教研室工作计划

时间:2022-11-19 17:22:12 工作计划 我要投稿

教研室工作计划(15篇)

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,我们的工作同时也在不断更新迭代中,是时候写一份详细的计划了。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编精心整理的教研室工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教研室工作计划(15篇)

教研室工作计划1

  一、指导思想

  根据学校对教研室工作的要求,教研室在本学期将继续推进课堂教学改革,把“四步教学法”在教学中的应用作为组内公开课的硬性条件。以学生为主体,借助同课异构,追赶超越,把调整教法,提高学生成绩作为教研主方向,扎扎实实开展教研工作,使我校教研工作再上一个新台阶。

  二、重点工作

  本学期开始,教研室将对完成教研任务的教师在xx实验中学教师继续教育册上实行学分认定,凡符合学分认定标准的教师可到教研室盖学时认定章。(见附表1)

  实行同课异构,组内公开课用四步教学法。教研组要组织教师认真观摩听课,督促教师认真完成教师听课任务。学校每学期给教研组报销活动经费x元,其中部分可作为完成听课任务教师的奖励.听课时必须签到,并配以听课照片。

  做好每周一次的专题讲座。每周三的第七节为教研活动日,各教研组要及时制定本组的工作计划,安排好每周的教研活动主讲人及主讲内容。每次活动的主讲人要精心准备内容,讲完后将讲稿交教研室,主讲一次计2个课时。教研组长要认真考核教师到会情况,填写好教研活动记录表。

  本学期,教研组长将组内所有活动内容以文本、照片、视屏的形式保存,学校将在学期结束时评选“优秀教研组”2个(文理各1个),教研组奖励x元。学校将根据教师在xx实验中学继续教育证书和市继续教育证书学时认定总分数的高低评选12名“xxxx学年教科研优秀教师”。

  积极鼓励教师完成“一师一优课,一课一名师”的网上视屏、课件、论文等的上传工作,教研组长要落实人员、落实时间。凡上传视屏获得省级和国家级奖励的,学校将奖励500元。

  三、主要工作

  1、督促课题的开题、中期报告及各个环节的推进工作。

  2、安排部署第八届教学能手大赛暨省市教学能手推荐工作。

  3、教研组长负责督促本组教师“一课一名师”课堂实录活动(每人1节,手机也可录制),负责督促教师上传。

  4、xx市实验中学首届微课制作大赛。

  5、研组同课异构活动。

  6、远程网络培训和教师外出培训工作。

  7、教师继续教育培训工作和xx实验中学教师继续教育学分认定工作。

  8、落实学校安排的工作任务。

  9、教研组活动及时上传学校网站。

  10、教教师的论文统计、收集工作,鼓励教师撰写论文和学术报告,为评选xx名师、学科带头人准备材料。

  总之,教研室要做好学校布置的各项工作和常规工作外,更要提高服务意识,把与教师利益相关的课题论文、校本研修、远程培训工作督促到位,落实到人,争取使我校的教研工作更上一个新台阶,为我校实现新的辉煌做出更大贡献。

教研室工作计划2

  我们生物教研室共有教师6人,高三年级:张占慧、杨蕾,张占慧担任备课组长;高二年级:苏丽荣、邵积敬,苏丽荣担任备课组长;高一年级:李元慧、赵小丹,李元慧担任备课组长。科组全体教师,在认真分析上学期的经验教训的基础上,制定本学期工作计划如下:

  一、本期指导思想与工作目标

  根据学校教研工作计划,结合我组实际情况,本学期我们教学教研工作的重点放在教学质量的提高上。努力做到以生物课程标准为依据;以全面提高全体学生的科学素养为宗旨;以培养学生的创新精神和实践能力为重点;以促进学生转变学习方式为突破口,力求使生物教学符合学生发展的需要和社会的需要。进一步转变教育教学观念,并将其逐步应用于生物教学中。我们生物教研室全体教师通过认真分析讨论制定本学期工作目标:

  积极开拓创新,通过校本研究、校本培训,不断优化课堂教学过程,各年级在完成课标知识目标的前提下,分别确定下列能力、知识目标:

  高一年级:激发学生的学习兴趣,实现学习方式的转变,培养良好的学习习惯,抓基础训练。在课时减少的情况下,完成必修一整本书的学习。

  高二年级:抓基础训练和规范表述与书写,培养学生的理解能力和实验与探究能力。学习内容包括必修二第七章,以及必修三全册。

  高三年级:抓基础训练,重点培养获取信息的能力和综合运用的能力,实现高考目标。本学期要完成高三一轮复习,复习内容包括必修一第五章和第六章,必修二、必修三全册。

  二、工作要点

  1.教学改革与教育科研,浓厚教研气氛。

  2、发挥教师集体智慧,提升教学研究氛围。

  3、落实目标责任制和备课组负责制,抓好日常教学管理。

  4、改进高三备考策略,确保备考水平有创新和提高。

  5、狠抓青年教师的培训工作。

  6、努力完善并积极开展校本课程。

  三、具体措施

  1、开展教学改革与教育科研,浓厚教研气氛

  (1)在新的高考模式的下,要求各位教师从以下几个方面在自己本职工作中,积极进行教学研究。

  第一:以备课组为单位,以制定的年级教学目标和解决课堂教学中的问题为目标进行教学研究,

  第二 在集体备课的基础上,提倡不同的教师在上同一内容的课时采用不同的教学方式,充分发挥每个老师的不同优势,形成“个性化”的教学。

  (2)充分利用现代化教学手段,不断探索有利于激发学生学习兴趣、主动参与、主动学习的灵活多样的教学方式和教学模式,调动学生的积极性,对生物课乐学、爱学、会学。

  (3)加强与其他学校的学习与交流、协作工作,认真研究高考信息牢牢把握备考方向和命题特点,发扬优势找出差距和弱点针对性地做好备考工作,确保高考工作目标的实现。

  2、发挥教师集体智慧,提升教学研究氛围。

  (1)、开展教研室的听课和评课活动,而且紧紧围绕教研室的活动专题,重视对师生关系的研究,重视对学生的研究。要以学生的主体作用为重点,以合作学习的时效性为重点。

  (2)、加强对本组教学科研课题的研究及管理,积极申报各级研究公开课的机会,为我组教师提供学习与展示的舞台。

  (3)、结合生物学科中存在的主要问题,开展教研活动,帮助教师解决教学中存在的问题。在学科教学中渗透心理健康的教育,以提高小组合作学习的时效性为重点开展教研室的活动,把自己的自评和教师的互评相结合,争取能让每次的教研室活动能够达到研究的目的,每一次参加人员都有收获。

  (4)、加强教师的业务学习和继续教育工作。本学期每位教师在认真学习继续教育教材的基础上,结合教学实际,完成一篇论文、案例或教学随笔。

  3、落实目标责任制和备课组负责制,抓好日常教学管理,确保阶段性教学目标的完成

  (1)认真落实学校《鄂旗高级中学教研工作具体要求》,抓好常规管理,做到教研有计划、有要求、有措施、有检查、有总结、有制度,使常规工作管理科学化、规范化。

  (2)规范备课,备好课:每个备课组都实行集体备课制度,要求严格按照学校拟定的集体备课程序认真执行,科组将定期检查。各年级具体要求如下:

  高三年级:每一节课都必须进行集体备课,在集体讨论的基础上确定教学内容,学年结束后,将复习资料汇编成册,作为其他年级教材存用。上课必须有三个环节:知识归纳(15分钟)、考点训练(15分钟)、检查巩固(10分钟),切实保证每一节课都是高效的课堂。

  高二生物:争对新的高考方案,研究教学方法和备考策略。主动学习外省理科基础的备考方法,早日进入备考状态。

  高一年级:争对新的高考方案,研究教学方法和备考策略。备课时侧重在培养学生的学习兴趣,狠抓学生的学习习惯的培养和学习方式的转变。做好学生文理分科的指导。

  (3)科学组织课堂教学,上好课。教学要瞄准目标,精讲多练,有的放矢;积极实施

  讨论式、启发式教学;坚持理论联系实际,着重培养学生的理解能力、应用能力;鼓励学生的创新精神;传授学生解题的基本技巧;培养提高学生的自学能力;切实落实好教师主导、学生主体的教学原则。学生作业实行课内、课外相结合,课外作业要适量。所有作业要符合培养学生能力的价值取向。

