企业员工辞职报告

时间:2024-08-09 05:35:40 辞职报告 我要投稿

企业员工辞职报告集合15篇

  随着社会一步步向前发展,报告的使用成为日常生活的常态,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是小编精心整理的企业员工辞职报告,欢迎阅读与收藏。

企业员工辞职报告集合15篇

企业员工辞职报告1

尊敬的xxx:

  您好!

  我是来自xx部门的xx,在给您写下这封辞职信时,我的内心也是十分的纠结,但恰好自己的实习期已满,而且考虑到很多方面的现实因素,还是决定向您提出离职,任何工作都要有始有终,所以以这样的方式结束我这一段的工作,也算是给和自己的交代。

  20xx年x月x日,我正式加入到贵,通过培训考核后,成功的成唯一一名实习员工,这对我来说是十分幸运的,因为能够有这样的机会接触到一个全新的领域,对于自己的发展而言是有着很大的帮助,因此对于这份工作我也是十分的珍惜。在进入部门后,我的师傅也对我进行悉心的指导,对于自己存在的`任何问题都能够及时地给出解决方案,因此在前辈的身上我也学到了很多宝贵的东西,在这里也要对我的师傅说一声感谢。同时,身边的同事也都非常的友好,在的这几个月里,我时常能感受到那份独属于的温暖,这对于我的工作状态也有着很大的帮助,所以不仅教会了我成长,更让我感受到一个企业的人性化。

  在平时的工作中,我也丝毫不敢马虎,时刻打起精神,认真对待交给的每一项任务,但是在前几天,也就是实习期即将结束前,我仔细的考虑了一下,发现自己虽然可以按时的完成交给的任务,但逐渐地似乎我失去了对待这份工作的热情,当我意识到有这样的想法的时候,我及时对自己进行了反思,努力找出问题出在了哪里,经过一番思考后,我发现是自己并不适合这份工作,我们的工作是比较快节奏的,但是于我自身而言,似乎还是不太能够适应这样的模式,因此我也是一度感到焦虑,在对自己的职业规划进行详细的后,我也再次确定,这并不是自己的发展方向,很感谢这几个月来的教导,但是终究还是要说再见了,因为我觉得不管是从的层面还是自己的角度去考虑,自己选择离职都是最好的选择。

  也请放心,在离开后,我会严格遵守保密协议,绝不会将的内部信息透露出去,这是作为一个职场人最基本的素养,我也绝对不会触碰这条红线。离别之际心中有太多的不舍,这几个月来是自己成长最快的阶段,对于的感谢似乎也不是短短几个字就能表达的,但是也希望能够考虑我的实际情况,予以批准。

  祝愿在未来的日子里在xx总的带领下蓬勃发展!

xxx

  20xx年xx月xx日

企业员工辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着复杂的心情写这封辞职信。xx年前在公司时,我就感觉胃一直不舒服,也吃了不少药。过年时检查,我不能再吃辣椒,胃需要慢慢养。由于个人的.原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年xx月xx日正式离职。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  xxxx年xx月xx日

企业员工辞职报告3

尊敬的总经办:

  您好!从我个人角度而言,是不会无缘无故的辞职的,毕竟这是一份生活的保障,这里有和睦相处的好同事好伙伴,大家在一起相处已近一年了,我也得到大家给予的帮助,每天都有快乐,这是多好呀,真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说,目前的现状是我无法继续下去,宁可处于失业状态的'原因,总结如下几点。

  第一:每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么积极性的工作。每天接各种客户打来的做问题解答,每天更新两个网站,但并不能取得相应的效果,经常被领导要求做新的线路产品,做出来的却不是市场所需求的产品,也许是我的专业能力有限吧,不能做出让公司满意的产品,虽然我已经尽力了。对于今年部门的改动以及公司对我个人的信任和认可,让我担任网络营销中心的主管,我十分感谢,但由于我个人能力有限,并不能很好的担任这个职务,更影响公司的整体发展。我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的到来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。

