工作计划

时间:2023-11-21 08:07:05 工作计划 我要投稿

工作计划[常用7篇]

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,请一起努力,写一份计划吧。相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编为大家收集的工作计划8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作计划[常用7篇]

工作计划 篇1

  马上就迎来一年一度的大学生文化艺术节了,我们学校也布置下了在大学生文化艺术节期间团委、学生会的主要工作任务。作为这次艺术节的工作,重中之重是我们文艺部的工作,我们必须做好准备工作。文艺部的工作既然这么重要,作为文艺部部长,我在这里做好了我们文艺部在大学生文化艺术节期间的主要工作计划,希望各位能够努力的执行。

  转眼瞬间,送走了不平凡的一年,我们的记忆,将永远烙在我们心里,我们将用更激昂的热情迎接大学生文化艺术节,在这充满希望的一年,文艺部吸收了上一届的精华后,制定了大学生文化艺术节文艺部的工作计划:

  (一)全心全力备战校舞蹈大赛以往舞蹈队在校舞蹈大赛中取得了可观的成绩,荣获二等奖,这是可喜可贺的,现在舞蹈队从学生会分离出来成为独立的团队,

  第一次以这种名义参加校舞蹈大赛,压力比较大,但是我们会凭着我们从上一届文艺部吸取的经验和舞蹈队员们的热情和努力会全力备战舞蹈大赛,对训练中出现的问题我们会尽量解决,在备战艺术节的时间里,也关注队员的心理问题,做好一切准备工作,让队员们充分发挥自己的才能,在艺术节中取得优异的成绩。

  (二)校剧星风采大赛以前我们在校剧星风采大赛中取得了较好的成绩,现在因多方问题,没有继续以前的辉煌。我们挑选了新生,相信有新的因子,就会有新的结局,同样的,我们会全力备战艺术节,及时解决训练中出现的各种问题,做好后勤工作,总结上届和上上届大赛,在承受上上届和上届的传承下,争取在这次大学生艺术节中取得优异的成绩,继续为三院争光。

  (三)新颖+个性+能力+魅力作为理工科学院而别人感到就是刚硬,学院里都是搞科技的,文化类的活动除了积极参加学校的文艺类活动之外,很少举办自己的这类活动,为了修饰一下刚硬的线条,文艺部打算举办院内文艺活动比如…………来显个性,活跃院内气氛,丰富同学们的课余生活,缓解学习的`压力,更给同学一个展示自己的舞台,充分挥洒同学们的才能。

  (四)文艺部外联工作加强与外院的沟通,通过外交与外院搭建友谊之桥,提高我文艺部在大学生艺术节的魅力和声望。综合以上文艺部在大学生文化艺术节期间的工作计划,虽然任然有些许瑕疵,但是只要执行的好,就可以使我们文艺部的工作做到最好,完成后效果仍然会很好。大学生艺术节使我们大学生的节日,每年只有一次,所以显得很重要也很有意义,我们一定要努力的、积极的参与到节日当中,使自己的能力得到最大的发挥,也能使更多的同学认识你,提升自己的个人魅力。来吧,同学们,加入到我们大学生艺术节的行列当中吧,文艺部的工作每一项都很有魅力和水平,只要你有水平和勇气,我们文艺部就会为你提出表演舞台,我们欢迎你的加入。我相信我们学校的艺术节会取得圆满成功!

工作计划 篇2

  目标

  通过各种网络宣传渠道,增加婚庆园店、五一店和望城店的入客量,提升品牌知名度和美誉

  分析

  1、 电商部到现在为止,官网、移动版官网、微信订阅号、微信服务号、微信小店、淘宝企业店铺、企业认证微博都已近建成,但是在美观和结构方面尚有不足。

  2、 电商部兵力不足,亟待发展。

  3、 凯旋门这个老品牌在中老年人人群中影响力巨大,但是在年轻人人群中影响力在逐年减小,而年轻人才是我们的主要客户。

  4、 据了解,20xx上半年的`婚纱摄影行业不景气,如果下半年持续这种状况,从投入产出比方面考虑,公司不适合大力投入。如果根据,所以下半年投入要根据实际情况而变化。

