公司承诺书

时间:2022-05-28 19:59:10 承诺书 我要投稿

实用的公司承诺书模板汇编9篇

  在发展不断提速的社会中,需要使用承诺书的场合越来越多,承诺书具有完全自愿的特点。大家知道承诺书的格式吗?下面是小编为大家收集的公司承诺书9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

实用的公司承诺书模板汇编9篇

公司承诺书 篇1

  xx-xxx-xxx-xxx-xx公司向您保证我们的产品均严格按照iso9000认证管理体系进行生产,现对我公司生产的 产品提供如下质量保证:

  1、我公司保证产品在出厂会对产品进行各项指标的严格检验,确保产品合格率达到100%。

  2、我公司保证自产品安装调试并验收合格后壹年内,如产品自身出现质量问题,我公司负责进行免费维修。如果产品超出了我们的保修期限,我们也会在合理的范围内给您提供相应的XX服务。

  3、属于下列情况之一的不给予免费保修,但可以实行合理的XX服务。

  *超过保修期; *不能提供购买凭证的;

  *未按产品使用说明书的要求使用、维修而造成损坏的(特别注意发生进水、摔坏以及人为的损坏);

  *客户擅自维修、拆卸产品的或者客户委托非本公司指定的维修人员维修,拆卸产品的;

  *使用非正规的劣质通信电缆造成的损坏;

  *由于水灾、火灾、雷击、地震等不可抗拒灾害造成产品发生故障或损坏的;

  *其它非产品自身原因造成的故障或损坏。

  4、产品使用过程中出现问题,我公司技术人员将做到有问必答,属于产品质量问题的,我公司保证24小时内给予明确答复或解决方案,质保期内需要现场处理,保证48小时到达现场。

  xx-xxx-xxx-x公司

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公司承诺书 篇2

  本人_________,于_____年_____月_____日入职,在__________________公司_____部门任职_____岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:

  一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时,所提供的资料信息都是真实可查的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后,公司发现本人提供的上述信息有欺诈成分的,本人同意公司随时解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿。

  二、本人承诺在与公司签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,公司不承担任何连带责任,并有权随时解除本人的劳动合同。

  三、本人承诺在与公司签订劳动合同时,公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意接受公司相关处罚,触犯法律的,愿承担法律责任。

  四、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

  五、本人承诺在任职期间,自觉维护公司荣誉,不利用职务之便舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

  六、本人承诺在任职期间,自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。

  七、本人承诺在任职期间,遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。

  八、本人承诺在任职期间,在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

  九、本人承诺在任职期间,个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

  十、本人承诺在任职期间,本人保证遵守公司薪酬保密规定,不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反,则公司可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。

  十一、本人承诺在任职期间,因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并在公司为我职位招聘到合适的接替人员,办妥相关移交手续后离职。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等的30%作为违约处罚。

  十二、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

  该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。

  承 诺 人:

  身份证号码:

  __ ____年_ _ ____月__ ____日

公司承诺书 篇3

  致 (招标人名称):

  在 (招标工程名称)的施工过程中,若我方,需要雇佣和使用工人(包括民工)时,为保护工人的合法权益,不拖欠工人工资,将保证做到:

  1、我公司一定认真执行相关文件精神,并如期、足额支付工人工资,不发生拖欠现象,并且保证按照《劳动法》规定雇佣和使用工人,工资将直接发给工人本人。

  2、我公司在工程正式开工后,会及时与所属各施工班组签订用工协议,会根据用工协议制订支付工人工资计划。

  3、分包单位雇用和使用工人的,我方将要求分包单位按照规定签订劳动合同,并负责督促其按照合同规定及时结付工人工资。如因我方未按合同约定与分包单位结清工程款,致使后者拖欠工人工资的,将由我方先行垫付欠款,业主可从支付给我方的工程款中扣回双倍的罚款。我方对分包单位清偿拖欠工人工资负总责。

  4、如果发生违反规定拖欠或克扣工人工资行为,造成工人上访,及其他突发事件或公共事件,我方自愿承担因此而引起的法律、经济等一切责任。

  公司名称(盖章):

  法人代表(签字):

  项目经理(签字):

  日期: 年 月 日

公司承诺书 篇4

  加强寄递渠道治安管理安保工作承诺书 为加强邮路寄递渠道治安管理工作,保障国家安全和公共安全,保护用户合法权益,切实做好邮路安保工作,我公司现就加强寄递渠道治安管理安保工作向邮政管理局承诺如下:

  一、严格执行《中华人民共和国邮政法》(以下简称《邮政法》)等国家有关法律法规和有关部门关于禁止、限制寄递物品的规定,以及《关于加强寄递渠道治安管理工作的通知》与邮路寄递安全监管工作的有关事项通告,采取有效措施,切实加强安全防范,确保寄递物品安全。

  二、按照“谁经营、谁负责”的原则,本企业法定代表人为寄递物品安全生产第一责任人,负全面责任;配备专人负责寄递物品安全生产工作,对寄递物品安全生产负专项责任;建立并落实寄递物品安全生产责任制,层层落实寄递物品安全生产责任。