  第二:做为一名脑力劳动者,我想没有谁不希望得到最根本的尊重,包括对人本身和所创造成果的尊重。这包括重视程度和福利薪资两方面。对于员工所做出的努力,公司往往并不认可,并称之为小儿科、小学生都能做的事情,那恳请公司去请小学生来工作吧。再说福利薪资方面,对于公司给我们员工交五险我深表感激,但是我们所努力工作的奖金提成一拖再拖,对与公司所产生的费用我已经承担了,但是提成却不能全部拿出来,对此我提出异议,却遭到公司的严厉训斥,让我十分无法接受。事实上公司所说的对员工的人性化管理我并不完全能够体会到,也许我对公司还不够了解吧!

  最后,我恳请总经办批准,并祝公司今后生意兴拢

  xxx

企业员工辞职报告4

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先我非常荣幸能成为公司的一名员工。公司给我提供了一个了解名优企业的平台。非常感谢在工作期间领导的关怀。

  我预辞去公司现在给我安排的职位,理由如下:

  一、我在公司一个月期间公司,安排了军训锻炼了我们的身体素质,并不是我想像中的工作岗位的培训,我还没有岗位。

  二、我对公司的管理不理解的地方太多,这样容易有心理负担,影响工作。与其没有心情的混时间还不如辞掉现有工作。公司没有为我青春负责的.权利,我得为自己的大好时光负责。

  三、领导的工作方式和效率让我很失望。例如,第一天我领军训服装,等了整整四个小时但是最后竟然没有领到衣服。我从经理室问到库管,得到的回答是:“我不清楚;你去找谁谁…”领导忙可以理解但是请不要拿职工的青春开玩笑。

  四、对于我们公司的薪金不满意。我应聘时和我说的是八百一个月,可是当我再问的时候就成了六百,所以我没有敢再问工资的问题。做为一个知名的大集团公司,在员工待遇上能做到如此程度实在让人心寒。

  五、公司的奖罚制度太严厉。做为员工我们有义务去承担工作中因为自己的疏忽或者失误造成的不必要的损失,这点没有错但是应该有对应的奖励制度,具我了解我们公司初了与工资挂钩的产量奖励外,就只有一条举报有奖了。

  鉴于以上原因,我的辞职报告还望领导批准。希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  此致

敬礼

  申请人:

  XX.11.10

企业员工辞职报告5

尊敬的`公司领导:

  您好!

  首先感谢XX公司近段时间来对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法继续为公司服务,现我正式向公司提出辞职申请,将于xx年x月x日离职,请公司做好相应安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

  望公司批准!谢谢!

  祝公司业绩蒸蒸日上,大展宏图!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入交通银行工作以来,由于行领导对我的指导、关心和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这两年的工作和历练,我在金融领域学到了很多知识,积累了一定的经验,心智得到了提升,无论是外在气质还是内在涵养都更加成熟,对此我深表感谢。

  我珍惜交通银行这个难得的发展平台。入职2年以来,在领导的关怀下,同事的帮助下,我开始了人生中灿烂的职业生涯。在这两年中,我十分珍惜这个工作平台,认真学习相关专业知识、深入贯彻企业文化,主动承担工作任务,努力完善职业素养,虚心学习不断提高工作技能。对于交通银行我还是有很深的感情的,对于这辞职,内心却是难以平静,但是正因为有了这份感情,经过深思熟虑后,还是郑重的递交我的辞职报告。

  由于个人原因和身体情况,无法再与同事们一起共同奋战。在长时间的思考后觉得自己的职业规划与行里的工作安排并不一致。为了不因我个人能力原因而影响行里的工作安排,我决定辞去行里的工作,我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便,对此我深感抱歉。

  非常感谢行里多年来对我的关心和教导。在银行的经历于我

  而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是交通银行的'一员而感到荣幸。我确信在交通银行的这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。

  再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉,同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

敬礼!

  申请人:

  申请时间:

企业员工辞职报告7

尊敬的公司领导:

  您好!