  思路

  1、提升形象的美观度,优化各个平台结构,在达到一定入客量时招推广专员和客服专员。

  2、对于年轻人老品牌形象是一把双刃剑,所以下半年的品牌推广要注重年轻人人群,要了解年轻人拍婚纱照的需求有哪些。

工作计划 篇3

  围绕素质教育主线,紧扣质量中心,发挥群体智慧,充分发挥教师的主观能动作用,强化管理,积极推进课程改革,提高办学水平。

  一、以师德建设为龙头,内强素质,外树形象

  百年大计、教育为本,教育大计、教师为本,建设一支忠诚人民教育事业、师德高尚,掌握现代教育理论和现代教育手段的开拓、创新精神的教师队伍是学校生存发展的基础,也是学校的长远性任务。

  1、切实加强学校德育工作。在党员干部和青年教师中广泛开展“向先进学习”活动,做到制度落实、措施落实,倡导教师要有蓬勃的朝气、向上的锐气和浩然正气,提高教职工的政治敏锐性和政治觉悟,树新风、育新人。领导干部更要以身示范,工作中求真务实、深入一线、扎实苦干,带领大家努力实现师德水平的整体提高。

  2、积极推进新课程实施,加大教师业务培训。按照“目标促动,现场推动、名师带动、学校互动”战略,在县局、中心校的统一指挥下,加强校内新课程的管理,增强培训的实效性,积极通过业务学习、实践研讨、公开教学()活动等多种途径进一步帮助教师转变教育观念,提高教学()能力。

  3、继续加强教师现代教育技术培训,组织教师参加县“信息技术课程”培训,进一步加快学校信息化进程,上好学生的信息技术课,加强学生机房、教师备课的'管理,完善学校网页建设,提高现代教育装备的使用效率。此外,鼓励教师参加学历进修,通过开展教学()竞赛活动为青年教师提供学习提高的机会,培养一批“窗口教师”。

  二、以提高质量为中心,落实责任,强化措施

  教学()质量是教育的生命,以质量为中心开展工作是我们工作的主导方向,因此我们要从推进新课程改革入手,优化教育质量,着力强化以下措施:

  1、以“少先队大队部”活动为抓手,以学生的学习习惯、学习方法为关注重点,提高育人水平。“少先队大队部”活动是学校对提高小学生基本素质的要求,也是学生适应未来终身学习的需求,紧紧依托少先队工作,同时,学校要发挥教导处、少先队联动功能,齐抓共管。通过常规的检查与专项评比等系列竞赛活动,把教师的注意力集中到对学生学习方式的关注上来,通过制度先行,检查促进,提高工作实效,利用树立典型,活动引路,活跃学生身心。

  2、深入课堂教学()研究,提高课堂教学()水平。课堂教学()上求突破,使教师的教学()方法适应课改的要求,积极推进“自主、合作、探究”的教学()方式,主动有效地使用现代教学()手段,提高课堂教学()效益,通过“每人一课”、听推门课等全力推进新课程的实施,增强教师实施新课程的主动性积极性,通过课题研究,加大教科研工作力度,提高教师的教科研能力,加快教师的业务成长。

  3、落实教学()制度实施,增强质量意识

  ⑴以教学()六认真的执行为突破口,严格集体备课制度和教学()研究制度,向常规管理要质量。对照县局督导评估细则,细化要求,强化六督查,在备课方式、上课、批改作业、后进生辅导等方面作积极探索,提高工作的针对性,特别是强化对学困生的辅导和促进工作,帮助他们消除学习上的障碍,提高学习兴趣。

  ⑵加强教学()常规的检查。教导处不断完善检查的方式方法,重点放在对教学()效果的分析上,深入班级学科进行督查和指导,查找存在的问题和不足,总结经验,以点带面,突出在上课、作业批改、后进生辅导、常识科抽测方面加大检查力度。

