防暑降温工作总结

时间:2023-09-20 18:47:25 工作总结 我要投稿

防暑降温工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它是增长才干的一种好办法,为此我们要做好回顾,写好总结。但是总结有什么要求呢?以下是小编为大家整理的防暑降温工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

防暑降温工作总结

防暑降温工作总结1

  高温酷暑期间,为改善一线作业职工的生产、生活环境,有效预防和控制高温强热高湿作业引发的各类事故,保障广大职工的生命安全和身体健康,更好的为广大一线职工、群众办好事办实事,切实维护广大职工、农民工的健康权益,我镇工会在夏季开展了一系列送清凉活动。现将活动开展情况总结于下:

  一、活动主题

  以“关爱健康、关爱职工、尊重劳动”为主题,以围绕高温岗位为重点,镇工会在酷暑夏季开展了形式多样的送清凉和送健康活动,努力改善一线职工的`工作、生活环境,切实保障职工身心健康。

  二、践行群众路线、为一线职工送去清凉

  镇工会以活动为载体,认真践行党的群众路线教育实践活动,活动期间,购买了板蓝根、玄麦冲剂、菊花茶、藿香正气液、抗病毒冲剂等清凉药品,为生产一线的企业职工和社区干部送去了清凉和健康,深受干部职工的好评。

  三、积极开展工会劳动监督检查,改善一线职工生产生活环境

  镇工会对科技有限公司、机砖厂、石业有限公司等20余家企业开展了劳动监督检查,现场了解检查其生产、生活防暑降温和安全卫生措施,监督检查用人单位工资支付情况,落实用人单位的各项责任,保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。

防暑降温工作总结2

  7月份以来,高温天气持续,xx镇多措并举,切实做好夏季高温防暑降温工作,确保辖区居民生命财产安全。

  一是健全应急机制。面对持续的高温天气,xx镇高度重视并制定了《xx镇2021年夏季防暑降温工作应急预案》,要求各村、各企业遇到突发事务时,必需第一时间启动预案,严格落实各项爱护措施。

  二是广泛宣扬教育。利用逢集、傍晚群众纳凉、跳广场舞等时间段大力宣扬夏季防暑降温小常识,提高群众防暑降温自我爱护意识和防范实力,号召群众注意个人卫生和公共卫生,尤其是食品饮食安全,防止食物中毒和肠胃道传染病的`发生。目前,全镇累计发放防暑指南300余份,电视滚动字幕10余次。

  三是强化卫生安全。组织镇食药所、工商等单位专业人员对街道餐馆、农贸市场、超市等进行“拉网式”卫生大检查,敦促这些场所定期消毒杀菌,加强农村“流水席”厨师日常管理和教育,防止出现食物中毒;要求镇卫生院、各村卫生室、敬老院储备足够的防暑药品,例如板蓝根、人丹、风油精等,确保群众出现中暑后能够刚好得到救治;镇农业中心深化各养殖场(户),从细微环节入手对养殖场(户)的防暑降温工作进行监管和指导,防范动物疫情。

  四是严防安全事故。一方面通过短信平台、微信群等方式刚好发布高温预警,提示室外施工人员避开高温时段;另一方面支配巡逻车对加油站、老旧小区、村组柴垛等简单有火灾隐患的地方进行巡查,同时,着力抓好中小学生防溺水工作,在危急水域、部位设立醒目警示标牌,在事故易发地段设立专(兼)职巡查监管人员,刚好消退安全隐患。

  五是全力保障供电供水。要求供电所加强电力供需预料分析,优化电力调度,落实错峰避峰措施,保证电网安全运行,严防因用电量过高以及电线、变压器等电力设施负载过大而引发火灾、停电等事故;镇水管所加强水厂运行管理,加强输配水管网检查维护,根据“先生活、后生产”原则,保障群众生活用水。

  六是加强应急值守。坚持领导带班和24小时值班制度,要求各村、矿山企业切实做好高温期间的安全生产值班工作,严格执行各类安全生产事故信息报告制度,确保信息渠道的畅通。

防暑降温工作总结3

  按照《XX市安全生产监督管理局关于转发〈XX省安全生产监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知〉的通知》雅市安监函〔20xx〕95号要求,我局认真抓好夏季防暑降温工作,现将工作情况总结如下。