  (4)组织公开课活动,进行教学经验交流,拟定本期每人至少上一节科组公开课,各备课组根据组内实际情况相互听课、评课。

  (5)高一年级开足、上好实验课,要求有计划(含安全要求)、有记录,强调规范操作。

  (6)认真组织好每次科组活动和备课组的活动,形成讲团结、讲奉献、讲贡献、讲科学的优良组风。

  4、改进高三备考策略,确保备考水平有创新和提高。

  认真制定备课组和教师个人的教学计划,针对学生的实际进行备考,努力改进高三生物的教学与辅导工作,加强课堂教学的实效性,在培养学生综合素质的同时,进一步开发学生的智力与养成更高的情商。全组教师从大局出发积极配合毕业班的教师,做好毕业班的工作,有经验的教师要积极献技献策,从教材、教法、教改,试题、资料、学生工作等多方面给予帮助和支持,保证高考目标能如期实现。

  5、狠抓青年教师的培训工作

  (1)强调青蓝工程的重要性,从青年教师对职称评聘的需求,来激发他们的积极性和主动性。

  (2)通过分任务、压担子来迫使他们在教学中不断成长,

  (3)多同他们沟通,帮助他们解决思想中存在的问题。

  (4)在日常规范教学中对他们严格要求,促使他们快速成长。

  (5)通过搞课题研究来提高他们的生物科学的素养。

  6、努力完善并积极开展校本课程。

  上学期本组的校本课程首批开发完成,但还存在很多不足的地方,本学期继续完善校本课程的开发,尽量使校本课程的编写量化到每一课时,本学期期末考试后给高一学生开展我校的校本课程。

教研室工作计划3

  一、指导思想

  依据《农安县教育事业“xx”发展规划》,落实县教育局全面推进学校标准化建设会议精神,强化教研工作在干部教师队伍建设、整体提升教育质量、单项工作突破等方面的重要作用,深入研究探索县级教研如何发挥引领、示范、指导、服务的策略,以优化课堂教学模式为重点,以提升业务领导、骨干教师课堂教学研究指导能力为关键,构建“项目驱动、课题带动、典型引领、现场示范、校本实践”的县级教研机制,促进县、区、乡、校四级教研的优质化提升。

  二、工作任务

  1.规范常规教学管理,推动各校教学常规管理工作向精细化发展。解决常规教学管理基本环节内涵不清、缺少统一标准的问题。加强课程管理,严格落实课程计划,深化校本教材的开发使用研究。加强课堂教学管理,解决课堂教学缺少规范的问题,年内实现各学科课堂教学的规范化。加强初中分校常规管理工作,建立中心中学和分校教学管理一体化机制。

  2.深化课堂教学改革,实现教师教学方式和学生学习方式的根本改变,创建自主合作学习课堂教学模式,解决课堂教学无序低效的问题。县级教研各学科优化细化学科课堂教学主导模式,每所学校每个学科都形成具有本校特点的课堂教学模式。年内各学科评选出课堂教学改革“十佳”教师。

  3.创新县级教研的运行机制,构建“跟踪教研——教学视导——集中培训——片区指导——网络教研——基地教研”六种形式相结合的县级教研运行机制,体现县级教研指导校本研修破解教学难点的价值,加强县级教研示范性、引领性。每学期每学科解决一个重点教学问题。

  4.探索校本研修的高效策略,构建以校本小课题研究为主线的校本研修机制,解决校本研修形式化、效率低的问题。年内每个片区推出一所主题化校本研修示范校。

  5.搭建网络教研平台,优化四级教研网络,解决各级教研资源短缺、整合性差的问题。教研员、骨干教师实现经常性交流对话,实现县、区、乡、校教研互动。

  6.探索“三生”培养策略,解决教学中的“大锅饭”问题。研究每个学科不同层次学生的质量检测标准和方法。

  7.创新质量检测和评估机制。重点研究课堂教学质量的科学评价,在评价标准、手段、途径、结果运用等方面深化研究。

  三、工作措施

  1.开展《初中教学常规管理精细化策略研究》。一是抓教学管理的标准化建设,首先抓好典型示范引领。4月初,召开农安县初中学校标准化建设龙泉中学现场会。采取经验介绍、课堂教学模式研讨、现场参观等方式,从“课堂教学模式化,校本教研主题化、学生发展个性化、教学管理精细化”等方面构建标准化样本。在此基础上面上推进。把标准化建设的几项主要指标作为片区教研活动的主题,进行区域推进,强化教研指导。二是抓课程管理,抓好非中考科目的课程落实,开展《校本课程有效开发与实施策略研究》,抓好校本课程建设,规范校本教材,促进校本课程与特色校建设的紧密结合,评选校本课程开发与实施先进校10所。三是抓课堂教学管理。3月份,各学科形成学科教学规范,下发到各学校,在教学视导中重点检查《中小学教学管理办法补充意见》和学科教学规范实施情况。四是抓教学工作的指导、总结环节,在教学视导中进行现场评估。五是抓中心中学对分校的教学管理。在教学进度、教学活动、作业设置、教师评价、质量检测评估五个方面进行统一。采取视导检查评价的形式,促进初中分校的标准化建设

  2.深化初中课堂教学模式改革。

  ①开展“抓内涵发展,促教法改革”教研活动。对全县初中学科教师进行课标教材深度培训。一是进行期初县级备课,引领区、乡、校备课,重点研究教材的教法问题。3月份,召开教材培训会、中考复习研讨会。8月份,召开教材培训会,进行重点内容教学策略分析、教学设计研讨、现场教学会课、实践能力检测等。二是开展优秀教案、教材解读、教学反思评选活动。

  ②开展《提纲导学,自主学习课堂教学模式研究》。各学科子课题要取得阶段性成果。一是学期初围绕课堂教学模式创建,进行面上调研和点上调研,发现具体实施中的问题,总结出值得推广的经验,推出典型教研组1——2所,典型教师5——10名。二是4月份、9月份,各学科召开学科课堂教学模式研讨会,进行经验介绍、课例引领、专题辅导,深化各学科子课题研究。三是评选10所课堂教学改革先进校。

  ③开展《初中课堂教学有效评价研究》,优化课堂教学评价制度。

  3.在县级教研活动中,继续开展跟踪教研、教学视导、集中培训和二级传导,加强片区指导调研的针对性;建立长效的开放的络教研平台,加强教研员、教师之间的良性互动,促进县本教学经验、资源的有效利用;建设学科教学基地校和名师工作室,开展《初中课堂教学学生学习方法指导研究》。

  4.开展《提高初中校本研修效率的策略研究》。一是进行期初视导,重点调研校本研修问题,总结经验、发现问题,提出建议,编辑以校本研修为主题的视导简报,进行现状分析、经验介绍、案例点评、信息传递、典型引领等。二是总结xx年农安县初中先进教研校经验,3月份,举办“农安县初中先进教研校成果展暨经验交流会”。三是教研员深入片区调研,总结片区内校本教研成功经验,发现典型,10月份举办片区校本教研工作论坛。在此基础上,形成《农安县初中校本教研指导意见》。四是评选10所校本教研先进校。

  5.开展网络教研。一是各校制定网络教研制度,组织教师进行网上学习,充分运用网络开展教研活动,进行校本研修,每名教师都能积极主动运用网络资源开展教学研究,骨干教师每学期至少写10篇网络教研日志。二是通过学科教研博客,或利用教师进修学校网络平台、qq等,进行县、区、乡、校四级教研活动交流。三是建立片区教研活动通报制。每一次片区教研活动,都要上传

  活动方案、教学设计、研讨实录、活动反思、教研对策等,通过网络平台实现县级引领和四级互动。

  6.开展《“品学兼优”学生培养有效策略的研究》。一是规范尖子生档案管理,建立县、区、乡、校四级档案。二是开展尖子生学科竞赛,组织初中数学、英语、物理、化学等学科开展国家、省级学科竞赛活动,开展县级学科竞赛。三是开展合作学习、分层教学、学困生辅导等教学研究,总结成功经验进行推广。四是改进教学评价,以全面评价各层面学生的发展促进教师优化“三生”有效教学策略,县里制定课堂教学评价表,树立以学论教理念,重点体现学科特点、学法指导、学习过程和效果。

  7.进一步完善教学质量监测制度。上下学期末各进行一次教学质量抽测,年内召开一次教学质量分析会。

教研室工作计划4

  按照学校20xx年工作要点,根据学校对教研室工作的要求,根据民商法学院的总体安排,结合婚姻法教研室实际情况,本学期工作计划如下:

  一、加强日常教学工作

  1、教研室对本学期担课的教师,将定时进行教学检查、课堂督导。具体检查教师教案,了解课堂教学开展状况,加强教师网络教学平台的使用。开学初教研室制定本学期的工作计划,要求教师统一教学进度、统一课程目的要求、统一重点难点。第四周教研室针对本学期的开课情况将及时召集教师进行集体备课,对教材内容、学生听课情况、教学中出现的问题进行集中研讨。