  ⑶不断完善考核机制,增强教师的危机意识和质量意识。团结依*全体教师,充分发挥大家的群体智慧,一心一意抓质量,凝心聚力谋发展,一着不让抓好日常教学()工作,在建立的教师岗位责任制的基础上,不断完善,重视交接班制度落实,加强质量考核,在考绩方面突出体现“能者多劳、责大多酬、绩优多酬”,并将考核结果与教师岗位竞聘、评优等紧密挂钩。

  4、实施特色建设,提升办学品位。我校的特色建设规划已经制定,本学期以校本教材开发、兴趣小组活动为突破,围绕学生活动与书画室的建设,师生齐动手,营造特色氛围,同时把教师的基本功训练、信息技术学习与特色创建紧密结合起来,力争形成气候、早出成绩。

  三、强化常规管理, 规范办学行为

  1、继续加强行风建设,围绕县教育局民主评议行风工作,学校要以群众满意为标准,维护学校的社会声誉,提高依法执教的自觉性。同时,切实加强学校民主管理,调动教职工的积极性,发挥他们的主人翁意识,关心教师的生活与工作,对关系教职工切身利益的重大事项,本着公开、公正、公平的原则,实行集体讨论决定。

  2、强化学校各项制度管理。把学生日常行为规范、教师作息制度等学校规章执行与教师岗位责任制结合,促进制度执行的自觉性与主动性。领导干部要严于律已,模范执行各项制度,并通过分工督查、各负其责、齐抓共管,提高管理的质量和水平。

  3、切实加强学校安全和稳定工作。以创安工作为契机,继续建全安全管理制度,把维护社会稳定作为学校工作的首要任务,充分发挥课堂教学()渠道作用,安全教育进课堂、入头脑。针对我校实际,突出学生交通安全、住宿生在校住宿安全、食品卫生安全的管理,定期开展校园安全、卫生大检查,确保安全无事故。

  行事历:

  9月 开学检查、正式上课、常规教育、动员学生返校上课、月查月报工作、庆祝教师节、学校安全检查、庆祝国庆.

  10月 爱国主义教育、教导处月查月报、 少先队工作、 学校经费结算、迎接县“教学()常规”检查、校际教研活动、幼儿体操比赛

  11月 优秀作业评选 教导处月查月报、拟半期考试、成教工作小结、幼教工作视导、一、二年级教改汇报活动、

  12月教学()工作月查月报、迎接县对新课程教学()质量督查、参加中心教代会、参加中心支部活动、学校安全工作检查、庆祝元旦!

工作计划 篇4

  作为一个单位的后勤部门,我们的工作是琐碎的,但这不代表我们的工作是不需要计划就可以随便进行的。为了保证本单位后勤部五月份的工作能够有序开展,现将五月份的工作计划如下:

  一、新一轮后勤学习培训工作

  后勤工作是琐碎的,但不代表我们可以随便做一做就好的。正因为琐碎,更需要我们对其进行计划和管理。每个月我们都会进行一轮后勤学习培训工作,为得也就是让后勤部的员工们都更明白该如何进行本单位的后勤工作。五月份的后勤学习培训工作将继续开展,希望本单位后勤部的所有员工都积极主动参加培训,大家一定能够在其中学习到进行后勤工作的智慧的。五月份的后勤学习培训工作将由我们后勤部的部长亲自进行培训,欢迎大家与会参加。

  二、修订和完善后勤工作制度

  五月份还将进行后勤工作制度的修订和完善。对于后勤工作的制度,本部门的员工或许还没有意识到其重要性。本部门的工作是琐碎的,而这种琐碎是最容易导致工作开展毫无制度性的。为了避免这种情况的再次发生,本部门在五月份将修订和完善后勤工作制度,以保障后勤工作的正常运行,保证各位后勤部的员工能够有制度可依、有制度可循。希望本部门的领导和员工都积极配合此项制度的修订和完善,大家一起协商制定的工作制度,才最能够有效进行。