  现已全面完成了x月份的'学校营养餐、学校食堂、学校义务教育经费的相关报账手续,各项收支款项均已清楚明了。但在这一个月的工作中,本人深感不适宜做学校出纳这项工作。因为自己最近经常眼睛疼痛厉害,各表册的数据很看不清,记忆力又大大减退,教学任务又比较重,加之家处农村,自己的业务能力也有限。为了不影响学校业务工作的开展,经过慎重考虑,本人决定辞去鱼棚完小出纳员职务。请批准我的申请,同意我的辞职。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工辞职报告8

敬爱的公司领导:

  您好!我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司提出辞职要求。

  首先,在贵公司工作的`这五个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我学到了很多在其他地方学不到的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

  其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

  无奈之下提出辞职,客观原因是我想发展自己的特长,让我学有所用,我想接下来的时间好好在家看书学习,到年末要参加各种考试,加强我自身的能力。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,有时候顾前就顾不了后,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

  最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  

企业员工辞职报告9

  这篇辞职报告,想了很久迟迟不知该如何下笔,感触良多。清晰地记得,第一天来楼林报道的时间是xx年的xxxx月28日,转眼间,三年时间快过去了。非常感谢xxxx总,以及各位领导,在这三年里对我的关怀、爱护和栽培,我自认为自己非常幸运,能够得到大家这么多的赏识和厚爱,让我在刚踏出校门,走上社会的时候,就得到了这样一次幸运的机会,给了我充分的信任以及一个宽广的舞台。

  在这三年里,我收获非常多,从工作内容到为人处事,都让我有了与从前截然不同的眼界,学到了很多东西,领悟到了很多道理,让我迅速地成长成熟起来。三年里,我各种大错误小错误都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,要表示我诚挚的歉意,同时深深感激领导对我的宽容!

  三年的时间已经不短了,对于离开,我也是做了长时间的思想斗争后才决定的,如果这个决定让大家失望或伤心了,我表示万分的抱歉。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,因为我虽然走了,但是我希望楼林、港林是能越来越好地发展下去的,在这里就提几点建议,希望领导们能慎重考虑!

  1、 整顿公司风气。公司若想长久持续地发展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素质,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。

  2、 改善领导作风。作为领导,不可偏袒任何一方职员,同事之间,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳,用人不疑,疑人不用,是一句老话,谁都希望能够被信任,被器重,在管理工作中,建议领导者以支持鼓励为主,加以适当的批评引导,尊重员工,才能得到员工的尊重。用人方面,能力是关键,高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财富不是老板今年赚了多少钱,而是公司的人才资源是否稳定牢固,并且充满斗志。一个将军,有再大的能力,他都是没有办法把一场仗打下来的,所以战争的胜利并不是将军的胜利,而是所有人的胜利,他的兵才是他真正的财富!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前,首先要考虑的是如何稳定他的军心!

  xxxx、 稳定职员。自我进公司那一天起,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,如果公司是没问题的,领导是没问题的,待遇是没问题的,那他们是不会离开的',所以,这中间必定是有一条是有问题的,希望各位领导能够重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是:提高福利待遇。对于外地员工和本地员工,我认为,本地员工的稳定性一定要比外地员工强,本地人对福利待遇这一方面比较器重,简单举个例子,本地人基本都会在本地买房,这方面,如果公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话,对他们来说就是一个很好的福利,解决了他们借贷买房的一个难题,用钱不多,但是很实在,在很多公司,这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工,流动性比较大,福利待遇也许他们并不计较,但工资或提成部分要提上去,就我所了解,我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动,现在物价上涨得这么厉害,不提高是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面),我的建议是:刘彩鹃,帮她交纳公积金,并把工资提上去,一个单证员在张家港年薪基本都有xxxx万左右,她是最有可能长期稳定的一个员工,实实在在地做事,公司需要这样的人,稳定才有发展。销售部:朱文明、小周,提高工资底薪,对于业务成绩好的,除了提成外给予适当的奖励,不管是钱还是物,对于员工来说,需要得到的是公司的肯定。小石:放大他的权力,他是销售部经理,需要有一个经理该有的权力和威严,他才是公司真正的二把手。付刚:俗话说,机器上若少了一个螺丝钉,就不能正常地运转,千万不要小看这个螺丝钉的力量,付刚是个做事非常仔细认真并重情义的人,他有养家的负担,公司要看到并理解这一方面,单纯的工资并不能解决他的困难,他也不是就那么点工资就会满足的。我认为,只有让员工觉得有空间去发展, 才会让他们真正地愿意去做事,建议让他往销售那一方面去学习和发展。