  一、安排部署工作

  区安办下发了《关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》名安办函〔20xx〕14号,要求各乡镇、区级行业主管部门切实加强组织领导,落实工作责任,采取有效措施,推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。

  二、工作开展情况

  区安监局加大力度督促工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,严格执行《防暑降温措施管理办法》。

  一是组织各乡镇、区级行业主管部门对存在高温作业的用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面排查,明确工作任务,采取有效措施,有针对性地指导各类用人单位做好防暑降温工作。

  二督促用人单位加强高温作业劳动保护,落实防暑降温主体责任。要求用人单位在高温作业场所增添必要的'通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,配备应急救援人员和足量的急救药品。

  三认真履行综合监管职责,督促指导有关行业主管部门和企业做好防暑降温工作,加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位夏季防暑降温措施落实情况的监督执法检查。

防暑降温工作总结4

  为认真贯彻落实20xx年夏季防暑降温工作部署,有效预防和控制员工中暑的情况发生,确保职工人身健康和施工安全,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保平安度夏。现将有关情况总结如下:

  一、统一思想认识,强化安全管理。

  高温季节是事故易发、高发季节,我们要求各施工单位、班组坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,高度重视20xx年夏季防暑降温工作。公司各级职能部门摆正安全与生产、安全与效益的关系,重视夏季高温天气防暑降温工作,结合自身实际制定了防暑降温工作计划,确保防暑降温工作的有效开展。同时,公司加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化协调和部门合作,优化施工单位与班组的安全生产管理,确保了防暑降温措施在具体工作实践中的落实。

  二、抓好宣传教育,增强安全意识

  公司充分利用班组会安全教育等形式,深入一线掌握员工对防暑降温工作的意见与需求。指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,提高了员工的安全意识与自我保护意识。

  三、加强监督检查,堵塞安全漏洞。

  结合公司高温期间的施工安全与职工劳动保护的特点,加大了对高温条件下的施工安全与防暑降温工作的监督检查力度。

  四、坚持以人为本,多措并举。

  一是领导重视,负责人经常深入一线走访。施工单位能把防暑降温工作作为当前保障安全施工的.头等大事来抓,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。

  二是采取多项措施,千方百计保证员工健康。

  为确保防暑降温工作的顺利开展,保证员工的身体健康。从意识入手,加强防暑知识教育,提高员工的自我保护意识;从实际出发,合理安排作息时间。密切关注有关高温天气的气象预报,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,根据工作现场实际情况适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,从细节着眼,切实关爱员工,组织采购了一批藿香正气水、风油精、等防暑降温药品,注重精心调整员工膳食,并为每位员工提供免费绿豆等清凉解暑饮品。通过科学合理的饮食搭配,预防持续高温引发的中暑现象。

  五、工作小结。

  在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。

防暑降温工作总结5

  我市积极有效开展防暑降温工作,认真开展防暑降温监督执法,保障一线职工身体健康。现将防暑降温工作总结如下:

  统一认识,加强管理,完善防暑降温制度。

  高温是事故易发高发的季节。要求各县(区)坚持以人为本,关爱职工生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门调整了安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订完善了各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。加强防暑降温工作的指导、监督和检查,加强统筹协调和部门协作,确保防暑降温工作在实践中落到实处。

  二、宣传教育,增强意识,提高应急能力。

  各县(区)加大防暑降温知识和中暑急救知识的宣传力度,提高全员安全意识,让大家了解和掌握防暑降温安全知识。充分利用会议、公告栏、厂报、广播等形式,向工人传授正确的抢救方法,发生中暑等情况时及时进行急救。,以增加操作人员对此情况的应急能力,提高员工的安全和自我保护意识。急救箱配备各种防暑降温药品,要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化员工的`防火意识,提高火灾时扑救初期火灾和自救逃生的能力。通过培训,进一步提高了用人单位员工的应急反应、预控和处置能力。

  三、做好监督执法工作,确保从业人员身体健康。

  一是领导重视,结合单位实际,积极采取有效措施防暑降温。在此基础上,慰问奋战在高温一线的员工,及时提供防暑降温用品。二是从基础做起,合理安排作息时间,避开高温期作业,在车间重点部位安装电风扇,保证电风扇的正常使用,做到随劣随换,从而保证车间内部空气体的流动。第三,加强执法和监管,确保员工健康。督促落实企业安全生产管理制度、高温制度和重点部位安全管理,督促各县(区)和相关企业落实高温防暑降温制度,确保员工身体健康。高温防暑降温和安全生产监管执法工作共出动执法人员35人次,整改企业2家。