  三、加强食堂卫生与营养管理

  五月份是春末夏初的升温时期,为了确保我们单位用餐的卫生和营养,我们后勤部将在五月份加强食堂的卫生保障工作和员工用餐的营养工作,我们部门将一齐对食堂工作进行整顿和管理,让本单位的'员工在未来都能够吃得放心吃得舒心,让大家都不用为了一日三餐而发愁。这一点是我们后勤部在五月将进行的终点工作,希望我们后勤部的同事们都能够引起重视,现在就树立起正确的用餐意识,以免到时候难以完成。

  以上差不多就是五月份我们后勤的具体工作计划了,希望我们后勤部的每一位员工都能够提前做好准备,让我们五月份的工作能够像今年前几个月的工作一样,顺利展开!后勤工作的琐碎,全靠这样的计划才可以穿起来,有序的开展起来,希望大家引起重视!

工作计划 篇5

  1、加强制度建设。

  ①完善小组建设。每组设学习组长、纪律组长各一名,学习组长负责组织学习、作业收发等。纪律组长管本组纪律。下周进一步完善,命名组名,给每个组照一张合影,附上组员的励志型语言,张贴在班级中。

  ②制定了晚自习管理细则,在家长会上通报,如看晚自习老师和值日班长反映并记录达五次,由班主任和家长共同教育两天。

  2、净化美化教室,营造良好育人环境!

  ①开学初带领学生整理了教室卫生。面貌焕然一新,以后注意了卫生保持,

  ②自己花一百多元布置几盆花,增加一点绿色和生机。

  ③张贴了励志口号(前后门玻璃,墙壁)。

  3、整治宿舍卫生、秩序。

  ①制定了宿舍自主管理公约,室长和宿舍成员签名,张贴在宿舍门后,提醒大家尽职尽责,抓好秩序。

  ②自荐两个“样板宿舍”,学生布置,我提供了几盆小花美化。

  ③与生活老师加强联系,及时处理宿舍学生违纪等问题!

  ④男女生互查宿舍卫生。

  4、营造温馨的家的氛围,力求达到安全、信任、和谐的目标。如家长会请家长把孩子的生日写下来,一月进行一次生日PARTY。

  5、多种形式加强家校联系。

  6、加强同任课老师交流,齐抓共管。

  从陈老师(五班唯一从七年级跟班的'老师)那里,交流学生的表现,了解学生的学习状况,以往表现。与其他老师也常沟通,了解学生课堂表现、晚自习状况等,及时发现班内存在问题并迅速妥善处理。

  7、加强主题班会教育功能。

  上好常规班会。

  《感恩父母,孝心大德》《负起责任,走向成功》

  8、面向全体保稳定,促优保尖抓尖子。

  ①排位上,即照顾整体稳定,又尽量保证尖子生的小范围聚集。

  ②多谈心,与优秀同学谈,激励他们再上台阶;与后进生谈,鼓励他们努力上进;与问题学生谈,纠正其行为偏差,促其养成好的习惯,防患于未然。

工作计划 篇6

  为了进一步搞好园林绿化养护管理任务,确保花草树木生长优良,使园林景观愈加整洁、美观、舒服,为游人提供一个优良的歇息、游乐和健身环境,特制定本任务方案

  一、制定园林绿化管养标准,按专业技术请求指导日常养护任务。

  参照上海等地的园林绿化管理标准和相关标准,分离本实际情况和园林任务者的任务经历,制定和施行《园林绿化管养标准》,使日常的养护任务如除草、松土、培土、淋水、施肥、修剪、整形、防病、除虫、补种、移植、防寒、防台风、卫生、安全保护等具体内容和成效有一个指导性的衡量标准或衡量标准,让园艺工人更能专业化、标准化和量化地进行绿化保护。

  二、保护和完美好绿化供水设备,确保浇灌零碎的正常运转。

  园林种有大量的绿篱、花灌木和大面积的大叶油草,加上土质较差,浇灌时需水量大,次数屡次。现有供水零碎具有主动喷灌点数量不足、分布不均匀、喷头角度欠佳、部分喷头和阀门保护漏水、取用不便当和露天停车场供水管网未接好等程度不一的成绩,简单造成水资源的浪费、人力的浪费和效率的低下,浇灌质量难以保证。公园将加大检查、维修和保养力度,完美相关浇水设备,希望能根治以上成绩,为园艺工人提供便当易用、布局合理、运转正常的绿化用水。