  2、坚持听课制度。任课教师之间互相听课,同时做好听课后的评课工作,互相学习,取长补短。每位教师一学期要对教研室其他教师的课听一遍,并认真做好听课记录,在此基础上完成同行打分。

  3、认真开展教学检查。结合学校的教学检查要求,对每位教师的教案、作业布置、听课等进行中期检查,并及时总结。

  二、提升教研水平,强化教学实效性

  以课题研究为中心,教研科研有机融合,通过课堂教学实践形成一些典型性、普遍性、现实性的问题加以探索和研究,制订教研室的课题计划和活动计划,做到有准备、有主题、有质量,坚持理论与实践相结合,在深层次上开展教学研究。

  为此,教研室将继续定期举办学术研讨会。本学期第六、七周围绕《婚姻家庭法在民法典体系中的定位》展开研讨,主题发言人贾静老师,第十周围绕《我国现阶段离婚案件冲突焦点》进行研讨,主题发言人张迎秀老师,第十三周研讨《家庭暴力防治法律问题》,主题发言人姜春兰、王桂玲老师,第十五周围绕《未成年人遭受家庭暴力的现状及其防治》展开研讨,主题发言人刘鎏、张磊老师。

  三、积极参加精品课程、教改项目等教学标志性成果的申报。

  本学期及时组织教研室教师积极申报或参加各个层次的精品课程、教改项目等,集体学习学校的相关文件,共同制定课程建设纲要、教改立项内容等,进行责任分工,并有计划地开展各项活动。

  四、开展集体听课、评课活动。

  本学期第十二周组织教师进行一次集体观摩教学,认真填写听课意见,以便互相学习,共同提高。在开展听课活动的过程中,完善集体评课制度。

  注重青年教师培养,建立师徒结对制度,教研室进行跟踪督导,青年教师定期上交教案、课后反思,期末上一节公开课。

  五、开展教学方式方法改革的研讨。

  在教学工作中,积极探索行之有效的方法,推进课程改革、教学方式方法的改革。选取本教研室的相关课程作为教学方法改革的试点,及时听取学生的反馈意见,特别是针对本科、研究生课程教学的特点进行研究,要求教师在各自的教学工作中加以总结,并形成文字材料,为申报学院教改项目做准备。本讨论安排在每两周一次的教研室活动中。

教研室工作计划5

  一、指导思想

  树立科研服务意识,以积极实施素质教育全面提高教育质量为目的,以新的教育改革为主要内容,积极进行科学研究。全面树立“科研兴校、科研兴教”的观念,以科研为动力推动我校各项工作的全面发展。

  二、工作目标

  根本目标:全面提高教育教学质量。

  具体目标:

  1、教育科研教师普及率达到60%。

  2、形成各级别课题并存,内容全面的课题结构。

  3、形成以部分名优教师为骨干的研究型高素质的教师队伍。

  三、具体措施

  (一)、加强对教育科研工作的计划管理

  “凡事予则立,不予则废”。计划是实施一项工作的蓝图,有一个好的工作计划,这个工作就成功了一半。所以,我们对教育科研工作的规范管理,首先要从加强教育科研工作计划管理开始的,学校每学期认真制定了全校开展教育科研工作的计划,对开展教育科研工作的目的、任务、重点、措施等都有具体的安排。在这个计划的指导之下,各年级、各课题研究小组和个人要制定具体的实验研究计划。对

  教育科研计划实施规范管理,使全校教师心中有数,克服教育科研工作的随意性和盲目性,从而使教育科研走上规范化的轨道。

  (二)、加强对教育科研组织机构的管理

  教育科研的组织机构是使教育科研工作得以顺利开展的保证,要使教育科研工作能够深入持久的开展,就必须加强对教育科研组织机构的管理。

  1、学校成立教育科研领导小组。由校长任组长,副校长、教务处主任、教科室主任、教研组长等为成员,全面负责全校教育科研的领导及管理工作。

  2、成立教科研课题实验小组。根据学校教育科研重点课题的立项,组织专人对重点课题进行实验研究。任务到人,职责明确。实验工作都要通过课题实验小组去完成。加强对实验小组的管理,是加强教育科研管理的重要内容。

  3、发挥教研组、年级组在教育科研中的作用。教研是科研的基础,科研促进教研。我们在教研组、年级组开展备课教研的基础上,根据年段特点,下达科研课题,让教研组、年级组承担一定的科研课题的任务,发挥教研组、年级组在教育科研中的作用。

  三、加强教育科研的课题管理

  要加强学校教育科研工作的管理,必须加强对课题的管理,课题是教育科研的具体化,把学校加强开展的各种课题管理好了,教育科研工作才能真正深入开展。

  对课题的管理我们要做好以下几点工作: 制定课题实验方案;课题实验过程中定期举行专题研讨活动;对课题进行阶段性小结;对课题进行验收评估;对课题进行理论总结,拿出课题成果;在校内推广课题成果。

  四、加强对教育科研规章制度的管理。

  为了使教育科研工作规范化,制度化,在教育科研规范管理过程中,我们要特别注重教育科研管理的规章制度的管理。我们要健全教育科研学习例会制度、考核评估制度、奖励方案和优秀成果评选办法。明确教育科研领导小组职责、办公室职责和课题组职责。这些规章制度都要在工作和研究中认真落实,使学校的教育科研工作,沿着正确的轨道深入发展,取得良好的效果。

  五、加强教育科研的档案资料的管理

  教育科研资料管理是教育科研管理中的一项重要工作。档案资料是教育科研过程的原始记录,是我们进行整理、归纳、概括抽象教育经验,教育规律的凭借,丰富的教育科研档案资料,是我们完成教育科研实验工作理论思考的重要源泉,教育科研管理水平的高低,从某一角度讲,决定了对档案资料管理水平的高低。因此,我们一定要重视对教育科研档案资料的管理。制定出学校教育科研档案资料管理制度,对档案资料的搜集,记录、打印、装订、归档等作出具体的规定,学校有专门的教育科研档案资料管理负责人。每学期期末都对教育科研档案资料进行整理、装订、归类、存档。档案有统一的封面,目录等要规范。这也是加强学校教育科研工作规范管理的重要内容。

  今后,我校的教育科研工作要以新课程改革为教育科学研究的主要内容,循序渐进,全面铺开,不断深入。向教育科研要质量、要效益,把教育科研作为实现学校教育决策科学化的重要保证,教育改革的先导,提高教师素质的重要途径,充分发挥“科研兴校,科研兴教”的作用。

教研室工作计划6

  本学期教研室按学校的总体布署,结合学校实际,坚持一个“中心两个基本点”,即以教师专业发展为中心,坚持课堂教学研究和校本作业研究这两个基本点。本着用教研促教师专业发展,用教研提升教师的课堂教学效率的指导思想,具体抓好课题研究、校本作业研究、命题研究、教师专业发展评价制度研究等项工作,特别制定好促进教师专业发展评价制度,通过制度的创新和设计营造有利教研氛围,构建新的教研文化,调动教师内在动力,从而为学校可持续发展。

  xx—xx学年度第二学期教研行事历

  周次

  时间

  责任部门

  工 作 内 容

  第1周

  2月28日—3月6日

  教研室

  确定校级、市级骨干和学科带头人名单并完成申报。

  第2周

  3月7日—13日

  教研室

  确定校级、市级骨干和学科带头人名单并完成申报。省级课题“后喻时代师生民主关系的建立”结题

  第3周

  3月14日—20日

  教研室

  市级、校级课题负责人会议。公布校级和申报市级骨干和学科带头人名单

  第4周

  3月21日—27日

  教研室

  制定校本作业检查、评比方案。

  第5周

  3月28日—4月3日

  教研室

  召开校级、市级骨干和学科带头人会议,制定个性化发展方案

  第6周

  4月4日—10日

  教研室

  合肥八中首届教学开放周,省教科院教学调研

  第7周

  4月11日—17日

  教研室

  合肥八中首届教学开放周, 省教科院教学调研

  第8周

  4月18日—24日

  教研室

  市级、校级课题阶段检查,期中命题开始

  第9周

  4月25日—5月1日

  教研室

  期中命题,校本作业检查、评比。

  第10周

  5月2日—8日

  教研室

  五一放假

  第11周

  5月9日—15日

  教研室

  《八中教研》第八期出版

  第12周

  5月16日—22日

  教研室

  期中命题评估,市级、校级课题负责人会议

  第13周

  5月23日—29日

  教研室

  征集教研论文、教学案例,教学设计,教学反思

  第14周

  5月30日—6月5日

  教研室

  市级、校级课题负责人会议

  第15周

  6月6日—12日

  教研室

  骨干教师示范课

  第16周

  6月13日—19日

  教研室

  骨干教师示范课

  第17周

  6月20日—26日

  教研室

  期末命题开始,公布“合肥八中教师专业发展规划”