防暑降温工作总结6

  高温、高温、持续高温!开发区安监局按管委会领导的批示要求,向全区企业发出通知,切实履行主体责任,严格按《关于做好夏季安全生产工作的通知》中的.要求,抓好夏季安全生产,尤其是做好当前防暑降温工作。安监局对存在高温作业的用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面梳理,排出27家企业,定出“一厂一策” ,指导用人单位做好防暑降温工作。

  7月中旬以来,安监局安排人员纷纷深入企业现场指导。在启创公司,要求给职工休息室加装空调,减少连续工作时间,建议配备专业医务人员跟班生产;在虎山矿区,要求企业在高温期间停工停产,杜绝员工在高温下室外作业;在东方国际集装箱公司、北泽阀门公司,建议企业缩短工作时间,降低员工工作强度;严格危化企业的高温作业要求,建议碱厂、恒瑞等企业配全配足防暑降温物品和药品;责令瑞鹏化工、万特科技等危化企业在高温期间停产。

  安监局还将继续深化防暑降温各项措施,进一步督促和指导用人单位严格按照国家相关规定做好防暑降温工作,切实保障劳动者健康权益。

防暑降温工作总结7

  暑期即将到来,为加强暑期高温天气职工作业的劳动保护工作,保障作业人员的安全与健康,根据路局《关于超前做好20xx年防暑降温劳动保护准备工作的通知》(XXX)网络电报要求和《XXX 20xx年暑期防暑降温劳动保护实施方案》文件要求,XXX车间开展防暑降温劳动保护工作。

  一、车间成立防暑降温工作小组

  组 长:XXXX

  副组长:XXX

  组 员:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  职责:负责防暑降温劳动保护措施的落实、防暑用品的采购发放、事故的调查处理等工作。

  二、强化防暑降温劳动保护安全组织措施落实

  车间本着“抓早、抓细、抓实”的原则,着力从“人力、物力、财力以及制度、措施、设备设施”等方面,认真做好房修车间防暑降温劳动保护各项准备工作。

  1.对全体干部、职工进行防暑降温劳动保护安全知识和预防各类人身伤害安全风险防范措施的教育培训与考试。

  2.模拟举行从业人员中暑危害事故的自救应急预案演练,不断提高从业人员在暑期安全生产中的自我保护意识和安全自防能力。

  3.车间加强暑期劳动生产组织工作,对暑期高温湿热天气期间“三高”(高温、高空、露天)作业工种人员合理安排作业项目、班次,调整好作息时间。除特殊情况外,一般不得安排职工加班加点。

  4.车间对各工区患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适应高温、高湿作业的从业人员,调离高温、高空作业岗位,确保从业人员在生产过程中的安全和健康。

  5.防暑降温劳动保护安全工作纳入日安全预警、周安全风险管理控制的'重要项点和月度安全分析例会的议事日程,切实抓细、抓实、抓好。

  三、强化防暑降温劳动保护安全技术措施落实。

  1.车间加大用电安全隐患专项检查和道路交通安全隐患专项检查的治理力度,针对夏季多雨潮湿易造成触电事故的实际,组织开展用电安全专项检查,用电设备设施进行全面检查。

  2.对车站核心机房及各处配线间交通核等重点处所岗位的空调、风扇进行一次全面的检查整修和建档登记。

  3.劳动防护用品和劳保防暑茶、保健药品全部发放到从业人员手中。

  四、具体工作

  为做好防暑降温工作,保障车站职工的人身安全,按照上级文件的要求,结合车站的实际情况,车间副主任郭晓涛带队对车站的防暑降温设备进行集中的检查,并对发现的问题制定相应的整改措施。

  对站区内核心机房进行检查,检查精密空调制冷情况,发现问题及时处理;对车站各处配线间内空调进行除尘检修工作,确保配线间温度达标;对车站各处交通核进行检查,清理交通核内杂物,检查灭火器状态,定期对空调进行除尘清理,保障交通核温度达标。

防暑降温工作总结8

  根据县安监局的文件精神,为了保障高温季节安全生产的正常运行。在县安监局和镇党委、政府领导的关心支持下,我镇工会加大投入,积极开展深入有效的防暑降温工作。

  一、加强宣传,落实工作计划,

  在镇党政领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的.重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道,将防暑降温工作精神及时下达,要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划,并逐项落实到具体工作中。