企业员工辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。

  首先,在贵公司工作的.这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

  其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

  无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

  最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

  此致

敬礼!

  姓名

  日期

企业员工辞职报告11

尊敬的领导

  您好!

  身为企业的一名员工,我都是有相当的认真对待我个人的工作,并且每天都是十分努力地想要将自己的工作做好,但是在近期我的各种状态下,我实在是感觉到自己有点无力来继续为这份工作付出自己的努力,所以我现在向领导提出辞职。

  对于这份工作,我一直都是保持着自己应该有的态度,并且尽力想让自己在工作期间的表现能够让领导看见。每天的工作我都是怀抱着自己全部的努力在进行着,并且就我自己的工作更是没有出现过任何的差错。我感觉我在这份工作上的所有努力都是完全有做好自己该要做好的`,并且对得起领导对我的信任。其实领导也是知道的,在这份工作中我大部分的时间都是加班到很晚,实在也是因为工作任务太重了,就平时上班的那点时间,是完全没有办法真正的将自己的工作完成的。也就是因为我那般的拼命这才让自己身体变得更家的不好,再加上自己平时饮食方面也没有注意,尤其是平时都靠着泡面和外卖度日,更是让我自己的身体变得更加的承受不住。

  现在将这样的情况告诉领导一方面是想要表示自己实在没有办法继续这份工作了,另一方面也是希望领导也要保重自己的身子。平时我们都差不多一起在加班,所以你也是要照顾好自己才能够在工作上做到更加的投入。其实我也不是因为这样的一点的事情就会去选择逃避,而是我明白就算自己在这份工作上投入再多的心血,可能未来的发展空间也是极窄的。我对于之后的生活也是还是未做任何的规划,但是我明白这份工作能给我带来的东西比较少。现在我选择离职也是想要让自己闯出一个更精彩的未来。

  就自己的这份工作我是没有任何的遗憾,并且我认为自己在工作中的付出都是足够的。现在的我更是明白对于工作还是要适度便好,努力是必须要的,但是要找对方向,不能够一味地想着去完成任务,更是应该想着如何高效地完成任务。接下来的我便是需要花费一点时间来调养自己的身体了,待我身体有所恢复,我便是会尽力去寻找一份自己真心想要的工作,我相信在自己这段时间对自己的调节下一定是可以让自己明白未来的方向,并且可以让自己向着自己想要的未来去发展。往后的日子更是需要好好地注意自己的身体,并且我会尽力去让自己更好地工作,我相信我定是可以找寻到自己真正想要的未来,并且不断去接近。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  首先,我想感谢公司给我的工作机会,感谢在公司工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。

  进入公司是我第一份正式的工作,从进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。正是这十年多的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的知识,锻炼了自己多方面的能力,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。同时,也正是因为这是成长的十年,整个过程有成绩也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学东西的地方,但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的发展,对此,我深感惋惜。

  继续下去,我怕自己会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的'发展都是不利的。因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来,这个团队依然是充满了活力与拼搏。

  我也愿意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,因为只有失败才能够让人学到足够的东西,也只有失败,才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己,继续以后的生活和工作,我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。

  最后,我想感谢同事们的关心和帮助,感谢领导的提携和照顾。没有你们,我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。

  此致

敬礼!

