的协调沟通等,都要有全面的了解。

  两年的工作,我一共经历了凯悦大酒店、天津大都会、静海团泊湖及北京A5写字楼维修等项目。是我学到了很多的知识和经验,但我感觉这还不够,不够使我成为在工程中能够独当一面的人,所以在以后的工作中我不但要更加深入的学习质检员所要了解的知识,还要学习其他方面的知识,充实自己,努力成为一个能够独当一面的人。

  在以后的工作里我有什么不足及缺陷敬请领导们对我提出批评。在以后的工作中我会做的更好。

个人工作总结14

  20xx年在公司的正确领导下,认真完成这一年的试验检测和资料任务,完成了三年来的资质审查,感谢对我们实验室的支持的领导和各个部门。协助管厂整理档案资料、原材料、资质等工作,加强与监理单位,兄弟单位的联系,在人员少的情况下,取得可喜的成绩,得到监理单位和兄弟单位的一致认可。现我将这半年来第一次修筑公路作以下总结:

  一、服务施工现象,严抓工程质量。

  实验室一进场就高标准,严要求,为确保简礼公路能提供一套完整的工程试验资料做保障,起草了试验的工作细节,明确了试验的`工作程序:详细规定了工程所用的原材料,混泥土,砂浆,土工等取样和检测工作,保证试验人员随叫随到,保证施工进度不受影响,使工程在受控状态下运行。

  二、加强人员培训和指导沟通,确保工作有序进行。

  在工作中,我师傅给我讲理论,然后把理解的知识带到工作中去,会有很大的收获。我个人觉得这就是一个简单的培训,我们公司现在人员的年龄差异太大,需要新老的接替工作,在这里我很公司领导在机械这一方面做出的一下工作,但是在工程技术方面做的还有些欠缺。例如:施工员,简单的说我们公司就两个施工员,然后测量员变成施工员了,他们都年龄不小了,也因该想想新老接替的工作了,还有项目经理的培养。

  在生活中,领导像朋友跟我们私底谈心,教导我们做事先做人,我们工作资历浅,要想我们的师傅学习,他们干了十几年或几十年了,我们才干了几年,见得比我们多,知道的自然比我们多,虚心向他们学习,不懂就要问,只有把关系搞好了,东西学会了,人们才能服你,这也是一种团队精神,工作中需要这种团度精神,工作中不鼓励,不声张个人主义。

  三、实验室的职能和作用。

  20xx年,从实验室工作实际出发,打破常规,精心部署,克服了人员紧,工作量大,线路长,工作量大的紧张情况,紧紧围绕项目部的安排。加强对各种原材和现场的抽样工作,随时做好工作准备,在工作中遇到重大问题时,及时向上级领导反映,做到不虚报,不隐瞒,须领导批示。严格执行国家标准、规范、规程,及时认真做好各项试验工作,并准确的出具实验报告。截至完成工程:星光大道D段,金水路Ⅰ、Ⅱ标段,润泽路,简礼路,试验检测及现场取样和试验资料等工作,在完成自己的本质工作情况下,还协助项目部完成一些采购工作。

  四、存在问题。

  由于公司实验室始终得不到公司领导重视的机构,在管理上和运行上都存在很多的问题,还需要在今后的工作中摸索经验,更好的完善和发展,实验室本身是属于一个技术含量高的一项工作,在今后的工作及生活中,我会努力提高自己的业务水平和思想素质,更好的为公司发展服务。

个人工作总结15

  本人在儿科实习期间,严格遵守医院及科室的规章制度,严于律己,尊敬师长,团结同学,踏实工作,全心全意为患者着想。在带教老师及科室其他老师的悉心指导帮助下,已基本掌握了一些儿科常见病的诊治,如新生儿疾病,小儿腹泻,小儿心律失常等,并熟练掌握了各种医疗文件的书写,顺利完成实习任务。在以后的学习工作中,我会扬长

  避短,汲取以前的'错误,加以改正,让自己的实习生涯没有遗憾地度过。

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