  二、联合检查,督促整治有力

  镇政府非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、安监办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动,认真抓不足点和存在的隐患,并督促相关职能部门,做出了全面有效的整改。

  三、完善设施,做好作息安排

  今年连续高温日期较多,最高温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业,我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此,镇工会要求这些企业:一,要注意劳逸结合,安排足够的睡眠时间和休息时间;二,要注意饮食卫生和增加营养,在外饮食要特别当心;三,要特别重视施工安全,并严格管理施工队伍遵守安全施工条例,合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。同时,督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”, 并附上了温馨精美的慰问信,给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。

  四、深入职工,开展高温慰问

  高温期间,镇政府把慰问工作当作头等大事,坚持深入一线慰问员工。镇政府领导多次上门对龙山镇户外工作的员工进行高温慰问。同时通过提供健康检查、发放高温津贴、深入一线慰问等方式开展防暑降温工作。据初步统计,今年镇政府开展劳动保护监督检查8次;组织职工代表安全巡查活动11次;筹集慰问资金及实物累计达到了约1.3万元;慰问涉及职工600多人次。

  xx镇安全生产办公室 20xx年8月25日

防暑降温工作总结9

  为做好广大职工防暑工作,切实维护广大职工职业安全与健康权益,保证我县职工平安度夏,根据市总工会《关于开展夏季送清凉活动的通知》文件要求,县总工会在全县开展了“为劳动者送清凉,我们在行动”的夏季送清凉活动。

  一、加强对活动的组织宣传

  县总工会积极争取有关部门的重视和支持,提高活动实效,通过发放宣传单、出动宣传车等多种形式,积极营造全社会共同关心农民工的良好氛围,让各工会工作委员会、基层工会充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害,增强为广大职工送清凉、送健康重要性的认识。

  二、深入基层了解企业生产和劳动状况

  县总工会联合县安委办、综治办、县纪委等相关部门重点对建筑工地、高温作业生产车间和其他露天作业的农民工集中开展监督检查,排除了危害职工身心健康和生命安全的`事故隐患。

  三、开展“为劳动者送清凉,我们在行动”活动

  1、送清凉。在活动期间,共筹集慰问资金1万元,工会经费投入1万元,社会筹集资金1.4万元。县工会为职工购买“十滴水”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品,到农民工集中的企业和工地开展走访慰问,此次活动共走访慰问职工1200人次,其中农民工1000人次。

  2、送安全。配合安委办、综治办等有关部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查,避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查,发现问题及时向企业行政通报,督促企业整改。

  3、送健康。深入生产车间、施工现场,宣传暑期防病知识,共走访车间班组和工地14个;开展监督检查活动4次;开展送医、送药活动,保证农民工暑期身体健康。

防暑降温工作总结10

  根据《XX县安全生产监督管理局关于转发〈XX市安全生产监督管理局关于准发XX省安全监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知〉的通知》(汉安监函〔20xx〕22号)文件要求,我局积极采取措施,加大监管执法力度,现将防暑降温工作开展情况总结如下。

  一、提高认识,加强组织领导

  我局成立了由局长XX任组长,副局长XX任副组长,为成员的防暑降温工作领导小组。领导小组负责制定并下发了《关于加强夏季防暑降温工作的通知》,把夏季防暑降温工作作为保证职工在健康状态下工作的安全措施来抓。

  二、落实防范措施,加强监督检查

  1、我局从7月份起向户外值班人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品,发放草帽等清凉工具。

  2、我局要求涉水企业给员工配备防暑降温药品,保障充足卫生的饮用水供给,配齐草帽,尽可能地配备风扇或者空调,对码头夜间值守人员配置凉席、防蚊灭蚊用品,并建议企业食堂多准备绿豆汤等清凉饮品,开展中暑急救演练。

  3、对涉水企业的防暑降温工作落实情况进行不定期检查,对措施不到位的企业进行通报,限期整改。截止今日,我局共计开展防暑降温专项检查6次,出动检查人员19人次。

  三、加强宣传,提高意识

  1、通过每周五单位职工会等时机向我局职工开展高温安全生产工作常识教育、应急自我保护宣传。

  2、走进捷达水上运输公司、铁汉旅游开发公司、神龙航务公司等涉水企业开展防暑降温工作宣传会,向企业职工传达上级安全主管部门文件精神,开展防暑降温知识的`宣传,提高职工的自我保健意识和防范意识,提升涉水企业的安全预警意识。