辞职人:

日期:

企业员工辞职报告13

尊敬的办公室人力资源管理领导:

  我向公司正式提出辞职。

  “如果你只为薪水而工作,你的生活将因此而陷入平庸之中,你找不到人生中真正的成就感。工作的目的虽然是为了获得报酬,但工作能给你带来的快乐和自豪远比信封中的工资要多得多。”诚然,工作是为了生计,通过工作使你的潜能发挥,在工作中学到很多知识,比什么都重要。既便以后自己创业也好,另谋高就也行,那是一笔无形的财富,所以,千万别对自己说,工作就是为了挣钱,要看到比薪水更高的目标。

  进入XX是我第一份正式的工作,从20xx年1月进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。正是这十年多的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的知识,锻炼了自己多方面的能力,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。同时,也正是因为这是成长的十年,整个过程有成绩也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学东西的地方,但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的发展,对此,我深感惋惜。

  首先是我的经济压力很大,我生在四川偏远农村,父母年事已高,且均患病,每月需要我寄钱回家,另外,20xx年下半年,我与女友借款在市郊购买一处房产,欠下十余万债务。作为家中长子,尽孝、还房款自然是自己义不容辞的头等大事,但目前囿于短时间无法改变的种种客观因素,我每月的收入与支出存在巨大鸿沟,现实收入远远低于理想收入,这迫使我不得不另觅一个收入更高的单位。希望报社领导能够谅解。

  我自20xx年8月6日进入公司,到现在已经一年有余了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思考,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必须离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应该是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!

  我常常想起师傅们,他们高超、精湛的技术是我不止的追求。其中我的一位老师现在正在读康复博士,这是国内仅有的。他们有高远的追求,而追求的背后,有一个精神核心。师傅及他们的同事虽然每月至少拿六千的`工资,有的甚至上万,但工作辛苦、压力大,部分人想转行,却又不舍离去,“唐主任还在,我不走!”这就是凝聚力,这就是精神核心!我不知这背后的故事,但作为一个领导,这绝对是成功的。心无所向,游离不定。远离吧,无论可悲的中层,还是糟糕的管理,只许别人斤斤计较的事实,将会与我无关!

  与日播公司一起走过了将近6个春、夏、秋、冬。过去的5年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,从中开阔了眼界、增长了见识。我对公司和您给予的关心和帮助表示忠心的感谢!

  公司目前已经过了一年最忙的时间,是充电、整顿、储备人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!

  祝公司稳步发展,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里!

xxx

x年x月x日

企业员工辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  非常的感谢领导在我工作的这些日子里对我的各方面的照料,我相当的开心自己能够有这样的一段工作时光,在这里我更是学习到了很多的东西,但是如今我却实在没有办法继续在如今的岗位上坚守,现在更是将自己的辞职报告上交。

  从开始工作到现在,我都是一直在非常认真的对待工作,而我的个人能力也正是在这段事件中得到了较好的改变与提升。每天在面对工作的我都是精神百倍的,我就希望这样的自己是能够将这份工作做好,更是得到领导的`青睐。但是现在的我确实是没有办法再继续了,我也是找寻到了自己真正想要收获的东西,更是会不断地去为自己的人生而努力。

  在企业中工作的这段时间,我也是有非常努力的去投入更多,更是从其中学习到了很多对我接下来的人生非常有用的东西,我相信这一切都是可以给我接下来的工作以更多的指导,让我的人生可以得到更多的收获与感受。在工作中每一位同事都是给到了我非常多的鼓励,让我可以在自己的工作岗位上更努力地投入,更是可以将自己的工作都做好。相信我这段事件中在工作上的提升领导都是有看在眼里的,同样的我非常地庆幸自己能够有这些收获,我定是会好好的加以运用,在接下来的人生路上更好的指引我去前进。

  在这个时候我向领导提出离职确实是我不对,当然我更是非常的希望自己能够在工作中得到更多的收获,在往后的时光中有更棒的收获。对于我未来的规格我还在好好的构思中,虽然我还没有真正的想明白接下来我需要去努力的方向,但是我仍旧坚信自己能够把握好自己,为我创造更加美好而幸福的未来。

