商务助理年终工作总结

时间:2024-08-14 19:24:17 工作总结 我要投稿

商务助理年终工作总结

  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它是增长才干的一种好办法,让我们一起来学习写总结吧。那么总结有什么格式呢?以下是小编帮大家整理的商务助理年终工作总结,希望能够帮助到大家。

商务助理年终工作总结

  20xx过去一半,进入公司的第x年也过去了,很感谢公司领导的栽培与带领。这x年多来,我不但自我完善独立,也学到了很多为人处事的知识,更和公司及同事建立了深厚的感情,这是我的巨大收获,也是巨大的进步。通过自身的不断努力,从去年的缺根筋到现在明白如何看人行事、待人处事;也明白本职工作、部门职责、权限的区别,较好的完成了各部分的工作,但仍有需改善了不足。

  一、个人工作回顾

  主要工作任务

  1.负责公司各方面信息的资料更新(产品、网站、人员等)

  2.负责公司区域代理的需求及协调工作

  3.负责技术部门配件的管理及调配,配合技术部完成售后工作

  4.做好日常办公的维持

  二、工作中存在的问题与不足

  在总结成绩和经验的同时,也意识到在平时的工作中还存在诸多问题与不足:

  1.办事效率还不能保持在一个高效率状态,有时做事容易忘记

  2.有些时候还存在懒散的心态,导致做事散漫

  3.责任心有待提高,一件事还没有完全做好,又做另一件

  4.个人能力有待提高,多与上级沟通、团队协作等

  三、今后的努力方向

  针对20xx上半年工作所中存在的问题,为了做好下半年的工作,突出做好以下几个方面:

  1.认清岗位职责,做好工作统筹划分

  2.积极与上级沟通,做好主动反馈;

  3.积极与各同事沟通,做好工作交流

  4.保持高效的执行力和责任心,对多负责的追踪到底

  5.增进与同事之间的沟通,发扬团队精神,共建和谐工作环境

  四、工作心得

  20xx公司总体运营还算不错,产品上的改革足够说明一切。而随着产品的改革,公司的运营体系也随之改革进步。

  20xx年得运营让我明白,运营体系与人事息息相关。领导可以给部门一个大的方向去调整体系,运营体系的调整是否合理,需要由各部门的人员去行动证明。在体系改革的阶段,人的每个细节工作都关系着体系的改善是否有效,是否合理。而这当中,人员的沟通及其重要。好的沟通能够让团队更好的工作,更好的配合。

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