防暑降温工作总结11

  为贯彻区医务工会《关于做好20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作的通知》精神,我院总务科在上级工会的领导下,在院党政班子的关心和支持下,充分履行总务科职能,密切联系行政,预防和杜尽中暑及工作安全事故的发生,展开以下防暑降温措施。

  一、强化安全管理

  医院坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,果断贯彻安全第一,预防为主的方针,要求各部分高度重视20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作,并结合医院安全生产月主题,制定高温应急预案,确保防暑降温工作有效展开。同时要求各职能部分加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化兼顾调和和部分合作,全面完善和优化医院安全生产管理,切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。

  二、发挥总务科职能,落实有效措施

  进夏以来,从改善职工工作环境进手,认真落实防暑降温有效措施,并积极展开各类安全生产劳动保护监督检查总计3次,一旦查实题目,及时催促整改,确保职工安全度夏。

  1、组织相干职员对院内各科室及公共场所的降温透风设施进行了系统检查,保证装备安全可用,为职工营建良好的工作环境,并于6月15日前下发夏季工作时间调剂通知,公道安排作息时间,避开高温时段工作。同时,根据国家相应法律法规,向每位职工发放高温季节补助,总计九万元,切实维护了职工的根本利益。

  2、做好职工的医疗保健工作,在进暑前为11名职工提供了健康体检,对得了高温忌讳症的职工,及时调剂工作岗位,落实防暑降温保健措施。

  3、加强对食堂的卫生监督管理,严格执行国家食品卫生相干法律法规,做好高温期间食品保鲜的具体措施,做好餐具消毒工作,严把食品采购、保管、加工关,避免食品中毒和肠道传染病的发生,确保职工平安度夏。

  4、密切联系院党政班子与工会心系职工,屡次深进一线,展开高温慰问活动,为职工送上组织的.清凉和关爱。总务科及时为职工发放了防暑降温的冰块,切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。

  三、加强宣传教育,强化安全意识

  院工会紧密围绕医院安全生产月主题活动,结合防暑降温顺安全劳动保护,加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等情势,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,在职工中广泛展开安全生产,从我做起的公道化建议和安全隐患整改活动,并动员广大职工积极参与以查事故隐患、提整改建议为主题、以六个一为主要内容的安康杯比赛,增进事故隐患整改。

  同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,进步扑救初起火灾的能力及碰到火灾时自救逃生能力,工会屡次组织职工展开消防安全专题培训,普及消防安全知识,并摹拟火灾场景,进行灭火实战演练。通过培训进一步进步了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力,增进了医院安全生产长效机制的落实。

  在领导的高度重视和全体职工的共同努力下,总务科防暑降温各项工作正常有序展开,职工身体健康和生命安全得到保障。总务科将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度,进步安全管理水平,建设医院安全文化,切实履行维护职能,保障职工根本利益,推动医院和谐发展。

  我公司为有效预防和控制中暑及生产安全事故的发生,在公司总经理的关心支持和各部门主管的协调指挥下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了职工人身健康,保证了公司的正常生产,实现了高温中暑事件零发生的目标。现将有关情况总结如下:

防暑降温工作总结12

  一、统一认识,强化管理,完善防暑制度

  高温季节是事故易发、高发季节。公司总经理要求各部门坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,确保了平安度夏在具体工作实践中的落实。

  二、宣传教育,增强意识,提高应急能力

  加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识,使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用会议、板报、宣传栏、厂报等多种形式,教导工人正确的施救方法,在发生中暑等情况时,及时进行急救,增加作业人员对这种情况的应急处理能力,提高了员工的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品,同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。

  三、以人为本,多管齐下,做好健康保障

  一是领导重视,各生产部门把防暑降温工作作为当前保障安全生产的头等大事来抓,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,对奋战在高温一线的`员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。