  三、加强草坪和花灌木的修剪,对垂榕进行恰当的艺术整形,营建优良的动物景观。

  对大叶油草草坪施行活期修剪,保持高度统一,边缘整齐,四季常绿。绿篱及经常剪常新,保持明晰的轮廓,部分绿篱增加立面上的层次和比照,请求高度一致,无断层缺失,整齐划一,棱角分明,生长饱满。公园内的垂榕大部分均没有进行野生造型,未充分表现原设想意念,宜对核心台周边和公交站场的'垂叶榕辨别进行几何体造型,创造较好的有艺术性的动物群落景观。

  四、增加合理的导游指示和安全警示牌,完美效劳配套设备。

  制造、悬挂和摆放必需的树木简介牌、安全警示牌等,可起到宣扬和普及动物学学问的作用,减少游人对草地和花木的践踏、毁坏,保持园容园貌的优良,加强安全防备认识,减少误会和纠葛,培养游人的优良社会私德,创造至佳的社会效益,可直接进步公园品味和社会出名度。

  五、加大对草坪杂草的分析管理,增加大叶油草草种的纯度。

  由于多种缘由,如今大叶油草中搀杂着生有矮小杂草,部分甚至比较严重。公园将加大野生肃清杂草的力度,争取除了,除早,除小,对杂草严重的草坪施用选择性除草剂进行杀灭。对严重生长不良和光秃的地块进行换土、更新或补铺,力图没有明显生长的野草,大叶油草生长优良,纯度大,覆盖率高。

  六、及时补种出生、缺失的绿篱、花卉和乔木,保持绿地的整齐和完美。

  公园部分绿篱、草坪和花木由于游人的过度践踏,或恶性杂草过多,或立地条件差,生长不良,已造成出生或缺失,加上部分已补种但被台风刮倒扶正后出生,或蛀干式害虫毁坏的尖叶杜英等乔木,很大程度上影响了绿地的完好和美观。公园将在春季多渠道筹措资金,补铺、补种或补植出生或缺失、无更新价值的草坪、花灌木和乔木,争取在上半年全部绿地完好,生长势优良。

  七、加强病虫害的防治和肥水管理,确保动物花繁叶茂,健康正常,活力盎然。

  公园种植的大乔木数量比较多,移植时截枝后伤口多,造成天牛、木蠹蛾等钻蛀枝干式害虫的幼虫损害较普遍,如红刺林投、黄槐、尖叶杜英、人面仔等,另有白蚁损害细叶榕等大树和老树,建议采用野生防治和药物防治等办法加大分析防治力度。部分花木如蜘蛛兰、龙舌兰等的叶斑病害也比较多,平常多留意,防止为主,及时采取药物防治。由于公园部分地方土质差,砂石土多,保水保肥力差,一些花木生长不良,晴天和干旱天气宜加大灌溉量,生临时追施速效复合肥料或叶面肥料,休眠期时施够长效农家肥,保持花草树木四季常青,适时有花,活力勃勃。

  八、做好防台风、防酷寒等防护措施,及时处理突发事情。

  在台风降临的夏春季节之前,对根系较浅和树冠高大,重心不稳的乔木,剪掉部分树枝树叶,留意建立木桩护树,台风当时对被台风保护、折断的树木及时修剪扶正,肃清积水和其它安全隐患。在严冬到来之前,对剑麻、紫苏等寒带不耐寒动物采取相应保温措施,一切乔木离地1.2—1米以下刷白约1:10的石灰水,可起防冻寒、病虫、美观的作用。