  第18周

  6月27日—7月3日

  教研室

  期末命题,市级、校级课题结题验收

  第19周

  7月4日—10日

  教研室

  市级、校级课题结题验收,校本作业检查、评比

  第20周

  7月11日—17日

  教研室

  《八中教研》第九期出版

教研室工作计划7

  一、工作目标

  ★指导思想:继续贯彻《学校艺术教育规程》和实施《教育部关于加强和改进中小学艺术教育活动的意见》的文件精神,加强教学研究的力度,只是音乐课堂的常规建设,有效的提升课堂教学质量。

  ★教研活动:加强对全区音乐新课程教学规范的指导,加大我区音乐教研工作的管理力度,组织开展多种形式的教研活动。

  开展小学音乐录像课评比及现场课展示活动,争取在全市的现场课比赛中获得好的成绩,能有机会参加全国优质课比赛。搭建同行之间相互学习和竞争的平台,加快提高教师的专业素质,建设一支勤于学习、善于思考、勇于创新的音乐教师队伍。

  ★艺术成果:引导学校根据师资等实际情况创建器乐、舞蹈、声乐、曲艺等团队,打造各具特色的艺术品牌,以区中小学舞蹈、合唱比赛、教师节晚会、迎新晚会等丰富多彩的'活动展示我区艺术教育的丰硕成果。

  二、主要措施

  (一)加大教研力度,开展多种活动。

  1。进一步加强校本教研和校本培训工作。由教研员带领本学科中心组成员对一些学校进行教学跟踪视导活动,由此不断提高教师的基础知识与基本技能,加强常规教学监督,提高教学质量效果。

  2。进一步落实学习“新课标、使用新教材、研究新教法”的工作,以片区为单位开展观摩学习、常规课演示、集体评议等活动,并逐步在片区树立教学标兵,鼓励开展争学典型的活动,以点带动面,全面提高教学质量。

  3。通过开展研训一体活动,鼓励全体特别是青年教师参加观摩、参与上课,并拟定邀请市内外有关名师现场讲学;

  4。四月份开展小学音乐录像课评比活动及现场课展示活动,争取在市 第六届中小学录像课比赛中获得优异的成绩,能有机会参加全国第六届中小学音乐教学基本功比赛。

  5。做好我区“重点课题”和“一般课题”的研究、管理等工作,做好校本教材的建设等工作;

  6。6月份开展全区范围小学音乐专项素质抽查,组织迎接市小学音乐调考。

  7。进一步指导实验学校管乐、龙城初中合唱、盛平小学、新亚洲学校民乐、横岗中心小学表演唱等项目,在全区树立品牌示范和带动作用,。在全区范围内开展小学音乐一校一品活动的评比。推动我区艺术教育不断提升。

  (二)创建艺术品牌,展示丰硕成果。

  8。5月中旬举办我区中小学生表演唱、重唱比赛,为20xx年区迎新晚会挑选优秀的节目。

  9。协助教育艺术团策划、创编、排练一台高水准的艺术作品(节目),于12月底举办龙岗区教育系统迎新文艺晚会,向各级领导、广大师生、社会各界展示和汇报。

  岗区教研室20xx-20xx学年第二学期主要工作(活动)安排表

  周次

  时间

  内容

  说明

  第1周

  2月21日-2月27日

  参加全国第三届中小学生艺术展演(上海)

  1、配合市教育局体卫艺处、市教科院计划,认真做好并出色完成各项工作

  2、每周到1—2所学校视导;

  3、配合教师进修学校开展教师培训。

  4、每学期开展二次研训一体活动;

  5、每学期安排一至二所学校跟踪视导

  第2周

  2月28日-3月6日

  1、参加集体视导(盛平小学)

  2、周五小学音乐街道教研员、科组长会议(清林小学)

  第3周

  3月7日-3月13日

  1、小学音乐视导2、召开20xx年迎新文艺演出总结表彰会。

  第4周

  3月14日-3月20日

  小学音乐视导

  第5周

  3月21日-3月27日

  1、 研修一体活动(实验学校)

  第6周

  3月28日-4月3日

  1、小学音乐跟踪式视导(龙西小学)

  2、小学音乐视导

  第7周

  4月4日-4月10日

  1、小学音乐片区活动(东部三街道)

  第8周

  4月11日-4月17日

  1、 小学音乐录像课评比

  2、小学音乐视导

  第9周

  4月18日-4月24日

  1、教学视导

  第10周

  4月25日-5月1日

  期中考试

  第11周

  5月2日-5月8日

  1、小学音乐教学视导

  第12周

  5月9日-5月15日

  1、小学音乐研修一体活动(平安里学校)

  第13周

  5月16日-5月22日

  1、 中小学生比演唱、重唱比赛

  2、 小学音乐跟踪式视导(龙西小学)

  第14周

  5月23日-5月29日

  小学音乐片区活动(横岗街道)

  第15周

  5月30日-6月5日

  小学音乐专项素质抽查

  第16周

  6月6日-6月12日

  小学音乐教学视导

  第17周

  6月13日-6月19日

  协助市教科院开展小学音乐调考工作

  18周

  6月20日-6月26日

  小学音乐教学视导

  第19周

  6月27日-7月3日

  期末总结

  第20周

  7月4日-7月10日

  期末总结

教研室工作计划8

  20xx年教研室工作总体目标是:全面贯彻党的教育方针,遵循教育教学规律,以区域联片教研为抓手,深化课程改革,创新教学模式,狠抓教学质量,强化培训、规范管理、科学教研,实现教学质量全面提升。

  一、加强教师队伍建设

  1.建立培训考试机制,实现教师专业成长

  为了提高我区教师学科专业水平,9月份定为“学科专业发展培训活动月”,分三个层次进行培训:一是继续开展高水平的整体培训活动,邀请专家、知名校长、优秀教师等做专题报告,对全区中小学教学管理人员进行培训,学习先进经验、开阔视野,更新观念,提高学校教学管理水平;二是教研员针对课程标准、校本教研、教学技能等方面开展学科专业培训;三是建立区域教师专业考核机制,在前两年学校实施的教师学科业务定期考试制度的基础上,今年9月份开展全区教师专业知识和理论考试(考查情况及时反馈学校并纳入学校班子年终考核),促使教师潜心研究教材教法、研究课标大纲、研究中高考、研究学科知识,培养教师的专业素养,实现教师的专业成长。

  2.开展“开放课堂”的活动,实现优质资源共享

  五月份、十月份开展新华区第四、五届学科名师、骨干教师“开放课堂”活动,以两种形式开展:一是由教研员统一组织全体学科教师参加的名师观摩课活动,二是名师、骨干教师在本学校的开放活动,此项活动的目的是发挥骨干教师、学科名师在教学中的示范作用,倡导全区教师学习身边榜样,推动教师整体教学能力的提升。

  3.以活动为平台,提高中青年教师教学水平

  青年教师的培养决定我区教育未来的发展,也是我区师资队伍建设的重要环节。我们以20xx年省市评优课活动为契机,适应市评优课的新形式,增加专业知识考试(知识、理论)和评课、说课环节,在4月份和9月份开展青年教师教学大练兵活动,为青年教师搭建展示的舞台,进一步规范教学行为,优化教学过程,彰显教学特色,提高教学效果。组织青年教师参加教育理论和学科专业知识笔试,促使他们熟练掌握专业知识,提升专业技能,力争在省市评优课活动中取得好成绩。

  中年教师是我区教育发展的中坚力量,经过多年的教学过程,他们积累了丰富教学经验,为了发挥他们的主力军作用,一是学校要让资深中年教师以上大课的方式,展示深厚的教学功底,促进教学水平的再提高。二是开展师徒结对教学展示活动,让师徒结对参与“共同备课、青年教师上课、老教师评课、上示范课”等教学活动,促使青年教师快速成长,中年教师教育理念的再更新,实现“以老带新、以新促老”共同提高的目的。

  4.提升校长、教学管理人员的教学领导力

  为了营造“以教学为中心,以质量求发展”的良好面,深入了解学校一线教学的实际状况,要求学校领导每学期至少一次全员培训或专题讲座或示范课,参加校本教研活动和课堂教学研讨活动不少于5次,一把手校长听课不少于20节,教学校长不少于50节。此项内容纳入年终考核。