  二是从基础抓起,合理安排作息时间,避开高温时段作业,在车间关键部位安装电风扇,并确保电风扇的正常使用,做到随坏随换,保证了车间内部空气流动。

  三是从细节着眼,切实关爱员工,公司食堂在每日为每位员工免费提供绿豆汤等清凉解暑饮品,预防持续高温引发的中暑现象。

  在公司总经理领导和各部门全体职工的共同努力下,我公司防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生一起职工中暑等意外事件,各项生产任务正常有序开展,职工身体健康和生命安全也得到了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中,我公司一定吸取经验,改正过去存在的不足,把之后的防暑降温工作做的更好。

防暑降温工作总结13

  落实防暑降温工作,确保企业安全生产。为了保障员工的身体健康,不断改善员工的劳动条件,防止高温天气引发的中暑等生产安全事故,在公司工会领导的关心和支持下,积极开展深入有效的防暑降温工作,确保安全度夏。现将相关工作汇报如下:

  一、统一思想,明确责任。

  根据公司要求,成立夏季防暑降温工作组,由总经理任组长,生产副总任副组长,各部门经理、各车间主任任组员。领导小组下设生产部办公室,负责与相关部门的沟通,防暑降温的组织、协调和指导。通过专题会议,明确各部门、各车间的任务,落实责任,将夏季防暑降温工作有效落实到各部门、各车间,切实维护员工的安全和健康。

  二、宣传教育,提高认识。

  公司工会召开工会干部大会,传达县总工会《关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》精神,组织学习讨论,安排防暑降温工作,通过座谈会、沟通会、公司刊物等形式,开展各种宣传教育活动。如防暑降温培训,普及防暑降温的意义和防暑降温的基本知识,增强员工和公众的自我保护意识;积极开展防暑降温应急演练,提高劳动者的预防意识和自救互救能力,确保预防工作落实到每个部门、每个班组、每个高温岗位,最大限度减少高温中暑造成的职业危害。

  三、多措并举,全面做好夏季防暑降温工作。

  第一,全面调查,制定措施。在公司工会的监督下,结合公司实际,充分利用车间管理人员对本车间容易发生中暑的岗位进行全面排查,对发现的'问题限期整改;制定防暑降温实施方案,落实夏季工作场所各项防暑降温措施,配备必要的个人防护用品,配备必要的通风或降温设备。从实际出发,今年公司邀请Topp检测中心工作人员到作业现场对高温区域进行检测,确定各个区域的真实温度,为防暑降温公司提供保障措施。

  二是加大资金投入,实行高温补贴。在积极采取防暑降温措施,及时发放防暑降温产品的基础上,公司还为每位员工发放了高温补贴,进一步加大了员工福利的资金投入。每个车间都配有绿豆、白糖、金银花、菊花、甘草、西瓜等。从6月到8月,该公司已经分发了4000公斤绿豆、2400公斤糖、200公斤金银花、200公斤菊花、200公斤甘草和8000公斤西瓜。6-9月份,公司提供高温作业补贴,150元补贴随当月工资每月发放到每人手中。每月15日为“福利日”,高温福利按时发放。从6月到8月,分发了1 550份饮料、800份牛奶、800个手撕袋、800个面包和800个蛋糕。

  三是改善工作环境,合理安排作息时间。为了改善工作条件和工作环境,车间屋顶采用吊顶,车间内增加空空调和风机冷却,车间外增加通风系统,仓库屋顶保温,仓库装车点采用吊顶。结合公司实际,公司采取“抓两头,避中间”的工作方法,避免中午高温时段室外作业,合理安排作息时间,夏季高温作业适当调整劳动休息制度,减轻劳动强度,保障员工身体健康和生命安全。气温超过37℃时,原则上11:00-3:00严禁室外作业。

  四是加强食堂食品卫生管理,落实防暑降温物品发放。为了加强食堂的食品卫生管理,食堂要对餐具进行消毒,每天提供卫生可口的饭菜,保证生产车间供应足够的符合卫生要求的凉茶。同时,密切关注高温天气下坚持生产的一线工人,加强防暑降温知识的宣传,要求员工随身携带任丹、十滴水等防暑降温药品,落实每个员工防暑降温物品。

  五是加强安全防范,做好夏季防火工作。针对夏季炎热,天气干燥,容易发生火灾事故的实际,进一步强化防火措施,定期对配电室、仓库等场所进行检查,发现问题立即处理,并按规定配备灭火器材。