  四、严格执行收寄验视制度,严把收寄关,保证本企业无违反规定收寄禁止、限制寄递物品的行为。对用户交寄除《邮政法》第五条规定由邮政企业专营的信件以外的寄递物品,做到当面验视内件,确认安全后方可收寄。对国家明令禁止寄递的物品、不能确认安全的物品(如不明机电装置、粉末、装有不明气体或液体的密闭装置等)或用户拒绝验视的,不予收寄。

  五、加强寄递物品安全生产的教育和培训,做到快递业务员受教育率达100%;对国家关于禁止、限制寄递物品的性质和种类的知晓率达100%;执行收寄验视率达100%。

  六、本企业对寄往各地的快件,应主要要求用户出示有效身份证件,认真登记寄递物品、收件人和寄件人信息;对未出示有效身份证件的,做重点查验,确认安全后方可收寄;

  七、积极配合邮政管理、公安、国家安全等部门的安全监管工作,为有关部门的执法检查提供便利条件,发现利用寄递渠道从事违法犯罪活动的,立即报告当地邮政管理、公安、国家安全等部门,并做好有关调查工作。 如违反上述承诺,本企业愿意接受相关管理部门的'行政处罚,并承担相应的法律责任。

  承诺单位:(盖章)

  法定代表人:(签字)

  承诺日期:二xxx年 月 日

  __将遵守以上安全寄递承诺书

公司承诺书 篇5

  本人姓名: 身份证号码:

  公司名称:

  签定劳动合同日期: 年 月 日至 年 月 日

  申请不购买社保日期: 年 月 日至 年 月 日

  本人本着认真、平等、自愿的原则加入到XXXX公司,并成为该公司正式员工,考虑到国家相关法律对企业必须为职工缴纳社会保险及职工本人也必须积极缴缴社会保险的强制规定,现结合我自身的实际情况,就购买城镇职工五项社会保险的事宜做出如下承诺和说明(申请和承诺):

  一、本人作为公司正式员工,由于自身原因不愿意缴纳合肥市城镇职工五项社会保险,同意接受公司每月给予的750元社保津贴,因此,自愿要求公司不要为本人在就职期间购买城镇职工社会保险。

  二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险的,因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。

  三、本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿,没有任何胁迫,且公司人力资源负责人在入职时已经明确告知入职必须购买社保,以及不够买社保本人可能会遭受的损失和承担的风险。

  四、本人以后因买房等客观原因需要公司为其补缴社会保险时,因退还每月750元的社保津贴。

  五、本承诺书自签订之日起,即时生效。

  承诺人(签字):

  日期: 年 月 日

  (本协议一式两份,双方各执一份,自签订之日起,即时生效,具有法律意义。如单方违约,自愿承担一切法律后果。)

公司承诺书 篇6

  本公司在承接业务期间,将严格遵守《城市建设垃圾管理规定》等国家相关法律、法规,全面履行各项应尽的义务。本人以本企业法定代表人的身份作如下郑重承诺:

  一、本公司在进行渣土运输工作之前,将参与渣土运输的车辆向相关管理部门登记备案,并提交书面报告。报告内容包括渣土运输方案、运输时间区间、估计渣土方量、车辆配备情况等。

  二、本公司保证渣土运输过程中无渣土抛洒和车辆带泥上路现象的发生。

  三、所有渣土运输车辆全部实行封闭运输,不超载。

  四、建立健全公司管理制度,认真执行建设工程施工质量和安全的规范标准。

  五、自觉接受建管、城管、交管等部门的检查和监督,遵章守纪,文明施工,依法经营。

  以上承诺,如有违反,自愿接受有关部门的处罚。

  承诺单位:(盖章)

  法定代表人:(签字)

  年 月 日

公司承诺书 篇7

  年月日

  立承诺书人因公经股份有限公司派遣出国,谨保证;

  按期归国返回公司工作。国后三年内决不自动离职,如有违背原依贵公司所订之办法负责赔偿,连带保证人原负担一切连带赔偿责任,并放去先诉办权。

  此致

  股份有限公司台照

  立承诺书人:

  连带保证人:

  地址:

  身份证编号:

  实习合约

  立合约人工业股份有限公司(以下简称甲方、以下简称乙方)并由甲方招收乙方为,议订条款如下:

  乙方自愿遵照甲方规定细则实习技术,学徒期间与学徒期满后,愿遵守下列规定。

  1·学徒期间两年,乙方如中途求去者,原返还甲方训练费用,膳宿费用及按月支支领之加用金。

  2·学徒期满后乙方原在甲方继续服务两年,如违约不能履行本项规定时,原按还方两年来训练|、膳宿、及零用金等一切费用。

  甲方招收乙在习技两年年期内,如因甲方组织紧宿而向乙方解约时,乙方不得拒绝,更不能提出任何要求,但甲方应放尽所有反这还一节训练等用之权利。乙方在习技期间,遇有公伤意外,甲方应比照一般员工抚恤给假。但乙方不得另行要求赔偿金或补助费。乙方愿意遵照本合约及属守公司规章公司规章。本合约一式两份,双方各执一份为证。