  5.加强教研员队伍建设,发挥研究、指导和服务作用

  一是创建“学习型、服务型、创新型”教研室。教研员是教师的教师,要求教研员应做影响教师学习的人,应是我区教师的“首席学习者”,加强教研员业务学习和理论水平的提升。二是增强教研员“研究、指导”力度。教研室把提高全区教学质量作为工作的重中之重,侧重“研究、指导”功能,把“研究”的中心放在研究大纲课标、研究教学、研究教师、研究学生、研究课题和研究教学评价改革上;把“指导”的重心放在听课、交流、参与学校教研活动、组织区域联片教研上来,提高教师整体的教学水平。三是成立教研员工作坊。为了更好的推进我区教学工作,带动与辐射全区各校教学工作质效的提升,学校自愿申报作为基地校,在基地校设立我区中小学学科教学研究“教研员工作坊”,基地校与教研员工作坊一起对学校学科发展开展研究,促进学校薄弱学科快速提升,并举办各项教研活动展示研究成果,充分辐射出基地校和教研员工作坊的正能量。四是教研工作接地气,提高服务意识。教研室把“服务”的重心放在教育教学质量、教师专业发展、学生全面发展上。深入学校、课堂、教研组,走近教师、贴近学生,深入开展听课调研活动,带头研究学科教学问题、研究师情和学情、研究教学管理的策略,提高研究能力,为学校的质量提升提出建设性的意见。制定了教研员听课制度,要求每周两天随堂听课,每学期听课不少于50节,并撰写不少于两篇学科质量监控报告。五是抓好学校校本课程的研发。今年教研室要对学校教育教学资源和学生需求进行调研评估,力求校本课程能与学校办学理想和校园文化一脉相承,从而形成学生喜欢的特色课程。11月份教研室将开展新华区校本课程的汇总、展示、评比活动,不断丰富完善我区的校本课程。

  二、细化管理完善机制

  1.教研室根据20xx年工作要点修订《新华区中小学教学工作量化考核细则》,进一步完善教学工作评价标准,明确20xx年教学工作的价值取向,促使我区教学管理工作日益规范化、科学化,形成激励、竞争、动态的教学管理新局面。

  2.组织做好全区期中教学质量检测工作,上半年定于4月下半年定于11月。重视考核后的分析工作,教研室定期召开教学校长层面、学科层面、备课组层面考后分析会,各学校开好考后教师层面、学生层面和家长等层面的教情、学情分析会,对教学成绩进行深入细致分析,找到问题的症结,改进课堂教学。

  3.教研组是学校教学活动的重要组织,是提高学校教学质量的基地,加强教研组建设是一个学校提升教科研水平、师生素质和教学质量的重要举措。今年将在x月份开展“新华区先进教研组”、“新华区研究型备课组”的评选活动,在自愿申报,学校推荐的基础上,全区统一评选,评选内容包括:组风建设(教师爱岗敬业、无私奉献、师生关系融洽等),科研能力(撰写教学论文、参与课题研究情况),教学活动(实地考察校本教研开展情况),教师专业发展(学科专业整体水平较高、教师获奖多,骨干教师在省市有知名度),教学成绩(学科成绩在全区、全市名列前茅)。召开全区初、高中各学科优秀教研组建设经验交流会。

  4. 践行精细化教学管理。教学常规是教学规律的体现,是对教学过程的最基本要求,秉承管理出质量的理念优化教学管理过程,制定好学校教学计划、教研组计划、备课组计划和个人教学计划等,对学校一年的教学工作提前做好谋划,减少教学工作过程的随意性,狠抓教学常规的落实。各学校要将20xx年教学工作过程性材料(主要电子资料)及时整理归档,既要内容全面,又要突出特色和亮点。年终教研室对各学校教学管理档案材料和学校平时教学活动材料进行检查,结果计入年终量化考核。

  5.搞好校本教研,实现有效教研和有效教学。一是校本教研要以提高教学效率,全面提高学生素质为中心,以研究教材教法为重点,以提高教师素质为根本。每周一次的教研活动必须有主题、有中心发言,每学期组织一至三个研究主题,确保每次活动有明确的内容,解决教学工作实际中存在的问题。二是聚焦课堂,向每一个教学环节要质量这是教学的中心工作。各学校要坚持不懈抓好常态教学,深入研究教学方法和适合学生实际情况的教学模式,关注学生的思维过程,激发学生学习兴趣,培养学生的学习能力和学习意识,提高课堂的实效性。三是注重作业研究,做到“精选、精讲、精练、精批、精评”,促进学生自主学习。提倡布置分层作业、研究型作业和总结性作业,杜绝强迫性、重复性的无效作业。作业批改认真仔细、全批全改,使用激励性的批语调动学生的学习主动性。

  6.十几年课改打造的是教师的理念,催生了一批校本化、特色化的课堂教学改革成果。“双有效”的研究激发的是教师专业发展的文化自觉,培养了一批有教育思想的教师,老师们在专业发展之路上且行且思,执着前行。为此今年我区将在下半年召开“新华区双有效教学改革成果经验交流现场会”,邀请省市领导和教育专家参与指导我区的教学活动,总结推广我区双有效的教学改革经验,提升新华教育品牌的知名度。

  三、科学备考提高质量。

  1.抓好校长一把手工程,强化质量意识

  为了提高校长的课程领导力和树立质量意识,强化“以教学为中心,以质量求发展”的办学理念,在四月份召开一把手校长教学质量研讨会。由局领导和全体中学校长参加,围绕我区20xx年中高考目标及教学质量的提升策略进行讨论,针对本学校的实际问题,交流对课堂教学改革的认识,总结提炼提高教学质量的成功做法,畅谈20xx年工作思路和设想。

  2.实现20xx年高考成绩新突破,提高本一、本二上线人数。省示范性高中42中、9中、18中完成市教科所规定的高考目标,在同类学校中奋勇争先。普通高中寻求高考的突破点,提高上线率,形成良性循环。今年我区力争获得“石家庄市教学质量先进单位”荣誉称号的学校突破四所。

  3.20xx年中考关注优秀率。去年我区中考普高上线率在全市名列前茅,但是也看到我区600分以上人数在不断减少,优秀生的人数在全市已不占优势。今年教研室制定了各学校中考重点高中上线人数指标,各学校要在培优上下功夫,关注优秀生的全面发展,培养优秀的心理品质,9中、28中、42中发挥热点学校的优势,提高600分、重点高中的上线人数,为全区优秀率做贡献。

  4.科学备考、精细管理、整体联动,实现新华区20xx年中高考新突破。一是各学校科学有效地制定毕业班工作计划,开好中高考动员大会,激发斗志,加强协作,善于交流。二是坚持教学研究,提高复习课的实效性。加强毕业班学生心理疏导,不断更新激励措施。注重分层教学,让每个学生在总复习中得到不同的发展。三是教研员牵头加大分片教研集体备课的力度,注重信息交流和资源共享,倡导合作共赢。开好各学科毕业班研讨会,为学科复习策略提供方法和前瞻性的建议。把握中高考脉搏,把握课改的脉搏,做好中高考备考各项工作。四是做好新华区中考模拟考试(时间5月4、5日)出题工作,提高试卷水平,体现中考思想方法,努力与河北省中考试题接轨。重视考后分析,及时解决教学问题和学生的学习困难,加强学生学习策略的指导与研究,对中考复习起到引领和指导作用。

  5.加大做好我区高中招生的宣传力度。今年各学校要更新修改宣传片,提炼压缩在10分钟以内,在四月之前将最新的宣传片定稿并交到教研室,教研室汇总制作好区域高中宣传片,四月中旬之前下发给学校,要求各学校在四月份模考后的第一次家长会上播放,让毕业学生家长加深对我区高中学校办学水平、办学理念和办学特色的了解,提前做好中考报名的谋划,减少高中学生的流失,提高我区高中学校的招生质量。

  四、加强课题指导提高科研水平

  1.做好各级“xx”课题的开展实施和中期督导工作;组织开展各级论文评比。加强对省、市、区课题研究的管理,不断提高研究效益。组织省市“xx”规划课题区域集中结题工作。指导课题申请结题、撰写研究报告、过程性资料汇总准备等,为总结经验成果做好充分准备。

  2.加强校本研究:引导教师关注日常教学,选准影响教学质量的问题,大力推进校本问题研究,把教学中看似常态的问题进行专题研究,寻找解决问题的办法和措施,使校本研究真正转化为“生产力”,切实解决教学中的实际问题,使课题研究更具实效。