  四、工作总结。

  在各级领导的高度重视和全体员工的共同努力下,今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。夏季防暑降温工作形势良好,未发生员工中暑等事故和安全事故。各项工作正常有序进行,员工的健康和生命安全得到保障。接下来,公司工会将进一步加大安全监管力度,提高企业各生产环节的安全管理水平,建设安全文化,切实履行维护职工权益的基本礼仪,维护职工权益,促进企业和谐发展。

防暑降温工作总结14

  为认真贯彻落实《福建省机电(控股)有限责任公司转发省国资委关于转发做好防暑降温工作的通知》(闽机控经[20xx]209号)精神,有效预防和控制在员工工作中中暑的情况发生,确保职工人身健康和施工安全,福建海峡科化富兴建设工程有限公司安全部在海峡科化安保部及总公司党政的关心支持下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了平安度夏。现将有关情况总结如下:

  一、统一思想认识,强化安全管理。

  高温季节是事故易发、高发季节,我们要求各项目部、班组坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,高度重视20xx年夏季防暑降温工作。公司党政及工程部、安全部都能摆正安全与生产、安全与效益的关系,十分重视夏季高温天气防暑降温工作,结合自身实际修订与完善了防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。同时,公司安全部还联合工程部与公会加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,完善与优化各项目部与班组的安全生产管理,确保了防暑降温措施在具体工作实践中的落实。

  二、抓好宣传教育,增强安全意识

  因爆破行业特殊性、分散性,公司充分利用班组会、宣传条幅、安全教育演练等形式,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,提高了员工的安全意识与自我保护意识。各项目部发挥自身优势,深入一线,多渠道的了解、掌握员工对防暑降温工作的意见、建议与需求,并及时向公司安全部门汇报,争取支持。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力,安全部联合工程

  部、综合部、财务部,在公司领导的大力支持下组织职工开展了危货车辆专项消防应急演练和安全专题培训,普及消防安全知识,模拟了火灾场景,进行消防实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。

  三、加强监督检查,堵塞安全漏洞。

  安全部组织联合综合部、工程部,结合公司高温期间的爆破施工安全与职工劳动保护的特点,加大了对高温条件下的施工安全与防暑降温工作的监督检查力度。针对高温季节各类事故易发多发时期的特点,对公司各项目部、班组劳动安全措施的落实情况进行了全面的检查,并对发现的问题进行了及时的整改,从源头上确保高温施工安全。还有南龙铁路各分部班组,由于其长时间不间断作业,对职工的作息构成了极大的考验,高温天气更要做好防暑降温工作。同时安全部还结合正在开展的“安康杯”篮球赛活动,充分让职工参与到加强身体健康的健身活动中来,为防暑降温工作尽一份力。这些措施,都有力地促进了安全工作的落实。

  四、坚持以人为本,多措并举。

  一是领导重视,公司廖总经理等公司主要领导经常深入一线走访慰问。公司各项目部能把防暑降温工作作为当前保障安全施工的头等大事来抓,能结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,公司党政领导先后深入基层,对奋战在高温一线的员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。

  二是采取多项措施,千方百计保证员工健康。为确保防暑降温工作的顺利开展,保证员工的.身体健康,各企业采取多项切实有效措施。从意识入手,加强防暑知识教育,提高员工的自我保护意识;从实际出发,合理安排作息时间。防暑降温主要是从每年的五月至九月底这段时间,在此期间公司安全部门密切关注有关高温天气的气象预报,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,根据爆破现场实际情况适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,提早爆破施工时间,避免高温时段作业,确保职工的身

  体健康和生命安全。原则上,气温超过35℃,中午12:30后严禁进行室外作业;从基础抓起,全面检查现场施工条件,积极同各业主合作单位协商,加大力度检修、改善职工施工生活场所条件;从细节着眼,切实关爱员工,安全部会同综合部和工会在较短时间内组织采购了一批人丹、藿香正气水、风油精、菊花茶等防暑降温药品,及时发放到所有员工手中,为在高温中坚守岗位的员工送去关爱。有提供伙食的班组,注重精心调整员工膳食,并为每位员工免费提供绿豆等清凉解暑饮品。通过科学合理的饮食搭配,预防持续高温引发的中暑现象。

  三是加大资金投入,发放落实高温补贴。各项目部在积极采取防暑降温措施,及时发放消暑用品的基础上,根据国家相应法律法规,以向一线工作人员倾斜的原则,同时给每位职工发放高温季节津贴,进一步加大员工福利方面的资金投入。5月至7月,公司共发放高温补贴XXX元,每人每月发放200元补贴。