  订约人:甲方:股份有限公司盖章

  乙方:学徒工盖章

  乙方坚认人:盖章

  乙方连带保证人盖章

  住址:盖章

  年月日

公司承诺书 篇8

  本人经某某股份有限公司授权为保险营销员。本人愿在授权范围内依法开展业务活动,愿对下列事项郑重承诺,并承担相应责任:

  1、 本人提供的应聘资料(学历、工作经历、身份证明、健康告知等)真实可靠。

  2、 本人无犯罪及其他刑事记录。

  3、 本人了解并愿意遵守公司的各项规章制度。

  4、 本人将遵守职业道德,诚实守信,规范展业,不欺骗客户,不欺骗公司,并在工作中做到:

  (1) 如实告知客户的合同权益,准确解释合同条款,

  不曲解夸大责任与收益。

  (2) 正确指导客户亲笔填写合同 并签字,不代客户

  签名,不唆使他人代签名。

  (3) 在公司规定时间内送达合同正本,并如实告知客

  户享有犹豫期内撤件的权利。

  (4) 如实填写营销员报告书,不作一切欺诈行为。

  (5) 在公司规定时间内将保费交到公司,不滞留,挪

  用和侵占保费、保险金等。

  (6) 不为客户回佣。

  (7) 不代理其他保险公司的业务,不从事其他职业。

  (8) 不从事《保险代理合同书》中要求营销员禁止的

  其他行为。

  5、 本人行为如有违以上承诺,公司可随时根据本人于公司所签订的《保险代理合同书》的有关规定解除该合同,由此造成的一切后果由本人承担。

  本人是否曾在其他保险公司任职:是() 否() 离职手续办理完毕时间:————————————————————————

  本人户口所在地派出所:——————————————

  本人档案所在地——————————————————————————

  承诺人签字——————————————

  见证人签字:(内担保人)————————————————————————

  年 月日

公司承诺书 篇9

  入职承诺书 上海瑞海企业管理服务有限公司:

  本人自200 年 月 日荣幸成为上海瑞海企业管理服务有限公司团队中一员,认真阅读并自觉遵守各项不限于员工手册、安全操作、薪酬制度、保密规定、竞业限制等规章制度,并对入职信息的真实性、及对规章制度签阅作以下郑重承诺:

  (一) 文书送达地址(以下其中任意一个地址都为文书送达确切地址):

  ①、 户籍地址:

  ②、 暂住地址:

  ③、 紧急联系人: 地址:

  联系人:

  (二) 工作时间履历

  本人自200 年 月 日开始工作,至今累计工作年限为 年。本人可提供劳动手册、社会保险缴费登记、个人所得税缴纳凭证,或其他具有公信力的资料,若我不能提供上述材料,公司可按照五天带薪年休假标准核定。

  (三) 竞业限制及职业病病史

  本人自200 年 月 日入职时,已经完全与上单位无任何竞业限制约定,并在入职前接受相关医院体质检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

  (四) 劳动关系存续及不良表现

  本人200 年 月 日离职(以离职证明为据)与上单位已完全终止劳动

  关系,无任何劳动关系存在事实,并在过往单位工作期间无任何隐匿偷盗、

  破坏、故意拖欠账款等违法行为存在,同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。

  (五) 资料提供

  本人按照入职时要求一并提供提交的个人履历资料(含工作简历、劳动手册、身份证明及户籍居/暂住地址、学历、本岗位所需资格证书、前劳动关系解除证明、)及其他基本情况,均为真实有效。

  (六) 资料提供周期及时效责任

  因本人下列所述原因之一而造成公司10天内无法正常办理录用手续,由此带来的一切后果皆由本人承担,同时自愿接受公司辞退处理,且无需支付任何补偿金,但需支付实际工作时间报酬,不限于以下原因:

  □未按公司规定时间签订劳动合同;

  □本人意愿不签订劳动合同;

  □本人意愿不按政策及公司规定缴纳相关社会保险。

  (七) 八职试用

  公司与我约定的试用期限 个月,在试用期如公司感觉我不符合录用条件,我愿意接受即时解除无任何疑义。

  (八) 工作纪律

  如无公司安排我加班,且我没有书面提出加班申请而自动延长的工作时间,是我自愿的延长工作行为。任何请假,我都会提前书面申请,决不出现迟到早退旷工等行为,如出现我自愿接受公司处理。

  (九) 劳动保酬

  我凭自己的努力付出获得劳动报酬,接受公司对我岗位的安排,且不会与任何人员谈论或透露薪资收入,每月收到工资后我会核对工资收入,有疑义的我会即时提出。

  (十) 离职手续

  不论与何种原因导致我需要与公司解除或终止劳动关系,我都会认真做好交接,且不会有任何激烈行为。

  本人将恪守以上承诺,如有虚假意思表示的,公司与我解除劳动关系我不索要任何补偿,并愿意承担因此造成公司的损失及引发的一切经济及法律责任!

  诺日期: 承诺人(签名、指模):

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