  3.以区教研室省级课题“构建区域有效教研模式,促进教学均衡发展的实践与研究”结题为抓手,整理结题素材:一是中小学各学科教研员牵头撰写“教研活动有效性调查及对策分析”调研报告,二是有效教研活动记录及总结反思,三是“加强有效教研,促进有效教学”的相关论文,四是各学科有效教研模式(不同学段、不同学科有效教研的运行机制、基本思路、教研形式、内容、方法策略等),五是撰写中学子课题研究报告。

  五、注重教育装备管理使用

  1.今年重点做好三点:一是认真做好装备统计工作,确保数据真实、准确。具体措施:年初制作统计表格,学校填写、上报、汇总;随后,到学校核实上报数据,确保数据真实、准确。 二是对XX年教育局招标采购的教学仪器、实验室设备的使用情况进行跟踪调查,力保所有设备仪器登记在册,专人管理,正常使用。三是加强对实验、微机管理人员的培训,特别是电子白板、录播室的使用操作,提高服务一线教学的意识和水平。

  2.做好20xx年理化生操作中考和信息技术中考工作,脚踏实地做好复习、考试组织工作,严肃考试过程管理,不出任何问题,争取人人满分,确保今年再创佳绩。

  3.继续推进省一级图书馆建设,抓管理,促使用。计划完成以下四件事:一是从今年开始,对区内省一级图书馆进行区域复查,力保学校图书馆持续发展;二是根据省市有关阅读课的实施要求,围绕“图书馆系统阅读课”这一中心内容开展阅读课观摩、评比活动,力争今年继续取得好成绩;三是做好20xx年全国图书馆工作现场会在石家庄召开的各项准备工作,争取主会场的主办权,力争多所学校入围观摩发言。

  4.做好数字化校园的区域整体推进工作,贯彻石家庄市教育局提出数字化校园的文件要求,今年初步完成区域数字化校园平台的建设,以后逐年完善。力争实现全区中学“校校通”工程,使用好网络阅卷系统,充分发挥其服务教学的功能,为中高考做好数据分析。

  5.做好上级相关部门组织的各项评比活动:如中小学电脑大赛活动、中小学阅读课评比、多媒体软件大赛、自制教具评选等活动,力争好成绩。圆满完成市装备处和电教馆年终的各项检查:图书馆复查、省现代教育示范校、市实验管理示范校等。

  20xx年工作繁重,任务艰巨,希望各位同仁以办好“人民满意教育”为己任,坚持龙马精神,一马当先、快马加鞭,做好本职工作,为提升新华教学质量作出新的更大贡献。

教研室工作计划9

  在本教研全体教师的努力工作下,学院及系部所布置的各项任务都得到了圆满的完成。新的学期即将开始,教研室在总结其它教研室的优秀工作经验的基础上,结合学院领导对教研室工作提出的要求,制定出本学期工作计划。具体内容如下:

  1.掌握和了解各班的英语学习情况,在此基础上制定本期的教学工作重点和方向。

  2.大学英语等级级考试任务重,时间紧,教研室可以根据老师们自己教学的特点和要求,结合学生情况和自身掌握的有效教学方法,制定可行的教学进度表,合理有效的设计课程实施方案。但是教学计划和教学进度表的制定与院系的要求不能存在太大的差距。

  3.加强本教研室教师之间的交流。并且及时将在教学及研究方面遇到的问题进行讨论,且找出解决方案。发现别人教学中的优点,找到自己存在的不足。相互监督,共同学习,互为增长。

  4.为提高教学质量,本教研室每星期组织一次集体备课。教师间相互学习和探讨教学经验及教学方法。并把教学过程中老师与学生出现的问题及时发现,及时解决。

  5.配合学院教学管理处的工作,协调和下达关于考试的各项工作任务。要求大学英语各门课程的授课能够保证期末考试的顺利进行,并组织和督促学生进行有效的复习准备。

  6.在学期末及时对教学进行总结,为期末考试做好辅导准备。并且安排好期末试卷的制卷、审卷和阅卷等一系列的工作。要求全体老师做到认真负责,扎扎实实的对待每一份试卷。组织落实本教研室课程考试、负责按照教学计划、教学进度表、课表和授课计划,审查本事个学科考试方法的确定、命题及评卷、考查试卷阅卷评分和复核登分工作。

  7.丰富学生的业余英语学习生活,包括为其提供课外辅导;在课堂教学之外开辟“第二辅助英语课堂”;开展形式和内容多样的英语讲座;指导学生如何进行英语各项技能的自学,辅助院系内举办的各项英语竞赛活动等。本学期进行的竞赛活动有“外研社”杯演讲英语演讲大赛以及大学英语翻译大赛,具体的活动流程将按外语系的计划进行。

  在院领导的正确领导下,在学院相关部门的支持、配合下,经过全体教师的共同努力,大学英语教研室将在新的学年里展望未来,我们充满信心。本学期,全体教师决心按照学院的办学理念,努力提高大学英语教学水平,为学院的发展做出更大的贡献。

教研室工作计划10

  作为一个进一步扩大的体育教学和研究小组,我们决心强调团结、奉献、发展和努力工作。新学期,我们加倍努力,为临江高级中学体育工作做出应有的贡献和成绩,争创体育特色学校和“三星”级学校。

  一、指导思想:

  要继续贯彻《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》,继续贯彻《学生体质健康标准》,严格执行《学校体育工作条例》,认真落实“健康第一”的理念,积极开展教研活动,转变教学观念,努力办好新课程改革,完善体育课程改革方案,办好体育课,以“健美操”为窗口建设临江高级中学。

  二、工作内容:

  1.加强师德建设,言传身教,继续致力于教研组建设,提高教师工作积极性,充分发挥每位教师的工作积极性,团结一致,严谨进取,共同做好学校体育工作。

  2.加强安全防范,始终把“安全意识”放在第一位,切实做好学校体育安全工作,确保活动场所和设施的完整性和安全性,确保学生人身安全。

  3.继续学习研究新教材《体育与健康》,在体育教学中认真贯彻“六个负责”的细则,坚持互相倾听,互相评价。不断提高教师的义务水平和能力,学习新教材,参与课程改革,结合新教师所学的新教学方法,积极探索新的教学理念,以学生为基础,以“健康第一”为原则,鼓励学生养成自我锻炼的习惯,掌握科学的锻炼方法,树立终身锻炼的理念。

  4、加强青年教师的培训,严格要求,树立坚定的专业思维、踏实的工作作风,业务上要有良好的观察能力、一定的组织能力、讲解能力、动作示范能力、运动队训练能力,激发学生的学习动力能力、教学创造力、教学科研能力。青年教师有一堂互相促进、互相提高的课。

  5.强化教研组的科研意识,强化组内科研氛围,以科研指导教学,以科研服务教学,解决教学中的实际问题,使体育教学更加科学化、规范化,做好科研工作,认真收集相关数据,撰写高质量文章。

  6.继续做好各种运动队的训练,不仅要提高运动水平,还要加强学生道德意志品质、比赛成绩和水平的培养。同时,以“健美操”为窗口,临江高级中学将成为一所具有体育特色的学校。

  7.积极推动学生体育活动的开展,保证学生每天有必要的活动时间(一小时),做好三操两课两活动,落实各年级课外活动时间的组织安排,打造学生展示平台。

教研室工作计划11

  函数论教研室本学期计划做好下列工作:

  1.结合我校教学方针、措施以及数学院教学工作的总体安排,使教研室工作上一个新台阶新水平。

  2.按照新的教学评估指标体系,积极配合院系一系列教育教学改革工作,切实提高本学期以"高等数数"课为主的教育教学质量。

  3. 认真做好"高等数数"精品课程建设,仔细研究教材知识体系,推敲教材教法,组织教法研究活动,进一步完善精品课程。

  4. 积极引导本教研室教师认真储备教研室承担的后续专业课程,同时协助数学学院积极引进函数论方向的专门人才。

  5. 鼓励本教研室教师争取申报省科协、省教委、院内立项课题。

  6. 采取多种形式,利用教研室这个平台展开教学研讨进一步提高"高等数学""数学分析"教学水平,实现整个教研室教学水平提高。

  7. 以完善教师业务档案为契机,注意教研室内部建设,完善活动制度,丰富活动内容,重视教学和科研的创新研究,使教研室向正规化、规范化发展。

  8. 协助数学学院做好学生工作,并全力做好全校高等数学课的辅导工作。

  函数论教研室

  20xx/3/8

教研室工作计划12

  内二科将严格遵守临床医疗管理制度,加强医疗质量安全管理,加强医保管理,领会和贯彻、实施二级医院精髓,努力提高科室医护人员素质,以安全、优质、高效的服务,打造一流、人性化的临床科室。今年工作计划如下