  五、工作小结。

  在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。安全部将进一步加强安全施工的监督力度和参与深度,促进个各个项目部不断提高安全管理水平,建设富兴安全文化,切实履行维护职能,保障职工根本利益,推动富兴和谐发展。

防暑降温工作总结15

  落实防暑降温工作确保企业安全生产,为切实做好防暑降温工作,保障职工的身体健康、不断地改善职工劳动条件、防止高温天气引发的职工中暑和其他类生产安全事故,在公司工会领导的关心与支持下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了平安度夏,现将有关工作情况汇报如下:

  一、统一思想,明确职责。

  按照公司要求,成立夏季防暑降温工作小组,以总经理为组长,生产副总为副组长,各部门经理和各车间主任为组员,领导小组下设生产部办公室,办公室负责与相关部门的联系沟通,负责防暑降温具体组织协调和指导,并通过专题会议明确各部门、车间任务,落实职责,切实把夏季防暑降温工作落实到每个部门、车间,切实维护广大职工的安全与健康。

  二、宣传教育,增强意识。

  公司工会召开工会干事会议,传达县总工会《关于认真做好20xx年夏季防暑降温工作》的通知精神,组织学习与讨论,部署防暑降温工作,并通过座谈会、沟通会、公司内刊等形式多样的宣传教育活动。如开展防暑降温培训,普及防暑降温的重要意义及防范高温中暑的基本知识,增强广大从业人员和社会公众的自我保护意识;积极开展防暑降温应急演练,提升劳动者防范意识和自救互救能力,确保防范工作落实到每个部门,每个班组,每个高温岗位,最大限度的减少高温中暑造成的职业危害。

  三、多措并举,全面做好夏季防暑降温工作。

  一是全面排查,制定措施。在公司工会的督促下,结合公司实际情况,充分利用各车间管理人员对本车间易发生高温中暑事件的岗位全面排查,并对发现的问题点限时整改;制定防暑降温实施计划,落实夏季工作场所防暑降温的各项措施,配备必要的通风或降温设备提供必要的个体防护用品。从实际出发,今年公司邀请拓普检测中心人员到工作现场进行高温区域的检测,确定每个区域的`真实温度,为防暑降温公司提供保障措施。

  二是加大资金投入,落实高温补贴。公司在积极采取防暑降温措施,及时发放消暑用品的基础上,同时给每位职工发放高温补贴,进一步加大员工福利方面的资金投入。每个车间配备了绿豆、白糖、金银花、菊花、甘草、西瓜等,从6月到8月,公司已发放了绿豆4000公斤、白糖2400公斤、金银花200公斤、菊花200公斤、甘草200公斤、西瓜8000公斤。从6月到9月,公司发放高温岗位补贴,每人每月发放150元补贴随当月工资一起发放。每个月15号为“福利日”,准时发放高温福利,6月到8月已发放饮料1550件、牛奶800件、手撕包800件、面包800件、蛋糕800件。

  三是改善作业环境,合理安排作息时间。为改善劳动条件和作业环境,在车间房顶加盖顶棚,车间内增加空调、增加风扇降温,车间外增加通风系统、仓库房顶增加隔热、仓库装车点加顶棚。结合公司实际,采取“抓两头,避中间”的工作法,避开中午高温时段户外作业,合理安排作息时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,确保职工的身体健康和生命安全。原则上,气温超过37℃,严禁11:00至3:00进行室外作业。

  四是加强食堂食品卫生管理,落实防暑降温物品发放。为加强食堂食品卫生管理,食堂要做餐具的消毒工作,每天提供卫生、可口的饭菜外,保证供给生产车间足够和合乎卫生要求的清凉茶水。与此同时,要切实关心在高温天气下坚持生产一线职工,加强对防暑降温知识的宣传,要求职工随身携带防暑药品,如人丹、石滴水等,落实每一位职工的防暑降温物品。

  五是加强安全防范,做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施,对配电房、仓库等场所进行定期检查,发现问题立即处理,同时按规定配备灭火器材。

  四、工作小结。

  在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年防暑降温工作卓有成效,整个夏季防暑降温工作形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。接下来,公司工会将进一步加强安全监督力度,提高企业各个生产环节安全管理水平,建设安全文化,切实履行维护职工权利,保障职工的根本礼仪,推动企业和谐发展。

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