  现在的我已经完全的不适合于这份工作了,更是在些许的事情上没有办法做到最好,所以我觉得就这样的自己还是立即的离开这份工作会更好。我不希望自己的不在状态而严重的影响到公司的发展,更是让自己的人生出现一些不好的东西。现在离开是最为正确的决定,更是可以为公司腾出空位,招揽更加优秀的人员。虽然我现在是离开公司了,但是我为自己努力的人生才刚刚开始,所以也请领导相信我,往后的生活都定是不放弃,还是会以自己最为积极向上的状态去迎接崭新的生活,日后我定是可以在工作中去创在出一片属于自己的天地,更是让人生都没有遗憾。也希望领导能够带领着公司有更好的发展。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工辞职报告15

尊敬的公司领导:

  ISO22000的工作已经圆满结束,GMP软、硬件工作刚刚拉开帷幕,在这个工作可以告一段落的时刻,我因为个人家庭原因决定提出辞职报告。

  我很遗憾选择在这个时候离开,心中五味杂陈,思索良久不知该从何说起。我的离开对上辜负了领导们的信任和栽培,接下来不能够继续为X总(总经理)、XX总(副总)分担一二;对部门对不起一起奋斗多年的兄弟姐妹,不能再带动、鼓励他们一起披荆斩棘通往胜利的彼岸。

  我20xx.3.29日入职xx公司,至今8年有余,早已经把公司视为生命的一部分,周围的同事如家人一般融入在我生活的点点滴滴,我非常不舍、非常留恋,我做出辞职的决定于个人而言是件非常痛苦的事情。

  在xx公司的8年时间,特别感谢近两年的种种机遇,让我有机会在职业生涯和个人能力上得到进一步提升和历练,让我能够站得更高看见更远的风景,那是尊敬的X总为我们大家规划好的远方。如果说在公司的前几年对我是积淀和养晦,那么近两年可以说是一种升华和飞跃,感谢X总的出现,带给我全新的视野和眼界;感谢XX总的坚持,让我有更多的机会参与到公司变革的潮流中去,跟公司一起前进。很荣幸、很感谢我们一起经历过的每件事情和每个激动人心的时刻,也很高兴每一次的创新我都是那个虽然不起眼却全力以赴的参与者、推动者和执行者。

  我以实际行动、我以深厚的感情,我遵循自己内心的声音,我知道我爱xx公司这个大家庭,我爱这里的家庭成员,我特别想要和你们一起走下去,看看那迷人的远方究竟会呈现怎样精彩的释放,同时在这个过程中我的`个人价值又会迸发出那些惊喜的贡献,以现在的管理思路走下去(人人比进步、全员技能大pk),我们有品质优良的产品做基础,我坚信公司的再次崛起指日可待。

  但是,我的小家庭运营却状况百出,小女儿尚是襁褓幼儿,大女儿今年9月份马上就要成为一名小学生,自7月份上课外辅导幼小衔接班后,每每作业做到夜里11点左右,仍然跟不上同学龄孩子的进度,因为这个状况,7月份以来说家里“三天一大吵两天一小吵”毫不为过,我经过深思熟虑并和家人商量一致后,决定辞去公司的职务和工作,以图有更多的精力照顾孩子的学习、生活。

  请领导谅解并批准,谢谢!

  祝愿公司的明天更加辉煌,祝愿亲爱的同事们工作顺利。

xx公司 xxx

  20xx-xx-xx

【企业员工辞职报告】相关文章:

企业员工辞职报告10-07

【精】企业员工辞职报告09-12

企业员工辞职报告【精】10-20

企业员工辞职报告【热】02-22

企业员工辞职报告【推荐】07-30

企业员工辞职报告【荐】08-30

【推荐】企业员工辞职报告10-13

企业员工辞职报告范文05-27

【热】企业员工辞职报告02-16

(优选)企业员工辞职报告08-19