  一、认清形势,统一思想,坚定信心努力完成各项工作

  新年要有新气象,我院要有新特色,面对我院现状,无论从管理、服务、还是追求质量均给我们提出更高更严要求,科室召开全科人员会议,认清形势,统一思想,树科室形象,树新院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立“院兴我荣,院衰我耻”思想。虽然我们科室目前面临困难较大,但也给我们带来新的机遇和挑战,依托精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创“双赢”。全科上下团结一心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项工作任务。

  加强科室的团结,增强科室的凝聚力、向心力,使本科室的工作取得更好的成绩。认真组织科室人员学习《中华人民共和国医务人员医德规范》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《处理条例》、《护士管理条例》等相关的医疗

  疗法律法规,使全科医务人员做到依法执业,有效遏制医疗隐患。认真贯彻执行十七项核心制度,尤其是首诊负责制、病历书写制定、三级医师查房制度、科室间会诊制度、患者转诊制度等。在科室开展诚信服务,坚持以构建和谐的医患关系为原则,争创平安、文明科室。

  二、转变服务理念,强化服务意识

  1、人性化管理

  科室管理不能停留在原有管理模式和水平上,首先要转变观念,不断学习管理经验,提高自身管理水平,反对一言堂,提倡以人为本管理方式,开展人性化服务,人性化管理,根据不同层次患者,应用不同服务方式。加强同事间沟通,加强医患、护患、医护之间沟通。各级医护人员敢抓敢管,不做老好人,科室弘扬正气,使科室成为一个团结拼搏积极向上的团队。

  2、改进服务措施:做到以下内容

  ①新入院病人热情接待;

  ②宣教认真仔细;

  ③及时处置新病人,力争较短时间内正确处置;

  ④危重病人立刻处理,沟通到位;

  ⑤主管医生,主管护士负责护送危重病人检查;

  ⑥医护人员必须保持病区干净、明亮适舒;

  ⑦彻底转变观念,彻底消除生、冷、硬现象及无人应答现象;加强人文关怀,确保医疗安全,提高病人满意度。要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的摩擦纠纷消灭在萌芽状态。我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。

  三、完善各种规章制度,成立各种管理组织按照医院管理标准化活动要求及医院安排,熟悉核心制度,核心制度做到人手一册。

  科室成立

  ①医疗质量管理小组;

  ②医疗安全小组;

  ③合疗管理小组;

  ④急救应急小组;

  ⑤病案管理小组;

  ⑥院感控制小组;

  ⑦单病种质量管理小组。科主任全盘负责,护士长积极配合,人人尽职尽责,做好各自工作。

  加大科室医院感染控制力度。严格执行消毒隔离制度,作好病区环境卫生学监测工作,结果应达标。同时,作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按处理原则进行消毒,一次性物品按要求管理、使用、处理。

  每月进行严格的消毒隔离培训,加强无菌观念;医务人员严格执行手卫生标准和措施;严格职业暴露防范措施及执行职业暴露上报制度。护士长、质控护士等人做好监督工作。

  四、医疗质量医院质量是重中之重,是立院之本。是医院生存生命线,重点抓内涵建设。

  1、从基本素质抓起,

  培养良好素质、美好的医德,杜绝娇生惯养、心理素质差、爱发脾气、工作责任心不强,科室重点监督。

  2、抓基层质量,培养医生综合能力,提高全科医生跨专业诊疗能力。

  3、抓医疗文件书写,从病历抓起,以卫生厅病历书写手册为准则,对所管的病人做到心中有数,查房后及时书写并签字。

  4、抓危重病人抢救及疑难病人诊断与治疗,危重病人抢救及疑难病人诊断治疗做到每周一次全科讨论学习,诊断不清者一日内科内讨论,三日诊断不清,请院内讨论。

  5、加强环节质量管理,首诊医生负责制,责任划分明确,既有分工又有协作,坚持每日查房制度,对每日危重病人心中有数,新入院病人一一过目,消除潜在隐患,严格各种操作制度及会诊制度,加强与患者沟通,签写好每一份知情同意书及特殊检查、治疗协议书,上对科室负责,下对自己负责。

  五、抓医疗安全不放松

  加强医护人员医疗安全意识教育,树立医疗安全第一的思想,做到全年无重大;要深刻认识医患沟通的重要意义,切实把医患沟通落到实处,有效防范和减少医疗纠纷。

  科主任为科室安全责任人,上对院长负责,下对科室同志负责。安全措施到位,增强防范意识,认真落实医疗制度和诊疗规范、知情同意书等各种程序执行到位。贵重药品,毒麻特殊药品及财产专人保管。

  特别要加强医患沟通,每月对医疗安全进行一次自查,将不安全因素,消灭在萌芽状态,杜绝发生。减少和避免一般差错及误诊纠纷。

  六、加快人材培养随着社会进步与发展

  疾病也在不断变化,知识更新较快,我专业前沿性知识很多,但由于自身处基层,外出学习机会太少,知识更新较慢,科室人员应积极参加院内、院外学习或培训,了解前沿性知识,开展新业务,才能做好学科工作,跟上前沿步伐。各级医生均需加强自身学习,狠抓三基训练,规范医疗行为;业务学习、三基三严学习培训、人才培养、教学培训方面每月至少有一次业务学习。人人掌握心肺复苏急救技术。在学习专业技术的同时以最新、急用、实用知识为主。每季度组织一次专科操作技能的训练与考核。住院医师在科室,以老带新,以床边教学、个人自学以及查房、业务学习的形式培养独立工作能力,提高专业知识水平。三基三严学习每季度一次。

  三基:基本理论、基本知识、基本技能。发扬三严工作作风。三严

  严格要求、严谨态度、严肃作风。鼓励医生参加各类医学学术研讨会议,从中吸取经验,扩展视野,丰富诊断思路,增强治疗能力。

  总之,我科还处于发展壮大期间,离上级医院的要求还有很大差距。勤奋正直、积极向上、不畏困难的院领导给我们树立了一个学习的榜样,也为我们提供了一个有利的发展环境,我们一定不辜负领导对我们的期望,以巨大的热情和信心投入到工作中去,努力把我科建设成“人无我有,人有我优,人优我新,人新我精”的名牌科室,为我们医院的发展做出应有的贡献。

教研室工作计划13

  为了顺利完成院系交办的各项教学工作任务,财务会计教研室20xx年2月~20xx年7月工作计划经我教研室教师充分讨论制定如下:

  一、每位教师针对上学期教学情况,进行教学总结,主要进行试卷分析、课程教学分析、职业素质培养情况等。收齐本学期的任课教师的教学实施计划,并严格把关。

  二、做好会计信息化大赛的宣传、组织、培训工作,争取赛出好的成绩。进行会计从业资格考试、初级会计师考试的专题宣传、答疑工作。

  三、认真落实教改教研活动,每一名教师都要对自己所任教的课程进行分析,按照高职教育人才培养目标的要求认真组织教学,在教学过程中注意加强培养学生的技术应用能力和综合职业素质,教研室定期组织教研讨论。

  四、加强招生宣传,制作招生宣传资料,加大宣传力度。

  五、加强校企合作,聘请行业专家到学校举办讲座。

  六、继续组织学习20 年颁布实行的新企业会计准则,有关会计专业课程的教学要体现新准则的要求。

  七、加强教师队伍建设,继续完善听课制度。教师互相进行听课评课,并进行教师听课互评。

  八、做好青年教师到企业锻炼实习的相关工作。

  九、审定下一学期的教学计划、课程大纲,安排授课教师。

  十、做好毕业班毕业论文辅导、答辩、成绩评定工作;做好毕业实习指导,实习日志、实习总结的成绩评定工作。

  十一、认真做好期末考试、考查课的命题和审定工作,教研室主任要对各门课程的考试、考核方法认真检查,保证教学质量。做好期末监考、阅卷、成绩申报工作。

  十二、认真作好教材选取、教案检查工作。

教研室工作计划14

  一、个人基本情况

  张全,男,20xx年7月入伍,信息技术系计算机应用教研室主任,专业技术十级讲师。承担学校计算机应用基础、计算机网络技术、数据库原理与应用、计算机系统维护、网站制作与维护等课程的教学任务。