  九、进步园艺工的分析素质,建立一支绝对稳定、专业性强、战役力强、反响快速的养护队伍。

  经常对园艺工人进行组织纪律教育和技术业务进修,条件答应时到别处观赏进修,建立一支能严格恪守相关规章制度,熟悉技术操作和业务任务,能独立展开园林绿化养护管理任务的队伍。同时留意培养技术业务主干和管理人员,保持员工队伍的绝对稳定,使各项任务步入有方案、有手段、有步骤的正常形态。

  十、建立和完美动物养护管理技术档案,便当总结、分析和改进任务。

  建立完好的动物养护技术档案,内容包括绿地内花草树木的编号、来源、树种、规格、栽种年月、生长势、日常养护措施、管护成效和自然条件、单项技术材料、统计报表、调查情况、总结演讲等。、及时搜集、积累、拾掇、分析和总结经历,分类拾掇,装订成册,编好目录,分类归档。

工作计划 篇7

  20xx年上半年,医院党委在上级党组织的正确领导下,全体中共党员的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,全面贯彻落实市委“323”工作思路,紧紧围绕“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院管理年开展工作,认真开展社会主义荣辱观教育活动,和治理医药购销领域商业贿赂专项工作,以“敬业务实,求精争先,团结奉献,博爱至诚”为医院精神,以“病人利益第一,服务质量第一,医疗技术第一,社会效益第一”为办院宗旨,在医疗卫生的改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了医院工作的顺利开展,促进了医院三个文明建设的协调发展,取得了可喜的成绩。现将上半年的工作情况和下半年的工作计划汇报如下:上半年的工作情况

  一、加强党的建设,确保医院改革稳步发展紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作,这是医院党建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建设,才能大力推进医院的建设,使医院在稳定中求发展求改革,在发展、改革中求稳定。一加强政治教育,提高党员队伍整体素质

  1、建立党员活动室和党建宣传园地,为党员学习提供良好的场所。同时,为确保证党的方针、政策及时准确的得到传达,院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《××党建》、《党风廉政教材》、《广西日报》、《××日报》、《当代广西》《广西卫生系统治理商业贿赂专项工作学习材料》等党刊党报及学习资料,做到学习教育有资料,党员思想素质与时俱进,使他们时刻在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。

  2、认真开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和党章学习;按卫生部要求建立健全八项制度,拒绝药商、厂商回扣、吃请,不开人情方、大处方;召开社会监督员座谈会、患者家属座谈会,广泛听取不同意见,融洽医患关系。

  3、加强行风管理,落实责任状。根据××院长与市卫生局签订的20xx年行风建设责任状要求,我院结合医院实际情况,院长分别与各科室签订了行风建设责任状、严禁拿药品回扣责任状,与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任何形式的药品促销活动协议。院党委与卫生局党组签订了20xx年党风廉政建设责任书,各支部与院党委签订了党风廉政建设责任书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作,将医院管理年活动、卫生部八项行业纪律制作成宣传画近60幅、院务政务公开内容和前十位单病种收费情况分别公布、张贴在医院各显要位置上。二、加强职业道德建设,促进两个文明协调发展一加强职业道德教育,提高全院职工的整体素质。院党委负责布置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等,以科室为单位认真组织学习了毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神,进行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育,学习党纪国法等。通过教育,取得较好的效果,全院人员思想政治觉悟不断得到提高,职工爱院如家,爱岗敬业,默默无闻,无私奉献。二开展以病人为中心的“星级服务”活动。星级服务就是优质服务,就是人性化服务。我们根据优质服务的质量差异,按照五星级的标准来加以考评定级别,把最好的优质服务定为五星级,其余依次为四星级、三星级、二星级、一星级。医院要求全院职工,一定要从我做起,从现在做起,从日常工作做起,提倡主动服务,进一步形成以病人为中心,以质量为核心的服务理念,增强服务意识,规范服务行为,转变服务观念,在细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。