  二、个人工作职责

  1.年初制定教研室年度工作计划,并认真组织实施。年末检查工作计划落实情况,写出工作总结。

  2.组织本教研室成员认真制(修)订并执行教学计划、教学大纲,选编教材和教学参考书,编制、审核教学进度表。

  3.安排本教研室成员的课堂和实验教学、科研工作任务,检查教学计划的执行情况和教学、科研任务的完成情况。

  4.制定并实施本教研室的师资队伍建设、课程建设、实验室建设计划。

  5.负责本室教员所教课程的考试改革、题库(试卷库)建设工作,负责审核试卷。期中、期末考试过程中,按照学校和系的安排,组织本教研室教员命题、阅卷、评分和分析试卷。

  6.定期组织教研活动(如集体备课、听课、新教员试讲、

  观摩教学、专题报告、研究教学方法、改革考试方法、交流教学经验等)。每学期听课5—8节。

  7.制定并组织实施教研室科研计划,组织教员积极开展科学研究和学术活动,组织申报、研究教学、科研课题。

  8.负责本教研室人员的考核,核定教学、科研工作量。

  9.在系领导下,负责本教研室人员的政治学习、思想教育、新教员的教学指导及其它行政事务工作。

  10.收集本教研室人员对学校、系教学、科研和管理工作的意见和建议,做好反馈工作。

  11.自觉接受学校职能部门的业务指导,不断改进教研室工作。

  12.完成上级交办的其它工作。

  三、今年工作计划

  (一)指导思想

  以部局、学校两级党委扩大会议精神为指导,在系党委的领导下,以加强教研室建设为出发点,以课程改革为切入点,以提高教学质量为落脚点,求本、务实、创造性地开展各项工作,努力树造师德高尚、业务精良、适应边防教育事业发展的新形象。

  (二)工作目标

  1.努力为官兵学员服务,做好教学中心工作,着力建设素质精良的教研室教员队伍。

  2.努力为课程改革服务,开展教科研活动,做好学校网络教学平台的基础建设工作。

  3.努力为提高教学质量服务,通过研究与探索,寻求大面积提高教学质量的有效途径。

  4.为质量监控检测服务,做好质量监控检测工作,让质量监控与检测服务于学员的发展,实现评价功能的转化。

  (三)具体工作及措施

  为使目标如期实现,我将切实做好以下几方面工作

  1.转变观念,明确奋斗目标

  俗话说“意识反应态度”、“态度决定一切”,心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度,面对学校发展新的机遇与挑战,今年要突出做好两个方面的工作:

  一是加强认识,转变工作角色。面对当今教育教学需要,今年当务之急必须做到“一个转变,一个认清”,即转变工作角色,认清工作形势。为此,一方面要加强认识,提高意识,要从大局意识出发,站在可持续发展的高度上,牢固树立”三百六十行,行行出状元”和“既来之,则安之”的观念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”的不良后果;另一方面在思考问题,处理事情时,必须跳出以前的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作角色,积极融入学校教育教学发展的大潮中。

  二是实事求是,重建职业规划。目标就是方向,有了前

  进的方向就有了奋斗目标。因此,一方面要本着实事求是、适当超前的原则,重新建立职业发展规划,制定出未来三年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随着目标的攀升与实现,努力实现因能择岗、因长择业,因绩提升,促进综合素质的不断提升;另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中,从而使自己目标明确,不断鞭策自己,并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

  2.加强学习,提升个人素质

  学习是历史使命,是时代要求,选择学习就是选择进步,忽视学习就是忽视进步,放弃学习就是放弃进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为贯穿个人工作的始终,要通过学习达到“身强体健”。因此,要从三方面着手:

  一,是加强思想政治学习。政治合格是部队对军人的根本要求,随着社会的发展,人们的思想越来越活跃,更善于观察问题,分析问题,思考问题。作为一名新世纪的军校教员,更要自觉加强思想政治的学习,使自己更好的服务于教育,服务部队。

  二,是强化岗位技能学习。岗位技能是教育者发展的生命线。要做一名合格的教员,必须加强和提高自己的岗位技术水平。首先,要进一步明确工作职责,按照队班领导对自己工作的安排,尽快熟悉自己的工作和职责,熟悉队班内各项规章制度。其次,明确工作要求,明确工作任务,进一步提高工作的主动性和自觉性;

  三,要向“书本学、向师傅学、向同事学、向领导学”和虚心听取大家的指导和教育,而且要善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,明确工作的运行和处理问题的程序,做到守纪律、知程序、明内容、讲方法,学于用、知与行、说与做的统一,同时要采取多途径和方式加强与各级各类人员的交流和沟通,确保各项交流畅通无阻;第四,要不折不扣地参加部队、学校和系组织的各项安全知识与技能培训,积极参加检测评估,完成培训任务,保证培训质量;同时还要充分利用业余时间自学充电,真正做到干中学,学中干,活到老,学到老,逐步培养终身学习的良好习惯。第五,鼓励教员积极参加各种学习进修,继续规范教学团队、教研组活动,充分发挥学科带头人、教学能手、教坛新秀的骨干作用,发挥名师的辐射作用和传帮带作用,组织好各种展示课、汇报课、研究课的开课评课工作和师徒结对活动,要求每位教员都能熟练运用现代化教学手段,使有限的设备发挥无限的能量。

  3.勤奋工作,积极回报学校

  立足本职,踏实工作不仅是教员回报社会的最根本方式,而且也是教员责任意识的重要体现。同时也是一个事业,做事业先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要对得起社会,对得起学校,对得起自己的良心。它为教育铺设了

教研室工作计划15

  一、 指导思想

  围绕学校本学年工作思路,会同教务处,以提高教师整体素质和教学质量为目标,以促进青年教师专业成长为重点,以课题研究,研究性学习,新课改实践,课堂教学改革为突破口,依靠广大教师,积极促进我校教师树立现代教育思想理念,锐意改革,不断创新,改进教学方法,发挥现代教育技术优势,努力实现五个转变。即:实现科研能力向教学能力的转变,科研成果向教学质量转变,由教师的教向学生的学转变,由要求适合教的学生向创造适合学生学的教学转变,由刚性体系向弹性体系转变,积极促进教师专业发展和学生各项素质的协调发展,为学校的可持续发展做出贡献。

  二、教科研工作目标

  1、提高教师对新课程改革的认识,积极推进新课程改革。

  2、提高教师自修反思能力,积极反思教育教学活动,提升教师反思水平。

  3、提高教师科研能力和创新能力,促进教师专业化发展。

  4、提高教师教育理论和实践水平,充分发挥现代教育技术优势。

  三、具体措施

  1、配合政教处抓好班主任培训工作,全方位提高我校班主任尤其是青年班主任的学生教育管理能力。

  2、会同教务处共同抓好教研组长队伍的建设工作。

  3、继续抓好校本培训,积极开展多维度教师培训,本学期尤其要抓好教师现代化教学能力,高级教师继续教育工作。通过自修反思,专家引领,问题研讨,案例教学,教师互动,精品示范,课题带动,成果交流等形式开展培训,提升新课改实践意识,促进教师主动积极适应新课改。

  4、继续组织教师学习新课改理论,让广大教师认识高中新课改的内容、原因、方式、方法等,开展新课程专题研讨,组织新课改讲座,参与市上级教育行政及市普教室、区进修学校组织的有关教研活动。

  5、积极推动教师主动应用现代教育技术。充分发挥学校现代化课堂教学设施的作用,使之真正转化为教学效益,继续鼓励教师制作投影片、制作并运用多媒体课件进行教学,并将以研讨公开课课件评比形式组织专项竞赛,力争做到“以赛促用”“以赛促研”的目的。

  6、积极开展新教师培养工作。通过青年教师评优课、跟踪课活动,进行研讨,改进教学,提升教学能力,通过课题、反思、研究性学习、笔记、命题等提高青年教师科研能力,通过参与教研活动,听课评课学习他人经验,提高自身水平。

  7、进一步加强校本课题管理。规范课题研究过程,做好课题申报立项工作,加强课题管理队伍建设,发挥教研员作用,职责到人,逐步形成“参与式管理”“评价式管理”和“反馈式管理”,从而形成综合型科研管理。

  8、适时进行各级课题申报工作,力争能够参与各级课题研究工作。

  7、积极开展教学科研活动,以活动为载体,推进教师积极参与教科研活动,全面提高教师素质。

  (1) 编辑教师教育教学随笔、反思、案例论文集,。

  (2) 组织教师编写每学期期末试卷,形成题库材料。

  (3) 开展课堂教学研讨公开课活动。以促进教师优化课堂教学,提高教学质量。

  (4) 55岁以下男教师、50岁以下女教师每人制作一个优秀课件,一篇优秀教案,一篇研究论文。

  (5) 35岁以下的年轻教师每人2篇读书笔记,2篇教学反思,以促进青年教师的专业成长。

  (6)要求初中教师每人做中考试题一套,每位高中教师做高考题一套,以促进教师对中考、高考方向把握的准确性。

  8、配合教务处加强教学常规检查和管理及其他相关工作。

  9、 加强教研宣传工作,充实校园网关于教研方面的内容。

  10、做好其他临时性的工作。

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