  今年上半年全院职工为病人做好事20xx件,收到病人送的锦旗38面、镜匾8块、感谢信37封,拒收病人“红包”80次,金额12095元,另有32次不详,拒收病人礼品折款7060元,谢绝请吃129次,被媒体报道表场180次。三继续推行“病人选择医生”制度。一是选择满意的医生是病人的权力,为此,我们在门诊在大厅、各病区显要位置公开医生的姓名、职务、职称、学历、专业技术水平等为病人选择满意的医生提供便利。二是严格执行医疗项目收费标准,在门诊大厅公布常用药品价格和主要服务项目收费标准,在一楼大厅设置两台收费查询系统,病人到医院看病不再是“雾里看花”,凭收费单上的号码和密码,即可查询到详细的费用清单,清清楚楚、明明白白。五加强监督机制,规范医院管理。在医院显要位置设立了意见箱,每周专人负责开箱,发现问题及时报告主管领导;向社会公布医院举报电话,同时公开全院职工的姓名、职务、职称,自觉接受群众的监督;在诊室和病区设意见簿,病人和家属所提的意见,三天内必须答复;召开了社会监督员座谈会,广泛收集听取群众的建设和意见;制定考核标准每月组织一次行风考评,发现问题,及时通报批评。六开展形式多样的'活动,增强职工凝骤力。

  1、春节期间,召开离退休职工迎春座谈会。

  2、3月8日,组织全体职工重看电教片《医德医风警示录》。

  3、4—6月,医院拔出专项经费开展党务活动,以党支部为单位,组织全院党员开展外出学习考察活动,各支部除了开展党员看××活动外,部分支部还到南宁、北海、东兴等城市开展学习考察,开阔了党员的视野,增强了党员的自信心和自豪感。

  4、认真抓好党章的学习。4月5日,××副书记上题为《学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章,做党的忠诚卫士,当群众的贴心人》党课。人人撰写心得体会文章。

  5、4月13日,召开医院治理医药购销领域商业贿赂专项治理工作动员会,拉开了医院向商业贿赂宣战的序幕。此后,全院职工认真开展自查自纠,坚决纠正违反职业道德和市场规则的不正当交易行为,使医务人员受到深刻的法制、纪律和职业道德教育,增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从医意识,树立良好的医德医风。

  6、半年来,组织多次无偿献血活动,共有62人次参加了这一活动。

  三、获得了一系列党委系统的荣获称号

  1、陆桂雨获市级优秀青年志愿者。

  2、刘宇清还被评为市级优秀党员。

  3、院党委办公室被市委办评为××市党委系统办公室“十五”期间先进集体。

  4、3月7日,参加市总工会举办的“06年绿宝石首届××女性文化艺术节”文艺表演获特等奖。

  5、3月24日,神经外科、神经外科二病区被评为“卫生系统20xx—20xx年度广西青年文明号”。

  6、4月8日,脑科被市总工会评为“××市十佳五一巾帼标兵岗”。

  7、××院长被自治区总工会授予“广西五一劳动奖章”。

  8、第一团支部获自治区级“明天计划”先进集体,刘良获先进个人全区共青团系统唯一一人。

  9、第三团支部获20xx年度市“五四红旗团支部”。

  四、下半年的工作计划在上级组织的正确领导下,下半年主要抓好以下几项工作:

  1、以科室为单位抓好每周两小时政治学习,开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和治理医药购销领域商业贿赂专项工作,结合医院和科室工作实际进行学习,理论联系实际,学以致用。各党支部认真落实“三会一课”制度,不断提高党员干部的整体素质。

  2、加强组织建设,壮大党员队伍。

  3、继续抓好“星级服务”活动的开展,树立一医良好的社会形象。全院职工要做到三个一切,即一切为了病人,为了病人的一切,为了一切病人,继续开展并完善“病人选择医生”制度,医疗工作要做到“四满意”:患者满意、家属满意、社会满意、医院满意。

  4、开展多种形式的评先活动。每月组织一次优质服务评比活动,年终开展先进工作者和五个“十佳”评选活动,促进医院精神文明建设。

  5、继续开展“健康进万家”活动。该活动由市基层办、市卫生局联合举办,我院全力提供医疗技术支持,拟向全市逐步推广。

  6、做好下半年“医院管理年”工作。

  7、进行党委换届。

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